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PostePublic
FP d'État Cat. BEmploi ouvert uniquement aux contractuelsEducation & FormationIl y a 11 jours

Gestionnaire de scolarité - CDD 1 an

Université de Strasbourg (ouvre un nouvel onglet) — Université de Strasbourg

Localisation
Bas Rhin (67), France (67)
Publication
1 septembre 2026
Date limite
15 septembre 2026
Domaine
Enseignement et formation
Secteur
Education & Formation

Missions principales

CDD 1 an Démarrage à compter du 28/09/2026 Catégorie : B Corps : Technicien de recherche et de formation Emploi ouvert aux agents contractuels uniquement Rémunération selon grille de la Fonction Publique Mission : Assurer la gestion administrative des formations de Master 1 de la composante Activités : Activités principales • Suivi administratif des étudiants de l'inscription à la délivrance des diplômes • Assurer le suivi et gestion administrative complète des formations de Master • Organisation et saisie des inscriptions pédagogiques • Gestion des examens : Préparation des calendriers d'examens et de jurys, collecte et reprographie des sujets, saisie des notes et l’établissement de procès-verbaux pour les délibérations, édition des relevés de notes. • Constitution et élaboration des emploi du temps des groupes de TD • Saisir et mettre à jour les bases de données dédiées à la communication interne et externe • Saisir et mettre à jour des bases de données dédiées à la gestion des étudiants et de leurs cursus. • Gérer les stages étudiants • Saisir, mettre en forme des documents divers, les reproduire et les diffuser • Traiter et diffuser des informations internes et externes • Archiver les informations électroniques ou papier • Réaliser les opérations de gestion courantes d’un secrétariat Activités associées • Accueillir, informer et orienter les étudiants et les personnels • Participer à des missions d’intérêt général, et aux opérations de logistique de la composante • Organiser les surveillances de l’ensemble des examens Candidater : Pour postuler, veuillez adresser votre CV et lettre de motivation au plus tard le 15/09/2026 à l'attention de M. Mickael LEMMEL, Responsable administratif et financier à l'adresse mail suivante : [email protected]

Compétences attendues

CDD 1 anDémarrage à compter du 28/09/2026Catégorie : B     Corps : Technicien de recherche et de formation Emploi ouvert aux agents contractuels uniquementRémunération selon grille de la Fonction PubliqueMission :Assurer la gestion administrative des formations de Master 1 de la composante Activités : Activités principales•    Suivi administratif des étudiants de l'inscription à la délivrance des diplômes•    Assurer le suivi et gestion administrative complète des formations de Master •    Organisation et saisie des inscriptions pédagogiques•    Gestion des examens : Préparation des calendriers d'examens et de jurys, collecte et reprographie des sujets, saisie des notes et l’établissement de procès-verbaux pour les délibérations, édition des relevés de notes.•    Constitution et élaboration des emploi du temps des groupes de TD•    Saisir et mettre à jour les bases de données dédiées à la communication interne et externe•    Saisir et mettre à jour des bases de données dédiées à la gestion des étudiants et de leurs cursus.•    Gérer les stages étudiants•    Saisir, mettre en forme des documents divers, les reproduire et les diffuser•    Traiter et diffuser des informations internes et externes•    Archiver les informations électroniques ou papier •    Réaliser les opérations de gestion courantes d’un secrétariatActivités associées •   Accueillir, informer et orienter les étudiants et les personnels  •   Participer à des missions d’intérêt général, et aux opérations de logistique de la composante •   Organiser les surveillances de l’ensemble des examensCandidater :Pour postuler, veuillez adresser votre CV et lettre de motivation au plus tard le 15/09/2026 à l'attention de M. Mickael LEMMEL, Responsable administratif et financier à l'adresse mail suivante : [email protected]

Profil attendu

a) Savoir sur l’environnement professionnel - Connaître l’organisation générale et le fonctionnement de l’Université et de ses composantes - Connaître la règlementation applicable à la scolarité et à l’organisation des études b) Savoir-faire opérationnel - Savoir informer et rendre compte - Savoir rechercher des informations - Maîtriser les logiciels bureautiques - Maîtriser les logiciels bureautiques : maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Internet) - Savoir utiliser les logiciels APOGEE et ADE c) Savoir-faire comportemental - Avoir de la rigueur - Disposer d’un bon sens relationnel - Savoir être disponible et réactif - Gérer la confidentialité des informations et des données - Savoir travailler en équipe et de manière autonome

Conditions d'exercice

- Disponibilité en fonction de l’activité - Variabilité éventuelle des horaires de travail notamment lors des périodes d’examen - Contraintes de délais à respecter - Travail sur écran prolongé - Interactions indispensables avec de nombreux interlocuteurs - Traitement d’informations à caractère confidentiel - Utilisation de logiciels et d’applications spécifiques à l’activité

Métier de référence

Gestionnaire de scolarité

Comprendre ce poste

Le gestionnaire de scolarité assure la continuité administrative des formations de Master au sein d'une université. Il centralise le parcours étudiant : de l'inscription initiale à la délivrance du diplôme, en passant par l'organisation pédagogique et la gestion des examens. C'est un rôle pivot qui garantit la qualité du service aux étudiants et la conformité réglementaire des processus universitaires. Le quotidien combine traçabilité administrative, coordination entre équipes pédagogiques et gestion de bases de données.

Le recrutement dans ce cadre

Il s'agit d'un contrat d'une durée déterminée d'un an, réservé aux agents contractuels, sans accès à la titularisation. La catégorie B (Technicien de recherche et de formation) implique une rémunération suivant la grille standard de la fonction publique. Ce poste d'appui administratif ne propose pas de perspectives d'évolution interne au sein de ce contrat.

Conseils pour candidater

  • **Justifier une expérience de suivi administratif** : mettez en avant tout précédent dans la gestion d'inscriptions, dossiers étudiants ou processus réglementés. L'expérience universitaire (même brève) est un atout appréciable.
  • **Démontrer la maîtrise des outils exigés** : l'annonce privilégie APOGEE et ADE (systèmes spécifiques à l'enseignement supérieur). Si vous maîtrisez Excel avancé ou des logiciels de gestion similaires, mentionnez-le explicitement.
  • **Insister sur la rigueur et l'organisation** : les tâches répétitives mais critiques (calendriers d'examens, relevés de notes, PV de délibérations) requièrent un candidat fiable, minutieux et capable de gérer plusieurs priorités simultanément.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. 2026-2396319Fonction publique d'État

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