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PostePublic
FP Hospitalière Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsSante & SocialIl y a 23 jours

AIDE-SOIGNANT CDD USLD UHR POLE GERONTOLOGIE

Centre Hospitalier Universitaire de Bordeaux (ouvre un nouvel onglet) — Centre Hospitalier Universitaire de Bordeaux

Localisation
Gironde (33), France (33)
Publication
20 août 2026
Domaine
Médical et paramédical
Secteur
Sante & Social

Missions principales

L'Unité de Soins Longue Durée comporte 30 lits et accueille des résidents polypathologiques, ayant besoin d'un accompagnement dans tous les actes de la vie quotidienne. Les effectifs sont répartis ainsi. - - Matin : 1 IDE et 5 AS pour 30 résidents - - Après-midi : 1 IDE et 3 AS pour 30 résidents - - Travail en collaboration IDE AS Le planning de travail : 7H30 avec 1 WE sur 2 travaillé - - 7h00 à 14H30 - - 13H30 à 21H00 L'équipe : Médecin, IDE, AS, psychomotricien, kinésithérapeute, diététicienne, assistante sociale, psychologue, animatrice, ergothérapeute. Les missions : - - Travail en lien avec l'équipe pluriprofessionnelle, dans une approche psychosociale, qui place le résident et son entourage au cœur d'une réflexion collective. - - Accompagnement du résident dans son projet de vie, et dans tous les actes de la vie quotidienne, en ajustant vos actions en fonction de leur niveau de dépendance. CONTACT Mme SABANÈS Léa, Adjoint RH de site, [email protected]

Compétences attendues

L'Unité de Soins Longue Durée comporte 30 lits et accueille des résidents polypathologiques, ayant besoin d'un accompagnement dans tous les actes de la vie quotidienne. Les effectifs sont répartis ainsi.  Matin : 1 IDE et 5 AS pour 30 résidentsAprès-midi : 1 IDE et 3 AS pour 30 résidentsTravail en collaboration IDE ASLe planning de travail : 7H30 avec 1 WE sur 2 travaillé7h00 à 14H3013H30 à 21H00L'équipe : Médecin, IDE, AS, psychomotricien, kinésithérapeute, diététicienne, assistante sociale, psychologue, animatrice, ergothérapeute. Les missions : Travail en lien avec l'équipe pluriprofessionnelle, dans une approche psychosociale, qui place le résident et son entourage au cœur d'une réflexion collective. Accompagnement du résident dans son projet de vie, et dans tous les actes de la vie quotidienne, en ajustant vos actions en fonction de leur niveau de dépendance. CONTACTMme SABANÈS Léa, Adjoint RH de site, [email protected]

Profil attendu

Vous êtes aide-soignant(e) diplômé(e), vous souhaitez vous investir auprès des résidents, dans une prise en soin globale, collaborer avec une équipe pluriprofessionnelle dans laquelle le regard de chaque soignant est pris en compte pour améliorer le projet de vie des résidents, rejoignez nous ! Compétences recherchées - - Capacités à travailler en collaboration et en binôme avec l'infirmier(e) - - Sens de l'observation, dans le but de repérer les changements d'état dans l'état clinique de la personne - - Aptitudes à communiquer avec les résidents : écoute, discrétion, attention, - - Capacités à transmettre des informations pertinentes lors des STAFF et être force de proposition en lien avec le projet de vie des résidents (Raisonnement clinique)

Métier de référence

Aide-soignante / Aide-soignant

Comprendre ce poste

L'aide-soignant en Unité de Soins Longue Durée intervient auprès de personnes âgées polypathologiques nécessitant une aide quotidienne continue. Au-delà des actes techniques (toilette, repas, mobilisation), ce rôle s'inscrit dans une démarche globale : accompagner chaque résident dans son projet de vie, en s'adaptant à sa dépendance et ses besoins spécifiques. Le travail s'effectue en étroite collaboration avec l'infirmier et une équipe pluridisciplinaire (psychomotricien, kinésithérapeute, psychologue), où l'observation clinique quotidienne du soignant alimente les décisions collectives.

Le recrutement dans ce cadre

Ce CDD en catégorie B de la fonction publique hospitalière est ouvert tant aux titulaires qu'aux contractuels. Le rythme de travail inclut le travail en équipe (matin/après-midi) avec un week-end sur deux travaillé. Pour les contractuels, ce type de poste peut constituer une porte d'entrée vers la titularisation ou l'accès à d'autres emplois dans le CHU, selon les opportunités et les règles en vigueur dans l'établissement.

Conseils pour candidater

  • Mettre l'accent sur l'expérience auprès de personnes âgées ou dépendantes, et les capacités d'adaptation face à des profils diversifiés. Le sens de l'observation clinique est central : illustrez avec des exemples concrets de changements détectés et signalés.
  • Démontrer la capacité à travailler efficacement en binôme infirmier/aide-soignant, base de la prise en soin en USLD. Souligner aussi l'aisance à communiquer avec des résidents fragilisés et leur entourage.
  • Vérifier le diplôme d'aide-soignant en cours de validité et consulter directement le contact RH pour connaître les modalités de candidature spécifiques au CHU (dossier, tests, date limite).

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. 2026-2387968Fonction publique hospitalière

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