Aller au contenu principal
PostePublic
FP d'État Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsEducation & FormationIl y a 16 jours

Référent relations internationales - FSEG

Université Paris Est Créteil (UPEC) (ouvre un nouvel onglet) — Université Paris Est Créteil (UPEC)

Localisation
Val de Marne (94), France (94)
Télétravail
Oui
Management
Non
Niveau d'études
Niveau 4 Baccalauréat
Expérience
Confirmé
Publication
27 août 2026
Date limite
27 septembre 2026
Domaine
Enseignement et formation
Secteur
Education & Formation

Missions principales

Missions : Le/La référent(e) relations internationales, placé(e) sous l’autorité de la responsable administrative, contribue à la mise en œuvre de la stratégie internationale de la composante, au développement des partenariats académiques et à l’accompagnement de la mobilité entrante et sortante des étudiants, avec le soutien du/de la directeur(trice) délégué(e) aux relations internationales de la composante ainsi que de la Direction des Relations Internationales (DRI) de l’UPEC. Il/Elle constitue l’interlocuteur privilégié des étudiants souhaitant réaliser une mobilité internationale, des coordinateurs des universités partenaires et de la Direction des Relations Internationales. Activités et responsabilités principales : - Développement des partenariats internationaux - Gestion de la mobilité internationale a. Gestion des candidatures, admissions et préparation des mobilités b. Suivi administratif, accueil et gestion des mobilités - Communication et valorisation de l’international - Gestion des demandes de Cesure - Amélioration continue et évolution des pratiques Activités secondaires : - Participer à l’organisation d’événements internationaux (journées d’accueil, réunions partenariales, forums) ; - Contribuer à la communication internationale de la composante (supports, site web, réseaux sociaux) ; - Appuyer la rédaction de bilans, rapports et documents de suivi des actions internationales ; - Participer à la veille sur les dispositifs de mobilité et les appels à projets internationaux : - Apporter un appui ponctuel aux autres activités du service en fonction des besoins.

Compétences attendues

Missions :Le/La référent(e) relations internationales, placé(e) sous l’autorité de la responsable administrative, contribue à la mise en œuvre de la stratégie internationale de la composante, au développement des partenariats académiques et à l’accompagnement de la mobilité entrante et sortante des étudiants, avec le soutien du/de la directeur(trice) délégué(e) aux relations internationales de la composante ainsi que de la Direction des Relations Internationales (DRI) de l’UPEC.Il/Elle constitue l’interlocuteur privilégié des étudiants souhaitant réaliser une mobilité internationale, des coordinateurs des universités partenaires et de la Direction des Relations Internationales.Activités et responsabilités principales :Développement des partenariats internationauxGestion de la mobilité internationalea.     Gestion des candidatures, admissions et préparation des mobilitésb.    Suivi administratif, accueil et gestion des mobilitésCommunication et valorisation de l’internationalGestion des demandes de CesureAmélioration continue et évolution des pratiquesActivités secondaires :Participer à l’organisation d’événements internationaux (journées d’accueil, réunions partenariales, forums) ;Contribuer à la communication internationale de la composante (supports, site web, réseaux sociaux) ;Appuyer la rédaction de bilans, rapports et documents de suivi des actions internationales ;Participer à la veille sur les dispositifs de mobilité et les appels à projets internationaux :Apporter un appui ponctuel aux autres activités du service en fonction des besoins.

Profil attendu

Agents titulaires de la fonction publique ou contractuels (CDD de 12 mois avec possibilité de renouvellement) Rémunération selon la grille indiciaire des techniciens (TECH) - Catégorie B et pour les contractuels, la fourchette de salaire net mensuel se situe entre 1700 € et 2000 € (le montant le plus élevé correspond à un CDD en fin de carrière) Connaissances souhaitées : Maitrise de l’anglais indispensable, une deuxième langue serait un plus Connaissance de l’enseignement supérieur et de son organisation ; Connaissance des dispositifs de mobilité internationale et des programmes européens (Erasmus+, accords bilatéraux) ; Maîtrise des procédures administratives universitaires ; Bonne connaissance des outils bureautiques et des applications de gestion de la scolarité (ADE, APOGEE, MOVEON), serait un plus ; Savoir-faire : Gérer des dossiers administratifs complexes ; Organiser et coordonner plusieurs activités simultanément ; Rédiger des documents administratifs et des rapports d’activité ; Communiquer en français et en anglais dans un contexte professionnel ; Travailler en réseau avec de multiples interlocuteurs. Savoir-être : Sens affirmé du service public et de l’accueil ; Rigueur, fiabilité et discrétion professionnelle ; Qualités relationnelles et sens de l’écoute ; Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome ; Capacité d’adaptation dans un environnement international et multiculturel ; Réactivité, adaptabilité et sens de l’organisation.

Conditions d'exercice

- Pics d’activité en période d’inscriptions et d’examens ; - Respect strict des calendriers universitaires et des échéances réglementaires.

Métier de référence

Gestionnaire de scolarité

Comprendre ce poste

Le référent relations internationales exerce une fonction charnière au sein d'une composante universitaire. Il/elle orchestre la stratégie internationale en accompagnant les étudiants dans leurs projets de mobilité, en structurant les partenariats académiques et en assurant le suivi administratif des échanges. C'est un rôle de liaison permanente entre les étudiants, les universités partenaires et la direction, qui requiert à la fois rigueur administrative et capacités relationnelles.

Le recrutement dans ce cadre

Cette offre FPE catégorie B s'adresse aux titulaires et aux contractuels en CDD renouvelable. La catégorie B positionne le poste à un niveau technicien, offrant des perspectives d'évolution vers des fonctions coordinatrices ou d'encadrement. L'accès par contrat représente une voie d'entrée flexible pour valider une expérience avant une stabilisation.

Conseils pour candidater

  • **Valoriser l'expérience en mobilité académique** : mettez en avant toute implication préalable dans des programmes Erasmus+, dispositifs de double diplôme ou partenariats universitaires. Démontrez une connaissance concrète des circuits administratifs.
  • **Maîtriser les langues comme atout décisif** : l'anglais est non-négociable ; une deuxième langue (allemand, espagnol) démarquera fortement votre candidature dans un contexte international.
  • **Constituer un dossier étayé** : joignez des exemples concrets de coordination de projets, lettres de recommandation de partenaires académiques, et démontrez votre compréhension de l'écosystème universitaire français et européen.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. 2026-2392797Fonction publique d'État

Offres similaires