FP Territoriale Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsInfrastructure & TravauxIl y a 1 mois

RESPONSABLE DU SERVICE GÉNIE CIVIL H/F - GIVRAND - PAYS DE SAINT-GILLES-CROIX-DE-VIE AGGLOMERATION

Etablissements publics de coopération intercommunale (ouvre un nouvel onglet) — Etablissements publics de coopération intercommunale

Localisation

Vendée (85), France (85)

Publication

13 août 2026

Date limite

12 septembre 2026

Domaine

Intervention technique et logistique

Secteur

Infrastructure & Travaux

Missions principales

Situé le long de la côte vendéenne, le Pays de Saint Gilles Croix de Vie Agglomération est composé de 14 communes sur un territoire comptant plus de 50 000 habitants. Transformé en Agglomération depuis le 1er janvier 2022, le Pays de Saint Gilles Croix de Vie s’est doté des compétences Mobilité et PLUi à la même période. Disposant récemment d’un Projet de territoire solidaire et ambitieux décliné en 3 axes majeurs que sont le bien vivre au quotidien, le rayonnement et l’anticipation des transitions sur le territoire, le Pays de Saint Gilles Croix de Vie Agglomération veut conforter son attractivité touristique et économique pour s’affirmer comme une destination “éthique”. Environ 300 agents permanents animent l’action publique territoriale répartis en 2 structures, 230 agents à l’Agglomération et 70 agents au Centre Intercommunal d’Actions Sociales (CIAS). Sous la responsabilité du Directeur Général Adjoint du Pôle Technique et Cadre de Vie, vous êtes chargé(e) des missions suivantes : Activités principales : • Planifier les études et travaux • Mener des études techniques en aménagement, assainissement, eaux usées et eaux pluviales, voirie, ouvrages d'art… (plans, profils en long et en travers…) • Effectuer des estimations des projets (avant métrés…) • Effectuer des consultations d’entreprises (réalisation des DCE, analyses des offres, établissement des marchés) • Présenter aux élus des avant-projets • Participer aux commissions d'appel d'offres (en qualité d'expert) en mairie pour les consultations relevant du service "ingénierie VRD ou voirie" • Préparer et faire valider le budget • Préparer et présenter les GT en lien avec le vice-président • Gérer les plannings et emplois du temps du service • Préparer et envoyer les ordres de services, contrôle des travaux • Diriger le service mutualisé voirie ingénierie Activités secondaires : • Monter des dossiers divers (illustration de rapport d'études, plans spécifiques…) • Etablir les Bilans d’activité

Compétences attendues

Situé le long de la côte vendéenne, le Pays de Saint Gilles Croix de Vie Agglomération est composé de 14 communes sur un territoire comptant plus de 50 000 habitants.Transformé en Agglomération depuis le 1er janvier 2022, le Pays de Saint Gilles Croix de Vie s’est doté des compétences Mobilité et PLUi à la même période.Disposant récemment d’un Projet de territoire solidaire et ambitieux décliné en 3 axes majeurs que sont le bien vivre au quotidien, le rayonnement et l’anticipation des transitions sur le territoire, le Pays de Saint Gilles Croix de Vie Agglomération veut conforter son attractivité touristique et économique pour s’affirmer comme une destination “éthique”.Environ 300 agents permanents animent l’action publique territoriale répartis en 2 structures, 230 agents à l’Agglomération et 70 agents au Centre Intercommunal d’Actions Sociales (CIAS).Sous la responsabilité du Directeur Général Adjoint du Pôle Technique et Cadre de Vie, vous êtes chargé(e) des missions suivantes :Activités principales : • Planifier les études et travaux• Mener des études techniques en aménagement, assainissement, eaux usées et eaux pluviales, voirie, ouvrages d'art… (plans, profils en long et en travers…)• Effectuer des estimations des projets (avant métrés…)• Effectuer des consultations d’entreprises (réalisation des DCE, analyses des offres, établissement des marchés)• Présenter aux élus des avant-projets• Participer aux commissions d'appel d'offres (en qualité d'expert) en mairie pour les consultations relevant du service "ingénierie VRD ou voirie"• Préparer et faire valider le budget• Préparer et présenter les GT en lien avec le vice-président• Gérer les plannings et emplois du temps du service• Préparer et envoyer les ordres de services, contrôle des travaux• Diriger le service mutualisé voirie ingénierieActivités secondaires : • Monter des dossiers divers (illustration de rapport d'études, plans spécifiques…)• Etablir les Bilans d’activité

