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PostePublic
FP Hospitalière Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAgriculture & EnvironnementIl y a 1 mois

Agents d'entretien qualifiés

Centre Hospitalier de Bourg-en-Bresse (ouvre un nouvel onglet) — Centre Hospitalier de Bourg-en-Bresse

Localisation
Ain (01), France (01)
Publication
13 août 2026
Date limite
15 septembre 2026
Domaine
Intervention technique et logistique
Secteur
Agriculture & Environnement

Missions principales

Le Centre Hospitalier de Bourg-en-Bresse publie 4 postes vacants d'Agents d'entretien qualifiés.

Compétences attendues

Le Centre Hospitalier de Bourg-en-Bresse publie 4 postes vacants d'Agents d'entretien qualifiés.

Métier de référence

Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural

Comprendre ce poste

Au sein d'un établissement hospitalier, l'agent d'entretien qualifié assure l'hygiène, la salubrité et l'aspect général des locaux – cuisines, chambres patients, blocs opératoires, espaces communs. En milieu rural, ce rôle revêt une dimension supplémentaire : adapter les interventions à un contexte où les équipes sont plus réduites et où la polyvalence devient une force. Les missions couvrent nettoyage, désinfection et parfois entretien des équipements, avec une responsabilité directe sur la prévention des infections en secteur sanitaire.

Le recrutement dans ce cadre

Ce poste en catégorie C relève de la fonction publique hospitalière ; il est accessible aux titulaires comme aux contractuels, offrant une flexibilité d'accès. La catégorie C correspond à un niveau de qualification intermédiaire, avec possibilités d'évolution ultérieure vers des postes d'encadrement (agent de maîtrise) ou de spécialisation technique selon expérience et formation continue.

Conseils pour candidater

  • Valoriser tout apprentissage en normes d'hygiène hospitalière, protocoles de désinfection et traçabilité des produits : ces points différencient les candidats sérieux et montrent connaissance du secteur sanitaire.
  • Souligner capacités d'adaptation et travail en équipe réduite en contexte rural : la polyvalence n'est pas qu'un mot-clé, l'illustrer par des exemples concrets de prises d'initiative.
  • Préparer à l'écrit ou à l'oral les questions sur risques professionnels (produits chimiques, gestes ergonomiques, organisation du travail sécurisée), domaines prioritaires pour un recruteur hospitalier.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. 2026-2351433Fonction publique hospitalière

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