Responsable du service Ressources Humaines - SYND TRAIT ORDUR MENAG COTE SUD LANDES

Le SITCOM Côte Sud des Landes est un établissement public en charge du service public de gestion des déchets sur le territoire dynamique et attractif du sud des Landes. Au service de milliers d’usagers, le SITCOM assure l’ensemble des missions liées à la collecte, au tri et au traitement des déchets ménagers, dans une logique de performance environnementale et de service de proximité. Avec près de 400 agents titulaires et contractuels, le SITCOM constitue une structure incontournable du territoire et se caractérise par : - Une diversité de métiers (collecte, exploitation, maintenance, fonctions supports), - Des enjeux RH structurants liés à la gestion de populations variées, - Une volonté affirmée de professionnalisation et d’innovation managériale. Dans un contexte d’évolution et de structuration, le SITCOM souhaite renforcer le pilotage stratégique et opérationnel de sa fonction RH en recrutant son ou sa responsable du service RH. Nos valeurs Rejoindre le SITCOM Côte Sud des Landes, c’est intégrer une structure publique engagée pour une gestion durable et responsable des déchets sur son territoire. Nos actions s’appuient sur cinq valeurs fondatrices : la coopération, pour avancer collectivement avec les communes, les agents et les usagers ; la responsabilité, pour agir avec rigueur et transparence au service de l’intérêt général ; l’innovation, pour faire évoluer nos pratiques face aux défis environnementaux ; l’engagement, pour porter avec conviction nos missions de service public ; et la considération, parce que le respect des personnes et de leur travail est au cœur de notre fonctionnement quotidien. Ces valeurs guident notre projet collectif et nourrissent une culture de travail fondée sur le sens, la confiance et la solidarité. Contexte Le service Ressources Humaines est actuellement composé : - D’un pôle « titulaire » au sein duquel 4 gestionnaires RH (dont une cheffe d’équipe) assure individuellement le suivi d’une centaine d’agents. A leurs côtés, une alternante RH. - D’un pôle « contractuel » géré par deux gestionnaires RH (dont une cheffe d’équipe), - D’un agent référent des dossiers transversaux Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o040260414001369-responsable-service-ressources-humaines?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".