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PostePublic
FP Territoriale Cat. BTransport & LogistiqueIl y a 1 mois

responsable CTM - Mairie de PARMAIN

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation
Val d'Oise (95), France (95)
Publication
23 juillet 2026
Domaine
Intervention technique et logistique
Secteur
Transport & Logistique

Missions principales

Placé sous la responsabilité du Directeur des services techniques vous aurez en charge les missions suivantes : Missions principales : - Contrôle les missions des responsables espaces verts / voirie et bâtiment - Assure l'intérim du DST pendant ses absences - Assure l'interface avec les élus dans leur champ de délégation - Participe avec le DST à la préparation du budget du centre technique municipal, le met en œuvre et le suit, - Réalise le planning hebdomadaire des activités liées au centre technique municipal - Assure la direction du centre technique municipal composé d’environ 13 agents, intervenant dans des domaines pluridisciplinaires (bâtiments, voirie, espaces verts) + saisonniers - Organise et contrôle l’ensemble des activités du centre technique municipal - Adapte les effectifs en fonction des besoins - Réalise des études, chiffre, programme, organise et suit les travaux en régie - Gère les ressources et la planification des travaux, - Suit les travaux confiés aux entreprises - Coordonne les interventions dans les différents domaines d'activité : espaces verts, bâtiment, voirie, manifestations - Gère les urgences et définit les priorités, prévoit les mesures immédiates - Analyse les coûts des différents travaux réalisés en régie - Participe à l'effort d'amélioration de la qualité du service et à l'image positive des équipes municipales - Gère le matériel et les équipements du centre technique municipal - Coordonne et pilote les achats et commandes diverses - Retour d'informations hebdomadaire à sa hiérarchie - Assure la gestion du personnel (planning, congés, absences) - Fait appliquer les tâches journalières programmées Missions secondaires : - Epaule les équipes dans les travaux de voirie, de bâtiment, d'espaces verts, de déneigement, à la mise en place des manifestations communales liste non exhaustive

Compétences attendues

Placé sous la responsabilité du Directeur des services techniques vous aurez en charge les missions suivantes :Missions principales :- Contrôle les missions des responsables espaces verts / voirie et bâtiment - Assure l'intérim du DST pendant ses absences- Assure l'interface avec les élus dans leur champ de délégation- Participe avec le DST à la préparation du budget du centre technique municipal, le met en œuvre et le suit,- Réalise le planning hebdomadaire des activités liées au centre technique municipal- Assure la direction du centre technique municipal composé d’environ 13 agents, intervenant dans des domaines pluridisciplinaires (bâtiments, voirie, espaces verts) + saisonniers- Organise et contrôle l’ensemble des activités du centre technique municipal- Adapte les effectifs en fonction des besoins- Réalise des études, chiffre, programme, organise et suit les travaux en régie- Gère les ressources et la planification des travaux, - Suit les travaux confiés aux entreprises - Coordonne les interventions dans les différents domaines d'activité : espaces verts, bâtiment, voirie, manifestations- Gère les urgences et définit les priorités, prévoit les mesures immédiates - Analyse les coûts des différents travaux réalisés en régie- Participe à l'effort d'amélioration de la qualité du service et à l'image positive des équipes municipales- Gère le matériel et les équipements du centre technique municipal - Coordonne et pilote les achats et commandes diverses - Retour d'informations hebdomadaire à sa hiérarchie - Assure la gestion du personnel (planning, congés, absences)- Fait appliquer les tâches journalières programméesMissions secondaires :- Epaule les équipes dans les travaux de voirie, de bâtiment, d'espaces verts, de déneigement, à la mise en place des manifestations communalesliste non exhaustive

Profil attendu

Savoirs • Connaissances informatiques notamment Word/Excel/Outlook • Permis B • CACES R482/436 • Habilitation électrique de niveau BR • AIPR encadrant • Connaissances techniques en propreté urbaine et voirie • Connaissances en mécanique pour l’entretien courant des différentes machines • Capacités de communication et de transmission d’information ; faire remonter les dysfonctionnements et savoir rendre compte de son activité quotidienne • Capacités de management et encadrement • Sens de l’organisation Savoir-être • Sens de l’organisation • Sens du travail en équipe • Esprit d’initiative • Rigueur, autonomie • Discrétion professionnelle • Anticipation, • Disponibilité lors d’opérations et évènements exceptionnels • Sens du service public, devoir de réserve

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

Informations complémentaires

Envoyer CV et lettre de motivation, 3 derniers comptes rendus d'entretien professionnelle Monsieur le Maire place Georges Clémenceau 95620 PARMAIN

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Responsable de la logistique

Comprendre ce poste

Le responsable du Centre Technique Municipal (CTM) est le pilier opérationnel de la logistique communale. Il supervise l'ensemble des activités liées à la maintenance des infrastructures publiques : bâtiments, voirie, espaces verts. Au quotidien, il orchestre les équipes pluridisciplinaires, planifie les travaux en régie ou confiés à des entreprises, gère les ressources matérielles et budgétaires, et assure la continuité de service en l'absence du directeur. C'est une fonction de liaison permanente entre la maîtrise technique et la direction élue.

Le recrutement dans ce cadre

Poste en catégorie B de la fonction publique territoriale, accessible par concours. Cette catégorie offre des perspectives d'évolution vers des responsabilités de direction de services ou de pilotage de projets stratégiques au sein de collectivités plus importantes. L'expérience acquise en gestion de centre technique constitue un atout reconnu pour progresser dans les carrières d'encadrement.

Conseils pour candidater

  • **Valoriser l'expérience opérationnelle et les certifications techniques** : mettez en avant toute expérience de terrain (voirie, espaces verts, bâtiment) ainsi que les certifications exigées (CACES, AIPR, habilitation électrique). Elles ne sont pas des plus, mais des fondamentaux du métier.
  • **Démontrer des capacités de management éprouvées** : privilégiez des exemples concrets d'encadrement d'équipes, de résolution de conflits ou d'amélioration de processus plutôt que des affirmations générales.
  • **Préparer des chiffres concrets** : si possible, documentez les budgets gérés, les effectifs supervisés ou les volumes de travaux réalisés pour illustrer votre capacité à piloter une structure multi-domaines.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O095260723001362Fonction publique territoriale

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