Référent insertion - Conseil Départemental de Guadeloupe

SAVOIRS Instances, processus et circuits décisionnels de la collectivité Organisation de l'action sociale territoriale Processus et procédures administratives Acteurs socio-économiques et opérateurs des dispositifs d'insertion Législation sociale et des dispositifs d'insertion et de l'environnement institutionnel Méthodes d'ingénierie de projet et d'élaboration de projets professionnels Méthodes et outils d'analyse, de diagnostic et d'évaluation (critères, indicateurs, ...) Techniques de communication et d'animation des réseaux Techniques de concertation, de médiation et de résolution de conflits SAVOIR FAIRE Fournir une expertise technique Recueillir, analyser, synthétiser des données quantitatives et qualitatives Assurer le suivi technique et financier des actions du PDI social Favoriser les échanges professionnels et une approche pluridisciplinaire des problématiques de l'insertion Instruire et répondre aux demandes de subvention Rédiger des actes administratifs Soutenir et améliorer les pratiques professionnelles des référents uniques Utiliser les outils bureautiques et les technologies de l'information et de la communication SAVOIR ÊTRE Conserver la maîtrise de soi dans la gestion avec le public Organiser son travail de manière autonome et avec méthodologie Respecter les horaires et les délais d'exécution, se rendre disponible pour répondre aux nécessités de service Contribuer à la conduite du changement et proposer de nouveaux outils, solutions ou méthodes de travail Faire preuve de rigueur dans la réalisation des tâches quotidiennes Faire preuve de pédagogie et mettre à la portée de l'autre son propos et son savoir Avoir une approche éthique et pluridisciplinaire et respecter la déontologie de son métier Respecter les droits des usagers et traiter les situations individuelles avec objectivité et équité

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

Candidatures à adresser par mail à [email protected] Merci de : - joindre CV + lettre de motivation en les nommant comme suit: lettre de motivation : "LM-Nom Prénom" et pour le CV :"CV - NOM Prénom" - 3 derniers comptes-rendus d'entretien professionnel (candidats statutaires) - rappeler le n° de l'offre dans l'objet du mail

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.