Aller au contenu principal
PostePublic
FP d'État Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 2 mois

Chef du bureau de coordination et de synthèse H/F

Direction générale de la sécurité intérieure (ouvre un nouvel onglet) — Direction générale de la sécurité intérieure

Localisation
Hauts-de-Seine (92), France (92)
Télétravail
Non
Publication
6 juillet 2026
Date limite
31 décembre 2026
Domaine
Direction et pilotage des politiques publiques
Secteur
Administration & Juridique

Missions principales

Groupe RIFSEEP : 2 Généralités : La DGSI est un service de renseignement français relevant du ministère de l'Intérieur. Travailler à la DGSI, c'est être au cœur des enjeux du 21ème siècle et participer à la protection des français en mettant ses compétences au service de l’État, à travers des missions telles que la lutte contre le terrorisme et les extrémismes violents, le contre-espionnage, la protection économique, la contre-prolifération et la cyberdéfense. Activités principales: Rattaché directement au directeur technique et à son adjoint, le chef du BCS anime le bureau de coordination et de synthèse de la Direction Technique (DT). À ce titre, il assume notamment les fonctions suivantes : Point d’entrée unique de la DT pour toutes demandes venant de structures extérieures de la DT, en interne comme en externe. En particulier, il est l’interlocuteur privilégié du cabinet du directeur général et du Service de l’administration générale ; Coordination et aide au pilotage du budget de la DT et de ses ressources humaines ; Aide à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie de la DT Représentation de la DT à des réunions de haut niveau, en interne, en interministériel ou à l’international ; Suivi de certains projets transversaux spécifiques ; Assiste le directeur technique et son adjoint dans le suivi de l’ensemble des projets de la DT ; Gestion du secrétariat mutualisé de la DT. Environnement professionnel : Ne peut être communiqué en raison de la confidentialité des missions du service.

Compétences attendues

Groupe RIFSEEP : 2Généralités :La DGSI est un service de renseignement français relevant du ministère de l'Intérieur. Travailler à la DGSI, c'est être au cœur des enjeux du 21ème siècle et participer à la protection des français en mettant ses compétences au service de l’État, à travers des missions telles que la lutte contre le terrorisme et les extrémismes violents, le contre-espionnage, la protection économique, la contre-prolifération et la cyberdéfense. Activités principales:Rattaché directement au directeur technique et à son adjoint, le chef du BCS anime le bureau de coordination et de synthèse de la Direction Technique (DT). À ce titre, il assume notamment les fonctions suivantes :Point d’entrée unique de la DT pour toutes demandes venant de structures extérieures de la DT, en interne comme en externe. En particulier, il est l’interlocuteur privilégié du cabinet du directeur général et du Service de l’administration générale ;Coordination et aide au pilotage du budget de la DT et de ses ressources humaines ; Aide à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie de la DTReprésentation de la DT à des réunions de haut niveau, en interne, en interministériel ou à l’international ; Suivi de certains projets transversaux spécifiques ;Assiste le directeur technique et son adjoint dans le suivi de l’ensemble des projets de la DT ; Gestion du secrétariat mutualisé de la DT.Environnement professionnel :Ne peut être communiqué en raison de la confidentialité des missions du service.

Profil attendu

Connaissances techniques Avoir des compétences budgétaires et comptables Niveau maîtrise Requis Avoir des compétences en informatique - bureautique Niveau maîtrise Requis Connaître l'environnement professionnel Niveau expert A acquérir Savoir-faire Savoir travailler en équipe Niveau expert Requis Avoir l'esprit de synthèse Niveau expert Requis Savoir analyser Niveau expert Requis Savoir manager Niveau maîtrise Requis Savoir rédiger Niveau expert Requis Savoir gérer un projet Niveau maîtrise Requis Savoir-être Avoir le sens des relations humaines Niveau expert Requis Savoir s'adapter Niveau expert Requis Savoir faire preuve de rigueur et de méthode Niveau maîtrise Requis Savoir communiquer Niveau maîtrise Requis

