Accompagnant des élèves en situation de handicap (H/F) département 58
Rectorat de Dijon (ouvre un nouvel onglet) — Rectorat de Dijon
Missions principales
Compétences attendues
Profil attendu
Métier de référence
Accompagnante / Accompagnant d'élèves en situation de handicap
Comprendre ce poste
L'accompagnant d'élèves en situation de handicap œuvre au cœur de l'école inclusive. Il intervient auprès d'enfants et adolescents pour leur permettre l'accès à l'apprentissage, en les aidant à la fois dans les gestes du quotidien et dans la vie relationnelle en établissement scolaire. Ce rôle requiert une connaissance des étapes développementales et une grande adaptabilité : le même professionnel peut intervenir à la maternelle ou au lycée, selon les besoins.
Le recrutement dans ce cadre
Ce recrutement ne s'adresse qu'aux contractuels de la FPE et propose un contrat de trois ans pour 24 heures hebdomadaires. L'affectation peut varier au sein du Pôle Inclusif d'Accompagnement Localisé (PIAL), ce qui demande une mobilité (permis et véhicule obligatoires) et une réelle flexibilité. Des formations sont intégrées durant certaines vacances scolaires pour renforcer les compétences.
Conseils pour candidater
- **Vérifier ses fondamentaux** : le BAC suffit, mais tout diplôme du secteur médico-social (DEAES, DEAVS) ou neuf mois d'expérience en accompagnement de personnes en situation de handicap apportent un net avantage ; mentionner concrètement cette expérience.
- **Montrer sa compréhension de la scolarité inclusive** : au-delà des gestes techniques d'aide, souligner comment on comprend le rôle pédagogique indirect et le respect de l'autonomie de l'élève.
- **Insister sur la mobilité et l'adaptabilité** : préciser que les affectations multiples au sein du PIAL et les changements réguliers entre niveaux scolaires constituent un atout plutôt qu'une limite.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.