Directeur opérationnel (F/H)Campus métiers & qualifications SPORT
GIP - FORMAVIE Montpellier (ouvre un nouvel onglet) — GIP - FORMAVIE Montpellier
Missions principales
Compétences attendues
Profil attendu
Conditions d'exercice
Informations complémentaires
Cadre juridique
Métier de référence
Responsable de la formation tout au long de la vie et de l’apprentissage
Comprendre ce poste
Le Directeur opérationnel du Campus métiers & qualifications SPORT pilote une structure de formation et d'apprentissage inscrite dans l'écosystème du sport et de ses enjeux économiques. Au quotidien, il coordonne les actions transversales entre plusieurs établissements partenaires, orchestre les collaborations avec les entreprises sportives et les institutions régionales, et garantit que la stratégie définie par les organes de gouvernance se concrétise sur le terrain. C'est un rôle clé de passerelle entre la vision stratégique et sa mise en œuvre opérationnelle.
Le recrutement dans ce cadre
Ce poste en catégorie A est accessible aux titulaires comme aux contractuels, ce qui reflète une certaine souplesse du GIP FORMAVIE pour recruter des profils expérimentés sans passage obligatoire par concours. La FPE offre généralement des perspectives d'évolution vers des postes de direction générale ou de responsabilité dans d'autres organismes de formation ou instituts publics, particulièrement si le candidat construit une expertise reconnue en gestion de campus ou d'écosystèmes de formation.
Conseils pour candidater
- Mettre l'accent sur des expériences concrètes de pilotage multi-partenarial (collectivités, branches professionnelles, établissements) plutôt que sur une simple maîtrise administrative ; le dossier gagne à détailler un projet où vous avez créé du lien durable.
- Documenter votre connaissance du secteur sportif et de son économie locale : stages, missions antérieures, engagement personnel ou veille active comptent ; cette expertise contextuelle est un vrai différenciant.
- Préparer des exemples de gestion de calendriers complexes et de coordination entre instances ; le COS et les réunions multi-niveaux exigent une rigueur organisationnelle à démontrer concrètement.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.