Conditions d'exercice

Ouvert à l'ITM : non NBI : non Un(e) Chef(fe) du bureau de coordination et de synthèse, agent contractuel - niveau débutant - peut prétendre à un traitement brut annuel de 36 035€ euros, hors indemnité de résidence et supplément familial de traitement, le cas échéant. Obtention de l'habilitation "Très secret" préalable à la prise de fonction. Nationalité française requise. Discrétion, polyvalence, rigueur et disponibilité. Durée attendue sur le poste : 3 ans. Recrutement:Titulaires : par la voie de la mobilité ou du détachement. Contractuels : CDD de 3 ans - renouvelable et pouvant évoluer vers un CDI. Régime horaire 40h30 avec 54 jours de repos (25 congés annuels et 29 RTT). Formation d'intégration pour les nouveaux arrivants. Possibilité d'évolution en interne. Restauration sur place. Action sociale (activités sportives, logements, tarifs préférentiels...)

Informations complémentaires

Informations candidatures :Toute candidature doit uniquement et obligatoirement être déposée via la plateforme dédiée MOBMIhttps://ministereinterieur-career.talent-soft.com Lettre de motivation à insérer, le cas échéant, dans la rubrique "pièces justificatives". Comment candidater à la DGSI :Télécharger le guide du candidat sur https://www.dgsi.interieur.gouv.fr/travailler-a-dgsi/candidater Question processus candidature uniquement :Mail : [email protected] (intitulé ET référence de l'offre (MINT_B... ) doivent impérativement figurer en objet du mail). ATTENTION : les candidatures transmises sur ce mail ne seront pas traitées. Téléphone : 01.71.12.90.98 (lundi au vendredi 9h-12h30) Pièces requises :Si fonctionnaire : formulaire de mobilité/recrutement : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf Si contractuel (non fonctionnaire) : insérez le formulaire vierge. Infos et actualités recrutement :https://www.dgsi.interieur.gouv.fr et sur notre page LinkedIn. Informations emploi :Libellé métier RMFP + code : FPDIR040 - Chargé de la coordination administrative

Cadre juridique

Poste ouvert aux contractuels sur le fondement du Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique, 2° de l'article L332-2.

Métier de référence

Responsable de coordination administrative

Comprendre ce poste

Le chef du bureau de coordination et de synthèse occupe une position stratégique au sein de la Direction Technique de la DGSI. Ce rôle de pivot administratif et opérationnel assure la fluidité des échanges entre structures internes et externes, en particulier avec le cabinet du directeur général. Au-delà de la gestion administrative classique, le titulaire pilote des enjeux budgétaires significatifs et synthétise des informations complexes pour éclairer les décisions au plus haut niveau de l'organisation.

Le recrutement dans ce cadre

Ce poste en catégorie A est ouvert aux titulaires comme aux contractuels, offrant une flexibilité de recrutement. La catégorie A implique des responsabilités de conception et de coordination stratégique, avec des perspectives d'évolution vers des postes de direction dans l'administration d'État. Le classement RIFSEEP indique une rémunération associée à des évaluations périodiques de performance.

Conseils pour candidater

  • **Valoriser l'expérience budgétaire et la rigueur administrative** : les compétences en comptabilité et pilotage budgétaire sont des prérequis ; montrer des exemples concrets de gestion de crédits ou d'optimisation de ressources dans un environnement contraint.
  • **Démontrer des capacités de synthèse et d'analyse critiques** : à partir de dossiers ou rapports réels, illustrer la capacité à extraire l'essentiel et formulerez des recommandations structurées pour des décideurs.
  • **Mettre en avant l'expérience relationnelle transversale** : habituer à piloter des projets impliquant plusieurs structures, gérer des interfaces complexes et animer des équipes pluridisciplinaires renforce considérablement le profil.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. MINT_BA092ACA-123332Fonction publique d'État

Offres similaires