Directeur Général Adjoint - Cohésion sociale, Solidarités et Citoyenneté (h/f) - VILLE D'ANGERS

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Vous êtes un leader engagé, avec une expertise technique et une vision stratégique : Vous justifiez d’un diplôme de niveau Bac +5 en administration publique, ingénierie du développement social local, action sociale territoriale, ou équivalent. Vous avez une expérience significative dans les champs de la politique de la Ville, de la cohésion sociale, des solidarités et de la citoyenneté. Vous disposez d’une expérience confirmée en management d’équipes pluridisciplinaires dans des emplois de direction ou de direction générale et en pilotage de politiques publiques territoriales (idéalement en collectivité ou établissement public). Vos atouts déterminants : • Un engagement professionnel adossé aux valeurs du service public et une forte sensibilité aux enjeux sociaux et sociétaux, • Une maîtrise des enjeux territoriaux relatifs à la cohésion sociale, aux solidarités, à l’action sociale locale, • Un leadership affirmé pour fédérer et conduire des transformations complexes, • Des qualités relationnelles et managériales, un sens de l’écoute et une agilité, • Un sens aigu du dialogue et de la médiation pour piloter les partenariats institutionnels et associatifs, • Une rigueur et une capacité d’adaptation pour prioriser les enjeux, • Des capacités de management stratégique, intégrant les dimensions administrative et juridique, ainsi qu’une vision financière et budgétaire.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Administrateur du 1er grade, Administrateur du 2ème grade, Attaché hors classe, Ingénieur en chef

Eléments complémentaires : - Poste à temps complet - Emploi administratif supérieur de direction d’une commune de 150 000 à 400 000 habitants (Emploi fonctionnel de DGA) - Poste ouvert : o Par détachement aux fonctionnaires de catégorie A+ ou A remplissant les conditions de détachement sur emploi fonctionnel. o Aux contractuels ayant exercé des fonctions comparables (fonctions supérieures de direction, d’encadrement ou d’expertise) - Contrat à durée déterminée sans accès possible au CDI. - Avantages sociaux : titres-restaurant ; accès au Comité d'Action Sociale ; participation à la protection sociale complémentaire (santé et prévoyance). Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) à l’attention de Monsieur le Maire d’Angers, Président d’Angers Loire Métropole par voie dématérialisée avant le 25 septembre 2026 Si votre candidature est sélectionnée, vous serez convié à un entretien à partir du 1er octobre 2026

Art. L343-1 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un emploi fonctionnel de catégorie A+. Le contrat proposé est nécessairement à durée déterminée.