FP d'État Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 4 mois

Chargé-e de mission innovation des entreprises pour la transition écologique et énergétique

Commissariat Général au Développement Durable (CGDD) (ouvre un nouvel onglet) — Commissariat Général au Développement Durable (CGDD)

Localisation

TOUR SEQUOIA 92055 PARIS LA DEFENSE CEDEX (92)

Temps de travail

Complet

Statut du poste

Vacant

Télétravail

Oui

Management

Non

Publication

4 mai 2026

Secteur

Administration & Juridique

Missions principales

Pour accélérer la transition écologique et énergétique, les entreprises innovent et développent de nouveaux modèles d'affaire pour décarboner les chaines de valeur. En tant que chargé·e de mission « innovation des entreprises pour la transition écologique et énergétique », vous êtes le référent du CGDD pour le programme d'innovation France 2030 dans votre domaine de compétence : - vous construisez et porterez les positions ministérielles aux comités de pilotage ministériels du Programme France 2030 sur les thématiques énergie (production d'énergie décarbonée) et décarbonation : validation des cahiers des charges, suivi des projets à enjeux etc - vous participerez également aux travaux s'agissant de l'après « France 2030 ». Vous assurerez la coordination des actions de la sous-direction des entreprises relatives à la mise en oeuvre de la stratégie nationale bas carbone (SNBC) et aux travaux liés au déploiement du plan électrification des usages. Vous serez amené à travailler sur le sujet de l'éco-conditionnalité des aides d'Etat aux entreprises et à élaborer des propositions en la matière. Vous suivrez les travaux interservices menés pour favoriser le « Made in Europe » et son articulation avec les enjeux de transition écologique. Vous suivrez le déploiement des dispositifs de mobilisation, de formation, et d'évaluation des entreprises en matière de décarbonation (dispositifs ADEME ou d'autres opérateurs, démarche collective telle que SBTI, etc.) Vous êtes par ailleurs le point focal pour la sous-direction des différents écosystèmes liés aux entreprises éco-innovantes : « pépites » BPIfrance, GreenTech, FrenchTech, etc., en lien avec les services portant ces différents dispositifs. Grâce à cette connaissance des écosystèmes des entreprises innovantes et à un travail en réseau, vous êtes en capacité d'enrichir les réflexions et l'analyse en matière d'attractivité et de développement des innovations favorables à la transition écologique. Compte-tenu des enjeux de coordination interservices, vous travaillerez avec de nombreux partenaires : - Autres directions du CGDD (notamment ECOLAB) et du ministère (DGALN, DGEC, DGPR, etc.) ; - Ministère chargé de l'économie, de la recherche, opérateurs de l'État (ADEME, BPI France), entreprises, fédérations professionnelles, etc.

Profil attendu

Compétences techniques : - Connaissance des processus administratifs, notamment interministériels - Connaissance des enjeux environnementaux, et plus particulièrement des enjeux liés à l'énergie et à la décarbonation - Connaissance des dispositifs de soutien et d'accompagnement des entreprises - Bonne appréhension du fonctionnement général des entreprises - Maîtrise de l'anglais Compétences transversales et relationnelles : - Animation de réseaux - Sens de la synthèse - Conduite de projet - Fonctionnement de l'Etat - Sens de la négociation - Autonomie

Conditions d'exercice

Groupe RIFSEEP/IFSE : Groupe 4 (A) N°de poste RenoiRH : E000028474 Possibilité de télétravail : oui Bureau partagé

Pièces à fournir

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Informations complémentaires

François LEMAL - Chef du bureau des engagements et des filières [email protected] Claude CHEVALERIAS - Adjoint au chef du bureau - Chef du pôle "engagements volontaires" [email protected] Pièces à fournir : CV et lettre de motivation

Cadre juridique

Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.

Métier de référence

Responsable sectorielle / sectoriel

Comprendre ce poste

Le chargé·e de mission innovation des entreprises pour la transition écologique et énergétique occupe une position stratégique au cœur des politiques publiques de décarbonation. Le CGDD, lieu de coordination interministérielle, confie à ce poste la responsabilité de traduire les orientations environnementales en soutien concret aux entreprises innovantes. Au quotidien, il s'agit de piloter des programmes d'ampleur (France 2030), d'instruire des cahiers des charges sectoriels, de suivre des projets structurants et d'articuler les différents leviers de la transition : énergie décarbonée, réduction des émissions, électrification. C'est une fonction de passerelle entre ministères, opérateurs et acteurs privés.

Le recrutement dans ce cadre

Catégorie A en FPE, ce poste s'inscrit dans une logique de stabilité : titularisation possible pour les contractuels retenus, ouverte aussi aux fonctionnaires déjà titulaires en mobilité. Au CGDD, une telle mission offre une visibilité directe auprès des décideurs publics et des opportunités de carrière vers des responsabilités élargies en politiques publiques environnementales ou transition énergétique.

Conseils pour candidater

Privilégier dans le dossier une démonstration concrète de l'expérience interministérielle ou de pilotage de programmes complexes : énumérer les comités où l'on a intervenu, les divergences arbitrées, les livrables validés.
Documenter une compréhension fine des chaînes de valeur industrielles ou énergétiques : cette connaissance des contraintes métier différencie les candidatures pertinentes.
Souligner les expériences de coordination de réseaux hétérogènes (publics, privés, académiques) et la capacité à synthétiser rapidement des enjeux techniques pour des audiences variées.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. 2026-2271132Fonction publique d'État