Conseiller Technique Sportif auprès de la Fédération Française de Ski
Ministère des Sports, de la Jeunesse et de la Vie associative (ouvre un nouvel onglet) — Ministère des Sports, de la Jeunesse et de la Vie associative
Missions principales
Compétences attendues
Profil attendu
Conditions d'exercice
Informations complémentaires
Cadre juridique
Métier de référence
Conseillère / Conseiller technique sportif
Comprendre ce poste
Le Conseiller Technique National (CTN) est un rouage stratégique dans la politique de détection et de formation des athlètes de haut niveau en ski et snowboard. Basé en Haute-Savoie, il coordonne les structures d'accession (Centre Interrégional d'Entraînement et Centre Régional de Formation) en assurant l'alignement entre les objectifs nationaux de la Fédération et la réalité du terrain. Au quotidien, ce poste exige de naviguer entre des univers variés : les athlètes en développement, les entraîneurs, les élus locaux et les partenaires médicaux, pour orchestrer une progression cohérente vers l'excellence sportive.
Le recrutement dans ce cadre
Ouvert aux titulaires de la FPE et aux contractuels, ce poste de catégorie A offre des responsabilités managériales et stratégiques significatives. L'accès à la fonction publique d'État par cette voie permet d'évoluer au sein d'une administration nationale, avec des perspectives de mobilité vers d'autres structures ou fédérations sportives, notamment pour qui souhaite approfondir son expertise en performance sportive.
Conseils pour candidater
- **Démontrer une connaissance fine des disciplines** : appuyer sa candidature sur des expériences concrètes en ski alpin, ski de fond, saut ou snowboard, en soulignant comment cette expertise a influencé des décisions techniques ou structurelles.
- **Valoriser les capacités de pilotage pluridisciplinaire** : mettre en avant des exemples de coordination budgétaire, d'évaluation de dispositifs et d'arbitrage entre des enjeux concurrents (sportif, médical, territorial).
- **Illustrer la capacité de médiation** : montrer comment on a navigué entre des interlocuteurs hétérogènes (bénévoles, salariés, prestataires) en obtenant l'adhésion autour d'objectifs communs.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.