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PostePublic
FP Territoriale Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsDefense & SecuriteIl y a 1 mois

Directeur de la sécurité et de la prévention (h/f) - Champigny-sur-Marne

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation
Champigny-sur-Marne (94)
Temps de travail
Complet
Statut du poste
Vacant
Publication
16 avril 2026
Date limite
15 juin 2026
Secteur
Defense & Securite

Missions principales

Champigny : Une politique de sécurité et de prévention exigeante, moderne et proche du terrain. Rejoignez-nous ! Contexte Champigny-sur-Marne, 3e ville du Val-de-Marne avec 77 883 habitants, porte une ambition forte en matière de sécurité, de tranquillité publique et de prévention avec une police municipale en montée en puissance, un CSU actif et une vidéoprotection en développement. Placée sous l’autorité du Maire, cette fonction s’inscrit dans une dynamique de consolidation du pilotage municipal. Vos missions principales - Élaborer et piloter la politique municipale de sécurité, de tranquillité publique, de prévention et de salubrité. - Structurer, coordonner et assurer le pilotage global de la Direction de la sécurité dans une logique de proximité, de qualité de service et d’efficacité. - Manager les services de la direction et une équipe de 40 agentes et agents. - Conduire les projets structurants de la direction, notamment le développement du CSU, de la vidéoprotection, des organisations et des outils de pilotage. - Animer les partenariats institutionnels, piloter le CLSPD, garantir le traitement des doléances et préparer la sécurisation des grands événements municipaux. - Assurer le pilotage administratif, juridique, budgétaire et RH de la direction, ainsi que l’appui aux pouvoirs de police du maire et la gestion de crise. - Forte disponibilité selon les nécessités de service. Pourquoi rejoindre Champigny ? - Une ville en transformation, qui porte une vision ambitieuse de la sécurité, de la prévention et du service public de proximité - Un poste stratégique, au cœur de l’action municipale - Une politique de rémunération attractive : rémunération statutaire + régime indemnitaire + avantages collectifs - Des services au quotidien : restaurant municipal, frigo connecté, titres restaurant, prestations sociales/ œuvres sociales - Un pack compétences : centre de formation interne, parcours de formation personnalisés

Profil attendu

Ce que vous apportez - Titulaire du grade d’attaché territorial ou d’une formation Bac +4 / Bac +5 minimum. - Expérience confirmée en direction ou encadrement d’un service de sécurité, de prévention, de tranquillité publique ou de police municipale. - Solide expérience du management d’équipes opérationnelles et administratives. - Maîtrise du cadre juridique, des pouvoirs de police du maire et de la conduite de projets structurants. Leadership, sens du service public, rigueur, diplomatie, sang-froid, permis B et grande disponibilité.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal

Informations complémentaires

Envoyez dès maintenant CV et lettre de motivation à l'attention de Monsieur le Maire, par mail à l'adresse : [email protected] Mairie, 14 rue Louis Talamoni 94507 CHAMPIGNY SUR MARNE CEDEX

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé de prévention des risques

Réf. O094260416000253Fonction publique territoriale

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