Chargé-e des affaires générales et assistant-e de direction H/F
INSERM - Délégation Régionale Est (ouvre un nouvel onglet) — INSERM - Délégation Régionale Est
Missions principales
Compétences attendues
Profil attendu
Métier de référence
Assistante / Assistant de direction
Comprendre ce poste
Cet assistant de direction occupe un rôle-clé au sein d'une délégation régionale de l'Inserm : il ou elle est le pivot entre la direction et les services administratifs. Le quotidien mêle assistanat stratégique (gestion calendrier, frais de mission) et gestion opérationnelle des affaires générales (logistique, budget, accueil, patrimoine). Concrètement, il s'agit d'organiser la vie administrative d'une entité pour que les chercheurs et managers puissent se concentrer sur leurs missions scientifiques et managériales.
Le recrutement dans ce cadre
Ce poste catégorie A est ouvert à la fois aux agents titulaires et contractuels de la FPE, ce qui offre une flexibilité de recrutement. En tant qu'assistant de direction à ce niveau, l'évolution peut passer par une spécialisation en gestion administrative/budgétaire ou par l'accès à des postes de responsable d'unité administrative dans le réseau Inserm.
Conseils pour candidater
- Mettre en avant une expérience en gestion budgétaire publique ou para-publique (justificatifs d'ordres de mission, suivi de commandes) plutôt que seul l'assistanat : cet aspect technique différencie les candidats.
- Montrer une maîtrise avérée de l'organisation multi-agendas et de la gestion d'urgences logistiques (événementiel, déplacement) via des exemples concrets, pas seulement une aisance générale.
- Se former rapidement sur l'organisation Inserm (structure, métiers, enjeux de recherche) : cette connaissance du contexte scientifique sera un plus vis-à-vis d'un recruteur en institut de recherche.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.