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PostePublic
FP Territoriale Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsFinance & BudgetIl y a 1 mois

254 - Chef du service comptabilité - Conseil départemental du Val d'Oise

Conseils départementaux (ouvre un nouvel onglet) — Conseils départementaux

Localisation
Val d'Oise (95), France (95)
Publication
13 août 2026
Date limite
20 septembre 2026
Domaine
Finances publiques
Secteur
Finance & Budget

Missions principales

Le Conseil départemental du Val d'Oise recrute pour la Direction des finances son chef du service de la comptabilité en charge d'assurer et contrôler l’exécution du budget départemental en dépenses et en recettes. Activités : - Anime, supervise et fait évoluer l’activité du Service de la Comptabilité (32 agents au terme du projet de rénovation comptable en 2022), et notamment celle de la plateforme comptable - Organise les évolutions de réglementations comptables : passage à la M57 et au Compte Financier unique (CFU) au 01/01/2024) - Conseille les agents du service, les services du Département dans le cadre de l’exécution budgétaire (règles comptables et marchés publics) - Collecte et analyse les textes à caractère financier et comptable. Informe les agents du service et les services du Département sur l’évolution de la réglementation - Propose des actions d’amélioration des pratiques comptables et de modernisation des procédures dans le cadre notamment de la mise en œuvre des obligations réglementaires liées à la dématérialisation de la chaine comptable et/ou de l’extension possible de la plateforme - Contrôle les actions des services du Département en matière d’exécution budgétaire - Elabore en collaboration avec les responsables de pôles, le budget primitif et les étapes budgétaires pour le Service de la Comptabilité. Participe à l’élaboration du Compte Administratif - Réalise des études à la demande de la Direction Générale et/ou des élus (Dispositif d’aides aux communes, par exemple) - Assure le suivi de la gestion patrimoniale (état des biens départementaux, amortissements, cessions et réformes) - Est l’interlocuteur privilégié de la Paierie Départementale et le garant de la qualité comptable des actes qui lui sont transmis. Rédige et mets en œuvre la Convention de Services Comptable et Financier (l’actuelle couvre la période 2020-2023) - Participe à la création et au suivi des régies du Département - Rédige des délibérations et des rapports émanant du Service de la Comptabilité

Compétences attendues

Le Conseil départemental du Val d'Oise recrute pour la Direction des finances son chef du service de la comptabilité en charge d'assurer et contrôler l’exécution du budget départemental en dépenses et en recettes.Activités :- Anime, supervise et fait évoluer l’activité du Service de la Comptabilité (32 agents au terme du projet de rénovation comptable en 2022), et notamment celle de la plateforme comptable - Organise les évolutions de réglementations comptables : passage à la M57 et au Compte Financier unique (CFU) au 01/01/2024)- Conseille les agents du service, les services du Département dans le cadre de l’exécution budgétaire (règles comptables et marchés publics) - Collecte et analyse les textes à caractère financier et comptable. Informe les agents du service et les services du Département sur l’évolution de la réglementation- Propose des actions d’amélioration des pratiques comptables et de modernisation des procédures dans le cadre notamment de la mise en œuvre des obligations réglementaires liées à la dématérialisation de la chaine comptable et/ou de l’extension possible de la plateforme- Contrôle les actions des services du Département en matière d’exécution budgétaire- Elabore en collaboration avec les responsables de pôles, le budget primitif et les étapes budgétaires pour le Service de la Comptabilité. Participe à l’élaboration du Compte Administratif- Réalise des études à la demande de la Direction Générale et/ou des élus (Dispositif d’aides aux communes, par exemple)- Assure le suivi de la gestion patrimoniale (état des biens départementaux, amortissements, cessions et réformes)- Est l’interlocuteur privilégié de la Paierie Départementale et le garant de la qualité comptable des actes qui lui sont transmis. Rédige et mets en œuvre la Convention de Services Comptable et Financier (l’actuelle couvre la période 2020-2023)- Participe à la création et au suivi des régies du Département- Rédige des délibérations et des rapports émanant du Service de la Comptabilité

Profil attendu

Compétences requises : Techniques : • Animer, organiser et manager une équipe comptable de 30 personnes • Concevoir et conduire des projets (dématérialisation, extension des plateformes comptables, changement de nomenclatures) • Conduite du changement • Elaborer des études et des synthèses pour prise de décision • Elaborer et piloter un budget • Respecter la confidentialité des informations traitées • Etre organisé, rigoureux et attentif aux délais • Maîtriser l'outil informatique et savoir s’adapter à ses évolutions (Grand Angle, Excel, si possible Business Object…) ; • Posséder un esprit de synthèse et d'analyse des documents financiers et des statistiques ; Relationnelles : • Informer, conseiller • Aider à la décision • Travailler en partenariat avec les services internes et externes (Paierie Départementale notamment) • Savoir communiquer avec pédagogie ; • Savoir anticiper, innover et prendre des initiatives ; Connaissances : • Maîtriser les règles générales de la comptabilité publique et si possible privée ; • Connaître la réglementation relative aux marchés publics • Connaître les règles et techniques budgétaires et comptables propres aux départements (instruction budgétaire et comptable M52, M57) ; • Connaître l’institution départementale, ses compétences, ses ressources ; Profil : Formation supérieure en comptabilité, gestion, (Master 2 ou équivalent) Connaissance de Grand Angle serait un plus Ce poste est ouvert aux attachés territoriaux Conditions particulières d’exercice : Disponibilité, notamment en période de clôture de gestion.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

Informations complémentaires

Envoyer CV et lettre de motivation via le site internet du département : http://www.valdoise.fr/479-nos-offres-d-emplois.htm Madame la Présidente Merci de postuler directement sur notre site internet : http://www.valdoise.fr/479-nos-offres-d-emplois.htm

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé de la comptabilité publique

Comprendre ce poste

Le chef du service comptabilité pilote la fonction financière d'un département de plus de 1,2 million d'habitants. Il garantit la conformité de l'exécution budgétaire et anime une équipe de 32 agents responsables de la gestion des dépenses et recettes. Ce rôle associe leadership opérationnel et expertise technique : au-delà du suivi comptable quotidien, le titulaire orchestre des transformations majeures (migration vers la M57, mise en place du Compte Financier unique) qui impactent l'ensemble de l'administration départementale.

Le recrutement dans ce cadre

Ce poste de catégorie A s'inscrit dans la FPT et accueille aussi bien titulaires que contractuels. La fonction offre une visibilité à moyen terme puisqu'elle porte des projets pluriannuels structurants. L'évolution passe généralement par des postes de direction financière plus larges ou de responsabilité transversale au sein du département.

Conseils pour candidater

  • **Documentez votre expérience de conduite de changement** : les mutations réglementaires (M57, CFU) sont au cœur du mandat. Insistez sur des situations où vous avez piloté migrations informatiques, adoption de nouveaux référentiels ou évolutions processuelles.
  • **Démontrez votre expertise en gestion budgétaire et marchés publics** : au-delà de la comptabilité pure, le département attend des conseils avisés à ses services. Valorisez audits, études comparatives ou diagnostics menés dans ces domaines.
  • **Soulignez votre maîtrise des outils métier** : Grand Angle, Business Object et environnements Excel complexes sont incontournables. Mentionnez aussi votre capacité d'apprentissage face aux nouveaux systèmes.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O095260813000513Fonction publique territoriale

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