ASSISTANT GESTION ADMINISTRATION PERSONNEL CIVIL

Sous l’autorité du chef du pôle de gestion des personnels civils, l'assistant de gestion administration personnels civils confirmé participe aux travaux de gestion, de promotion et de valorisation des personnels civils, toutes catégories confondues (fonctionnaires, agents sous contrat, ouvriers de l'Etat). L’assistant en gestion du personnel civil confirmé est ainsi chargé : Au titre des activités principales : • Participer aux travaux d’avancement ministériels des personnels titulaires et de certains non titulaires • Participer aux campagnes d’avancement ministérielles des ouvriers de l’Etat • Organiser et piloter les campagnes ministérielles de récompense et de décoration • Rédiger les actes administratifs individuels et collectifs relatifs à la carrière et au parcours professionnel des agents titulaires • Participer à la veille et à la diffusion réglementaire Au titre des activités annexes : • Participer à l’animation du réseau des employeurs et des centres de gestion en participant à l’animation d’ateliers dédiés • Réaliser des études statistiques d’aide à la décision au profit du pôle sur des sujets d’actualité ou liés à l’activité du pôle • Assurer la synthèse des travaux conduits par le pôle, plus particulièrement ceux en lien avec la valorisation du parcours professionnel dans le cadre de la campagne d’avancement et des campagnes ministérielles de récompense et de décoration • Participer au dialogue social