FP d'ÉtatEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsSante & SocialIl y a 17 jours

Infirmier de nuit - réa. néonatale - soins intensifs - unité Kangourou F/H

Hôpital Antoine-Béclère (ouvre un nouvel onglet) — Hôpital Antoine-Béclère

Localisation

Hauts-de-Seine (92), France (92)

Publication

26 août 2026

Domaine

Médical et paramédical

Secteur

Sante & Social

Missions principales

- Connaitre, respecter et appliquer les différents protocoles mis en place au sein du service dans le domaine de l’accueil, l’hygiène, le suivi des infections nosocomiales, la prévention de la douleur, le confort et le bien-être des enfants - Mettre en place des actions de prévention, d’éducation et de formation en adéquation avec ses connaissances et ses compétences - Assurer la sécurité des soins par une bonne utilisation du matériel et veille à son entretien - Signaler tout dysfonctionnement pouvant entrainer un risque pour le patient - Travailler en collaboration avec l’équipe médicale - Travailler en collaboration avec les intervenants et partenaires extérieurs - Assurer l’encadrement, sous forme de tutorat de tout nouveau personnel et stagiaires Soins de développement : - Participer à l’amélioration de la qualité des soins - Participer aux réunions médicales et paramédicales - Participer aux groupes de travail visant à l’amélioration de la prise en charge des patients et de leur famille Soutien à la parentalité et à l’accompagnement des familles : - Travailler en binôme avec l’auxiliaire de puériculture - Assurer une prise en charge globale des patients et de leur famille - S’impliquer dans l’allaitement maternel

Compétences attendues

- Connaitre, respecter et appliquer les différents protocoles mis en place au sein du service dans le domaine de l’accueil, l’hygiène, le suivi des infections nosocomiales, la prévention de la douleur, le confort et le bien-être des enfants- Mettre en place des actions de prévention, d’éducation et de formation en adéquation avec ses connaissances et ses compétences- Assurer la sécurité des soins par une bonne utilisation du matériel et veille à son entretien- Signaler tout dysfonctionnement pouvant entrainer un risque pour le patient- Travailler en collaboration avec l’équipe médicale- Travailler en collaboration avec les intervenants et partenaires extérieurs- Assurer l’encadrement, sous forme de tutorat de tout nouveau personnel et stagiaires Soins de développement :- Participer à l’amélioration de la qualité des soins- Participer aux réunions médicales et paramédicales- Participer aux groupes de travail visant à l’amélioration de la prise en charge des patients et de leur familleSoutien à la parentalité et à l’accompagnement des familles :- Travailler en binôme avec l’auxiliaire de puériculture- Assurer une prise en charge globale des patients et de leur famille- S’impliquer dans l’allaitement maternel

Profil attendu

Formations et/ou qualifications requises : - Diplôme d'Etat d'Infirmier - Diplôme d'Etat d'Infirmier puériculteur COMPÉTENCES REQUISES Connaissances particulières : - Connaissances théoriques sur les besoins fondamentaux du nouveau-né et du prématuré - Respect et écoute - Connaissances des règles d'hygiène hospitalière - Aptitude au travail en équipe Qualités professionnelles requises : - Rigueur et conscience professionnelle - Tact et discrétion professionnelle - Sens de l'observation - Sens développé de la communication - Organisation, curiosité intellectuelle et dynamisme - Respect de la tenue professionnelle selon les bonnes pratiques

Métier de référence

Infirmière / Infirmier en soins généraux

Comprendre ce poste

En réanimation néonatale, l'infirmier de nuit occupe un rôle critique : il assure la continuité des soins auprès de nouveaux-nés et prématurés en situation fragile, souvent dans le cadre du programme Kangourou qui favorise le contact peau-à-peau. Au-delà du suivi médical, le poste implique une veille sanitaire constante (prévention des infections nosocomiales), la gestion du confort et du bien-être de l'enfant, et la collaboration étroite avec les équipes médicales. C'est un métier exigeant où la rigueur et l'observation clinique sont permanentes, particulièrement durant les heures nocturnes où l'autonomie décisionnelle augmente.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste s'adresse aux titulaires comme aux contractuels de la FPE, offrant une flexibilité d'accès. Les infirmiers titularisés bénéficient des protections et perspectives du statut fonction publique, tandis que le recrutement contractuel peut constituer une porte d'entrée. La catégorie B ouvre des possibilités d'évolution vers des postes d'encadrement ou de spécialisation (cadre de santé, formations complémentaires) au sein du secteur hospitalo-universitaire.

Conseils pour candidater

**Valoriser l'expérience pédiatrique ou néonatale** : si vous en disposez, insistez sur la prise en charge de populations fragiles et votre capacité à adapter vos gestes à des patients nouveaux-nés. Sinon, montrez votre intérêt spécifique pour ce domaine.
**Démontrer votre aptitude au travail de nuit** : adaptabilité circadienne, autonomie sans superviseur immédiat et fiabilité sont essentielles ; mentionnez toute expérience pertinente.
**Mettre l'accent sur les compétences relationnelles** : communication avec les parents, discrétion, écoute et tact sont cruciaux en néonatologie, plus encore que rigueur technique seule.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. APHP_2026-23732Fonction publique d'État