Profil attendu

Profil recherché et compétences requises : • Maîtriser les principes de conception, de réalisation et d'entretien des voiries et des pistes cyclables. • Posséder une bonne connaissance des systèmes d'assainissement eaux usées (réseaux, postes de refoulement…) • Disposer de connaissances en assainissement eaux pluviales (réseaux, bassins tampon…) • Maîtriser les principes et techniques d'aménagement urbain • Connaître et appliquer la réglementation relative à l'accessibilité de la voirie et des espaces publics. • Maîtriser les règles de signalisation verticale et horizontale ainsi que les dispositions du Code de la route applicables à l'aménagement de la voirie. • Connaître les procédures et la réglementation relatives aux marchés publics. • Utiliser les outils informatiques (Word, Excel, Autocad, Covadis…) • Maîtriser les techniques et méthodes de relevés topographiques ainsi que leur exploitation • Posséder une connaissance approfondie des techniques routières • Porter les politiques décidées par les élus communautaires et communaux • Analyser les besoins des usagers et utilisateurs • Organiser la gestion technique et administrative des projets • Porter assistance et conseils auprès des élus et techniciens… Qualités requises : • Donner les moyens à l’équipe pour prioriser et réaliser les objectifs • Savoir partager l’information de façon transversale et savoir rendre compte • Savoir déléguer, prendre du recul en ayant la capacité « à dire » • Être capable de prendre des décisions en y donnant du sens • Avoir une capacité d’écoute, de disponibilité et une ouverture d’esprit reconnue • Valoriser en développant les talents au sein de son équipe • Être rigoureux, méthodique • Respecter la discrétion professionnelle • Esprit d'initiative et de dynamisme

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Technicien principal de 2ème classe

Informations complémentaires

• Lieu d’embauche : Siège du Pays de Saint Gilles Croix de Vie Agglomération – Givrand • Régime indemnitaire : IFSE métier + CIA • Prestations sociales : participation prévoyance, mutuelle santé, chèques déjeuner, FDAS/CNAS (dans le cadre d’un recrutement d’un agent contractuel ces prestations sont éligibles à partir d’un contrat de 6 mois) • CET monétisé • Indemnité de mobilité Contact • Sur le poste : François BARRETEAU, Directeur Général Adjoint du Pôle Technique et Cadre de Vie, 02 51 54 23 24. • Sur le recrutement : Line GRÉAU, Gestionnaire Ressources Humaines, 02.51.26.21.87. Candidature Merci d’adresser votre candidature par lettre de motivation accompagnée d’un CV détaillé en indiquant la référence A-VAC-26/20. Pour les titulaires, merci de nous adresser une copie de votre dernier arrêté de situation ou attestation de réussite au concours et de votre dernière évaluation professionnelle. à Monsieur le Président du Pays de Saint Gilles Croix de Vie Agglomération.

Cadre juridique

Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Métier de référence

Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers

Comprendre ce poste

Ce responsable du service génie civil pilote la conception, la réalisation et l'entretien des infrastructures viaires et des réseaux d'assainissement pour un territoire côtier de plus de 50 000 habitants. Au quotidien, il coordonne des projets de voirie, cyclabilité, et gestion des eaux usées et pluviales, en veillant au respect des normes d'accessibilité. Ce poste est stratégique pour accompagner les ambitions de développement territorial et d'attractivité que s'est fixées l'agglomération depuis sa transformation administrative en 2022.

Le recrutement dans ce cadre

Ouvert aux titulaires et contractuels, ce poste de catégorie B s'inscrit dans la fonction publique territoriale, avec des perspectives d'évolution vers des responsabilités de directeur technique ou pôle. La structure accueille 300 agents permanents organisés en deux entités, offrant un environnement professionnel stable et structuré pour progresser.

Conseils pour candidater

Détaillez votre expérience concrète sur les projets de voirie et cyclabilité : mettez l'accent sur la maîtrise des réseaux d'assainissement (eaux usées et pluviales) et des chantiers supervisés, éléments clés du profil.

Démontrez votre connaissance des normes actuelles d'accessibilité PMR et de l'aménagement urbain intégré, qui constituent des enjeux majeurs pour les collectivités côtières en développement.

Soulignez votre capacité à manager une équipe technique et à piloter un budget d'investissement, compétences essentielles pour diriger un service dans une structure de 230 agents.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O085260813000725Fonction publique territoriale