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PostePublic
FP Hospitalière Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsSante & SocialIl y a 1 mois

ASSISTANT SOCIAL EN MAISON D'ARRET

Centre Hospitalier Universitaire de Bordeaux (ouvre un nouvel onglet) — Centre Hospitalier Universitaire de Bordeaux

Localisation
Gironde (33), France (33)
Publication
21 juillet 2026
Domaine
Social, enfance et famille
Secteur
Sante & Social

Missions principales

Le service social du CHU de Bordeaux recrute pour la Maison d'Arrêt de Gradignan au sein de la Structure d'Accompagnement à la Sortie (SAS) Il sagira d'évaluer la situation de la personne placée sous main de justice dans sa globalité (vie familiale, sociale, scolaire, professionnelle, pénale, parcours thérapeutique…) - Accompagner la réinsertion professionnelle du patient-détenu en lien avec les partenaires - Préparer la sortie du service avec les partenaires de proximité identifiés dans la poursuite de cette prise en charge après la SAS : CPAM, secteur, autres centres de soins, scolaire, AEMO (Aide Educative en Milieu Ouvert), municipalités, etc… - Orientation vers les structures adaptées aux patients et à leur pathologie dans le cadre des aménagements de peine pour raisons médicales ou des libérations. - Prévention et protection de l’enfance : personnes ressources pour les travailleurs sociaux de la PJJ dans le cadre de situations problématiques des mères incarcérées avec leurs enfants. - Préparer la sortie du service avec les partenaires de proximité identifiés dans la poursuite de cette prise en charge après la SAS : SIAO, Appartements de Coordination Thérapeutiques ; services du Département ; CCAS, … - Participer à des ateliers menés de manière

Compétences attendues

Le service social du CHU de Bordeaux recrute pour la Maison d'Arrêt de Gradignan au sein de la Structure d'Accompagnement à la Sortie (SAS)Il sagira d'évaluer la situation de la personne placée sous main de justice dans sa globalité (vie familiale, sociale, scolaire, professionnelle, pénale, parcours thérapeutique…)- Accompagner la réinsertion professionnelle du patient-détenu en lien avec les partenaires- Préparer la sortie du service avec les partenaires de proximité identifiés dans la poursuite de cette prise en charge après la SAS : CPAM, secteur, autres centres de soins, scolaire, AEMO (Aide Educative en Milieu Ouvert), municipalités, etc…- Orientation vers les structures adaptées aux patients et à leur pathologie dans le cadre des aménagements de peine pour raisons médicales ou des libérations.- Prévention et protection de l’enfance : personnes ressources pour les travailleurs sociaux de la PJJ dans le cadre de situations problématiques des mères incarcérées avec leurs enfants.- Préparer la sortie du service avec les partenaires de proximité identifiés dans la poursuite de cette prise en charge après la SAS : SIAO, Appartements de Coordination Thérapeutiques ; services du Département ; CCAS, …- Participer à des ateliers menés de manière

Profil attendu

- - Capacités d’analyse et d’évaluation dans une approche multidisciplinaire. - - Capacités d’écoute, d’empathie et d’adaptabilité et de partage au sein de l’équipe multidisciplinaire. - - Dispositions pour le travail en équipe pluridisciplinaire. - - Appliquer les règles de confidentialité relatives à son domaine de compétences. - - Communiquer auprès d'interlocuteurs variés interne et externe. - - Effectuer son travail dans le temps imparti avec méthode, organisation et autonomie. - - Être autonome et avoir le sens des priorités. - - Être en capacité d'analyser des situations. - - Être réactif dans le traitement des demandes/des dossiers. - - Faire preuve de capacités d'adaptation et d'intégration au sein d'un service/ d'une unité/ d'une équipe.

Métier de référence

Assistante / Assistant de service social

Comprendre ce poste

L'assistant social en maison d'arrêt intervient auprès de personnes détenues en situation de grande vulnérabilité, souvent cumulant des problématiques judiciaires, sanitaires et sociales. Au sein de la Structure d'Accompagnement à la Sortie (SAS) du CHU de Bordeaux, le professionnel évalue globalement la situation du détenu et prépare son retour à la vie civile. Il agit comme pivot entre l'établissement pénitentiaire, le système de santé et les partenaires sociaux locaux (CPAM, secteur médico-social, services municipaux, protection de l'enfance).

Le recrutement dans ce cadre

Ce poste en catégorie A de la fonction publique hospitalière est ouvert tant aux titulaires qu'aux contractuels, offrant une flexibilité de recrutement. La catégorie A place le professionnel dans une posture d'encadrement et de responsabilité décisionnelle, avec des perspectives d'évolution vers des postes d'encadrement d'équipes sociales ou de coordination de projets dans le secteur pénitentiaire ou médico-social.

Conseils pour candidater

  • **Documenter une expérience en milieu contraint ou auprès de publics fragiles** : mettez en avant vos interventions précédentes en prison, hôpital psychiatrique, AEMO ou foyers d'accueil pour renforcer votre crédibilité face à un environnement exigeant et réglementé.
  • **Démontrer vos capacités de coordination pluridisciplinaire** : cette fonction requiert de dialoguer quotidiennement avec des acteurs variés (juges, médecins, éducateurs, agents pénitentiaires). Illustrez par des exemples concrets de projets menés en partenariat.
  • **Clarifier votre connaissance des dispositifs d'aménagement de peine et de protection de l'enfance** : le dossier gagnera en pertinence si vous évoquez votre familiarité avec les procédures légales et institutionnelles pertinentes à ce contexte spécifique.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. 2026-2358046Fonction publique hospitalière

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