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PostePublic
FP d'État Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsSante & SocialIl y a 1 mois

Référent Parcours et Qualité, secteur Autonomie et offre de soins H/F

Agence Régionale de Santé Ile-de-France (ARS Ile-de-France) (ouvre un nouvel onglet) — Agence Régionale de Santé Ile-de-France (ARS Ile-de-France)

Localisation
Val de Marne (94), France (94)
Télétravail
Oui
Management
Non
Publication
31 juillet 2026
Date limite
30 septembre 2026
Domaine
Prévention, conseil et pilotage en santé
Secteur
Sante & Social

Missions principales

Le/La référent(e) Parcours et Qualité est rattaché(e) au responsable du Département Autonomie, en collaboration avec le Département Offre de soins. Ses principales missions sont les suivantes, avec la notion de parcours de l’usager, et de la qualité des structures : • Piloter, coordonner et sécuriser la prise en charge des situations les plus complexes de personnes en situation de handicap, en mobilisant l'ensemble des partenaires concernés afin de construire des réponses adaptées, pérennes et respectueuses des droits des personnes. • Participation aux évaluations de la qualité de la prise en charge dans les ESMS (en lien avec la cheffe de projet inspection) et les établissements de santé (en lien avec les référents des structures sanitaires) o Réalisation des suites d’inspections/contrôle sur les 2 secteurs o Participation à des missions d’inspection/contrôle sur les 2 secteurs o Appui le cas échéant aux réclamations et évènements indésirables graves gérés par le service régional en charge des signaux. • Référent sur l’accès aux soins de personnes en situation de handicap

Compétences attendues

Le/La référent(e) Parcours et Qualité est rattaché(e) au responsable du Département Autonomie, en collaboration avec le Département Offre de soins.Ses principales missions sont les suivantes, avec la notion de parcours de l’usager, et de la qualité des structures :• Piloter, coordonner et sécuriser la prise en charge des situations les plus complexes de personnes en situation de handicap, en mobilisant l'ensemble des partenaires concernés afin de construire des réponses adaptées, pérennes et respectueuses des droits des personnes.• Participation aux évaluations de la qualité de la prise en charge dans les ESMS (en lien avec la cheffe de projet inspection) et les établissements de santé (en lien avec les référents des structures sanitaires)o Réalisation des suites d’inspections/contrôle sur les 2 secteurso Participation à des missions d’inspection/contrôle sur les 2 secteurso Appui le cas échéant aux réclamations et évènements indésirables graves gérés par le service régional en charge des signaux.• Référent sur l’accès aux soins de personnes en situation de handicap

Profil attendu

Cadre A de la fonction Publique Master en santé publique Niveau d'expérience entre 2 et 4 ans

Cadre juridique

*

Métier de référence

Chargée / Chargé de prévention et de promotion de la santé

Comprendre ce poste

Le référent Parcours et Qualité intervient au cœur d'une mission stratégique : garantir la continuité et la qualité des services pour les personnes en situation de handicap. Au sein de l'ARS Île-de-France, ce professionnel orchestre les réponses aux situations complexes en mobilisant les partenaires sanitaires et médico-sociaux. Il combine deux axes complémentaires : le pilotage des parcours individuels d'usagers et l'évaluation systématique de la qualité des établissements et services. C'est un rôle de coordination transversale qui exige rigueur et diplomatie.

Le recrutement dans ce cadre

Poste ouvert en catégorie A (cadre supérieur) à la FPE, accessible aux titulaires comme aux contractuels. Cette catégorie implique une autonomie décisionnelle et une responsabilité dans le pilotage de dossiers stratégiques. L'ARS, employeur de la fonction publique d'État, offre une visibilité à long terme avec des perspectives d'évolution vers des postes de coordination ou d'encadrement au sein de l'administration sanitaire.

Conseils pour candidater

  • **Valoriser l'expérience en parcours complexes** : mettre l'accent sur des situations impliquant plusieurs partenaires (sanitaire, social, justice) et sur la capacité à construire des solutions durables, pas uniquement des actions ponctuelles.
  • **Démontrer une maîtrise des démarches qualité et du cadre réglementaire** : évoquer toute participation à des inspections, audits ou certifications dans le secteur sanitaire ou médico-social (normes, réclamations, gestion d'événements indésirables).
  • **Structurer candidature et lettre autour de la coordination interinstitutionnelle** : l'enjeu clé est de faire preuve de capacité à animer des réseaux, résoudre des divergences entre secteurs et fédérer des acteurs autour de l'intérêt usager.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. ARSIF_2026-2454Fonction publique d'État

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