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PostePublic
FP Territoriale Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 25 jours

Secrétaire général de mairie (h/f) - COMMUNE DE SUNDHOFFEN

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation
Haut Rhin (68), France (68)
Télétravail
Non
Management
Oui
Expérience
Confirmé
Publication
18 août 2026
Date limite
20 septembre 2026
Domaine
Direction et pilotage des politiques publiques
Secteur
Administration & Juridique

Missions principales

Sous la directive des élus, la/le secrétaire général de mairie met en œuvre les politiques déclinées par l’équipe municipale et coordonne les services de la commune avec ses moyens matériels, financiers et humains. Vous possédez un sens aigu du service public, vous êtes force de proposition, dynamique et vous possédez un esprit d'initiative. Vous avez déjà une expérience sur un poste similaire et une bonne culture générale et territoriale. Vous maîtrisez les domaines tels que les finances locales, les procédures administratives et juridiques, le droit public, l'urbanisme, les affaires générales, le statut, les marchés publics, public et vous avez suivi une formation d'enseignement supérieur. Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o068260720000367-secretaire-general-mairie?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Compétences attendues

Sous la directive des élus, la/le secrétaire général de mairie met en œuvre les politiques déclinées par l’équipe municipale et coordonne les services de la commune avec ses moyens matériels, financiers et humains.Vous possédez un sens aigu du service public, vous êtes force de proposition, dynamique et vous possédez un esprit d'initiative. Vous avez déjà une expérience sur un poste similaire et une bonne culture générale et territoriale. Vous maîtrisez les domaines tels que les finances locales, les procédures administratives et juridiques, le droit public, l'urbanisme, les affaires générales, le statut, les marchés publics, public et vous avez suivi une formation d'enseignement supérieur.Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o068260720000367-secretaire-general-mairie?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil attendu

EXPÉRIENCE SUR UN POSTE SIMILAIRE SOUHAITÉE NIVEAU DE DIPLÔME : - titre ou diplôme minimum BAC+2 (niveau 5) - dans les domaines administratif, comptable ou juridique - aptitudes confirmées pour l'encadrement et le management (coordination, gestion d'équipe, mobilisation des compétences, accompagnement au changement, conduite de réunion, gestion des conflits, évaluation ...), - capacité à fédérer, à mobiliser et à piloter des équipes afin d'impulser des projets transversaux, - disponibilités et sens des responsabilités, - sens du service public, - aptitudes relationnelles (écoute, communication, dialogue, médiation, négociation), - qualités organisationnelles, de synthèse et d'analyse, - capacité à prévoir et anticiper. SAVOIRS : - connaître les domaines de compétences des communes et leur organisation ; - connaître le statut de la Fonction Publique Territoriale et les règles d'état civil et d'urbanisme ; - connaître les procédures réglementaires de passation des marchés publics et des contrats ; - connaître les règles juridiques d'élaboration des actes administratifs ; - connaître le cadre réglementaire du fonctionnement des collectivités et établissements publics. SAVOIR FAIRE : - respecter les délais réglementaires ; - savoir gérer la polyvalence et les priorités ; - vérifier la cohérence et le respect du cadre réglementaire des dossiers administratifs ; - préparer les dossiers de mandatement, des dépenses et recettes, des demandes et justifications de subventions et des déclarations financières ; - préparer et mettre en forme les décisions du conseil municipal, les actes administratifs du maire et les actes d'état civil ; - élaborer et animer un dispositif d'accueil de la population ; - contrôler et évaluer les actions des services ; - piloter, suivre et contrôler les activités des agents ; - bureautique. SAVOIR ÊTRE : - savoir communiquer et avoir une bonne capacité d'écoute et de compréhension ; - avoir le sens du service public (déontologie et discrétion) ; - disposer d'une capacité à animer des équipes et de capacités managériales ; - bénéficier d'excellentes qualités relationnelles. ÉLÉMENTS APPRÉCIÉS : - être titulaire du permis de conduire B

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

Informations complémentaires

Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à adresser à Monsieur le Président du Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale du Haut-Rhin, à l'attention de Monsieur le Maire SUNDHOFFEN - 22 rue Wilson - 68027 COLMAR Cedex , par courriel à [email protected] , par courrier ou encore en postulant directement en ligne en cliquant ci-dessous sur "déposer ma candidature".

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 7 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste de secrétaire général de mairie dans une commune de moins de 2000 habitants. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Secrétaire de mairie

Comprendre ce poste

Le secrétaire général de mairie est le pivot administratif et opérationnel de la commune. Il traduit les orientations politiques des élus en actions concrètes, pilote les services municipaux et veille à la conformité légale des décisions. Au quotidien, ce responsable gère des dossiers transversaux : finances locales, marchés publics, urbanisme, affaires générales et statut du personnel. C'est un poste clé qui exige une vision globale du fonctionnement administratif territorial.

Le recrutement dans ce cadre

Catégorie B de la FPT, ce poste est ouvert aux titulaires comme aux contractuels, offrant une flexibilité d'accès. Une formation minimum de niveau bac+2 (domaines administratif, comptable ou juridique) est requise. L'évolution dans cette catégorie permet d'accéder à des responsabilités élargies ou des postes dans des collectivités plus importantes, notamment via des concours internes ou mobilités territoriales.

Conseils pour candidater

  • Valorisez toute expérience antérieure similaire (adjointe secrétaire, chargée de missions administratives en mairie) : le contexte local et la connaissance des procédures municipales constituent un atout majeur.
  • Démontrez votre capacité d'encadrement et de management : articlez des exemples concrets de projets pilotés, d'équipes animées et de changements accompagnés.
  • Documentez votre maîtrise des domaines clés (finances, droit public, urbanisme, marchés publics) : certificats, formations continue ou expériences pertinentes renforcent votre candidature.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O068260720000367Fonction publique territoriale

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