FP d'État Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 1 mois

ADJOINT AU CHEF DU BUREAU SECURITE ET OFFICIER CENTRAL SECUR

Service historique de la défense (SHD) (ouvre un nouvel onglet) — Service historique de la défense (SHD)

Localisation

Val de Marne (94), France (94)

Télétravail

Non

Expérience

Confirmé

Publication

16 juillet 2026

Domaine

Direction et pilotage des politiques publiques

Secteur

Administration & Juridique

Missions principales

Missions principales -Mise en œuvre et suivi des dispositifs de sûreté et de sécurité : Piloter l'application des procédures de sûreté et de sécurité (contrôle des accès, surveillance, zones sensibles), garantir le respect de l'IGI 1300, de l'IM 900 et des règles de protection du secret de la défense nationale. Organiser les exercices de sécurité et les actions de formation des personnels. -Gestion des risques et des incidents : Identifier et analyser les vulnérabilités, contribuer à l'élaboration et au suivi des PCA avec les services concernés, assurer le suivi des incidents, proposer des mesures correctives et coordonner les actions avec les services techniques et les partenaires compétents. -Coordination et reporting : Assurer l'interface entre le bureau sécurité, les services du château de Vincennes, les centres et les partenaires externes. Animer les réunions de coordination, assurer le reporting auprès du chef de bureau et conduire les actions de sensibilisation des personnels. -Suivi administratif et technique : Assurer le suivi des dossiers de sécurité (habilitations, accès, registres, audits), superviser les équipements de sécurité et leur maintenance, appuyer les officiers de sécurité des centres et veiller à la conformité des installations. -Management : Assurer la suppléance du chef de bureau en matière de management, de coordination des activités et de gestion des ressources humaines.

Compétences attendues

Missions principales -Mise en œuvre et suivi des dispositifs de sûreté et de sécurité : Piloter l'application des procédures de sûreté et de sécurité (contrôle des accès, surveillance, zones sensibles), garantir le respect de l'IGI 1300, de l'IM 900 et des règles de protection du secret de la défense nationale. Organiser les exercices de sécurité et les actions de formation des personnels.-Gestion des risques et des incidents : Identifier et analyser les vulnérabilités, contribuer à l'élaboration et au suivi des PCA avec les services concernés, assurer le suivi des incidents, proposer des mesures correctives et coordonner les actions avec les services techniques et les partenaires compétents.-Coordination et reporting : Assurer l'interface entre le bureau sécurité, les services du château de Vincennes, les centres et les partenaires externes. Animer les réunions de coordination, assurer le reporting auprès du chef de bureau et conduire les actions de sensibilisation des personnels.-Suivi administratif et technique : Assurer le suivi des dossiers de sécurité (habilitations, accès, registres, audits), superviser les équipements de sécurité et leur maintenance, appuyer les officiers de sécurité des centres et veiller à la conformité des installations.-Management : Assurer la suppléance du chef de bureau en matière de management, de coordination des activités et de gestion des ressources humaines.

Profil attendu

Expérience et formation : Expérience confirmée (5 à 10 ans) dans un poste à responsabilité en sécurité-sûreté, idéalement dans un environnement public, militaire ou sensible (secret de la défense nationale). Connaissance approfondie des instructions IGI1300 et IM900, des règles secret défense et des normes de sécurité physique. Expérience en gestion des accès, coordination multi-services et gestion de crise. Formation supérieure (Bac+5) en sécurité, gestion des risques, droit ou domaine connexe. Compétences clés : Maîtrise des dispositifs de sécurité physique et organisationnelle. Capacité à appliquer, interpréter et adapter les directives (IGI1300, IM900, PCA, consignes). Autonomie et expérience dans la gestion des incidents et la prise de décision opérationnelle. Sens de l’organisation et rigueur administrative. Pédagogie pour former et sensibiliser les personnels. Aptitude à la coordination avec les services internes et les acteurs locaux. Qualités humaines : Réactivité, sens des responsabilités, discrétion absolue (accès à des informations et supports classifiés). Esprit d’initiative et capacité à travailler en équipe.

Conditions d'exercice

• Lieu principal : Château de Vincennes (94). • Déplacements occasionnels : Missions ponctuelles dans les autres centres du SHD. • Statut : Cadre A de la fonction publique (ou contractuel équivalent). • Rémunération : Selon grille indiciaire + primes • Le personnel retenu devra faire l’objet d’une habilitation très secret

Informations complémentaires

En rejoignant le ministère des Armées, et notamment le Service historique de la Défense, vous accédez à de nombreux avantages : - Exercer votre mission au sein d’un service à forte identité culturelle, jouant un rôle majeur dans la préservation de la mémoire des Armées ; - Bureaux au sein du château de Vincennes, à proximité immédiate des lignes 1 et du RER A ; - Restauration sur place avec contribution employeur ; protection sociale complémentaire ; - Rythme de travail : flexible - jours de congés : 25 - RTT : 18. - Offres de formation tout au long du parcours professionnel, grâce à deux centres de formation et à une plateforme en ligne ; - Prestations sociales, culturelles, de loisirs et de tourisme : rendez-vous sur le site www.igesa.fr.

Métier de référence

Responsable de coordination administrative

Comprendre ce poste

L'adjoint au chef du bureau sécurité du Service historique de la défense exerce une fonction critique au cœur de la protection d'un établissement sensible. Au quotidien, il pilote l'application des normes de sécurité strictes (IGI 1300, IM 900, secret de la défense), supervise les contrôles d'accès et les zones protégées, et organise les exercices de sécurité. Il joue aussi un rôle pivot dans l'identification des risques, la gestion des incidents et la coordination entre les services internes et les partenaires externes.

Le recrutement dans ce cadre

Ce poste de catégorie A est ouvert aux titulaires comme aux contractuels en FPE, ce qui élargit les profils éligibles. La catégorie A offre des perspectives d'évolution managériale et d'encadrement, typiques de la fonction publique d'État. Un contractuel motivé peut aussi viser une titularisation ultérieure selon les modalités applicables.

Conseils pour candidater

**Valoriser l'expérience sécurité en environnement sensible** : mettre en avant toute expérience préalable dans le secteur public, militaire ou industrie de défense, ainsi que la maîtrise avérée des instructions IGI 1300 et IM 900 (pièces justificatives recommandées).

**Démontrer des compétences de coordination multi-niveaux** : illustrer par des exemples concrets comment vous avez animé des réunions interservices, géré des crises ou coordonné des acteurs externes, aptitude centrale du poste.

**Préparer sa candidature dossier solide** : diplôme Bac+5 (sécurité, risques, droit), attestations de formation spécialisée, et si possible habilitation ou agrément de sécurité existant facilitent l'instruction du dossier.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. DEF_25-00068719Fonction publique d'État