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PostePublic
FP d'État Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsIl y a 3 jours

DIRECTEUR/TRICE DE GREFFE - CHEF (FE) DE SERVICE - TRIBUNAL JUDICIAIRE DE PERPIGNAN

Direction des services judiciaires - CA MONTPELLIER (ouvre un nouvel onglet) — Direction des services judiciaires - CA MONTPELLIER

Localisation
Pyrénées Orientales (66), France (66)
Niveau d'études
Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
Publication
9 septembre 2026
Date limite
9 octobre 2026
Domaine
Justice

Missions principales

En qualité de directrice/teur de greffe du tribunal judiciaire de Perpignan : - Participation aux organes de gouvernance de la juridiction, aux comités de gestion, aux réunions thématiques (réunions de direction hebdomadaires, réunion de services, dans le cadre du projet immobilier, dans le cadre des renouvellement et/ou suivis des marchés publics etc…), de direction de greffe, aux commissions et assemblées ; - Fonctions d’encadrement du tribunal judiciaire, de direction, d’administration, de conception, d’animation et de coordination des services du greffe composés de 134 fonctionnaires localisés, dont 7 directrices ; - Gestion du service des pièces à conviction dont principalement l’application de la convention relative au règlement des relations financières entre l’AGRASC et la juridiction + aide ponctuelle au service selon les besoins ; - Service centralisateur des frais de justice, vérification et certification des mémoires de frais de justice sur CHORUS formulaires - Gestion des ressources humaines : Alimentation de l’applicatif A JUST pour le greffe et mise à jour quotidienne ; Tenue des tableaux de suivi hebdomadaires relatifs aux effectifs de greffe ; Mise en forme des volets RH et exécution budgétaire, élaboration du rapport d'activité, demandes budgétaires, Gestion des compétences en mettant en adéquation les compétences des agent et les besoins du service - Logistique et fonctionnement : Pilotage des opérations de réaménagement des locaux ; expression des besoins de la juridiction et participation dialogues de gestion; Gestion de l’équipe technique (réunions de service, planning des interventions, suivi entretien VL etc …) Gestion des opérations de destructions d’archives et documents Travail sur les applicatifs métiers : WINCI TGI, CASSIOPEE, CASSIOPEE Scellés, PILOT, A JUST, CHORUS Formulaire, SESAME

Compétences attendues

En qualité de directrice/teur de greffe du tribunal judiciaire de Perpignan : - Participation aux organes de gouvernance de la juridiction, aux comités de gestion, aux réunions thématiques (réunions de direction hebdomadaires, réunion de services, dans le cadre du projet immobilier, dans le cadre des renouvellement et/ou suivis des marchés publics etc…), de direction de greffe, aux commissions et assemblées ;- Fonctions d’encadrement du tribunal judiciaire, de direction, d’administration, de conception, d’animation et de coordination des services du greffe composés de 134 fonctionnaires localisés, dont 7 directrices ;- Gestion du service des pièces à conviction dont principalement l’application de la convention relative au règlement des relations financières entre l’AGRASC et la juridiction + aide ponctuelle au service selon les besoins ;- Service centralisateur des frais de justice, vérification et certification des mémoires de frais de justice sur CHORUS formulaires  - Gestion des ressources humaines : Alimentation de l’applicatif A JUST pour le greffe et mise à jour quotidienne ; Tenue des tableaux de suivi hebdomadaires relatifs aux effectifs de greffe ; Mise en forme des volets RH et exécution budgétaire, élaboration du rapport d'activité, demandes budgétaires, Gestion des compétences en mettant en adéquation les compétences des agent et les besoins du service- Logistique et fonctionnement : Pilotage des opérations de réaménagement des locaux ; expression des besoins de la juridiction et participation dialogues de gestion; Gestion de l’équipe technique (réunions de service, planning des interventions, suivi entretien VL etc …) Gestion des opérations de destructions d’archives et documentsTravail sur les applicatifs métiers : WINCI TGI, CASSIOPEE, CASSIOPEE Scellés, PILOT, A JUST, CHORUS Formulaire, SESAME

Profil attendu

Connaissances - Maîtrise organisation judiciaire, circuits & modes de fonctionnement - Connaissances juridiques approfondies - Règles budgétaires et comptables - Applicatif métiers Outils de communication - Statut général de la fonction publique - Techniques managériales, direction d'équipes Savoir-faire - Appliquer textes législatifs réglementaires - Assurer veille juridique - Donner une information juridique et/ou procédurale - Encadrer et animer une équipe - Maîtriser les rédactions particulières à l'emploi - Travailler en équipe - Capacité d'écoute et de négociation Savoir-être - Sens des relations humaines - Réactivité - rigueur - autonomie - discrétion - anticipation - adaptation - Faire preuve de pédagogie - Faire preuve de polyvalence

Conditions d'exercice

Groupe RIFSEEP : 2

Informations complémentaires

Poste ouvert uniquement aux fonctionnaires Renseignements et candidatures (envoi CV et lettre de motivation) Madame Fabienne CLEMENT - Présidente du TJ de Perpignan [email protected] et/ou [email protected] Monsieur Jérôme BOURRIER - Procureur de la République [email protected] Autres documents à transmettre : - 3 dernières évaluations - dernier arrêté d'avancement - formulaire de candidature (à demander au service recruteur)

Métier de référence

Responsable de greffe

Comprendre ce poste

Le directeur ou la directrice de greffe du tribunal judiciaire de Perpignan occupe un rôle de pilotage administratif et organisationnel au cœur de la machine judiciaire. Ce poste garantit le fonctionnement fluide des services, du traitement des dossiers à la gestion des pièces à conviction, en supervisant une équipe de 134 agents. Au quotidien, il s'agit de coordonner les circuits judiciaires, d'optimiser les procédures et de maintenir la conformité budgétaire et comptable d'une juridiction majeure.

Le recrutement dans ce cadre

Ce recrutement en catégorie A accueille tant les titulaires que les contractuels, offrant une flexibilité appréciable. La fonction s'inscrit dans la FPE, avec des possibilités d'évolution vers des postes de direction dans d'autres juridictions ou au sein de l'administration centrale, particulièrement pour qui maîtrise les enjeux de modernisation des services judiciaires.

Conseils pour candidater

  • Démontrer une expérience concrète en management d'équipes (taille significative de préférence) et en pilotage budgétaire ou administratif ; les jurys évaluent l'aptitude à coordonner 134 agents, pas seulement la théorie.
  • Mettre en avant une connaissance approfondie des circuits judiciaires ou du fonctionnement administratif des juridictions ; cette spécialité prime sur les compétences managériales génériques.
  • Préparer des exemples précis montrant capacité de négociation, rigueur comptable (CHORUS, frais de justice) et gestion de projets transversaux (marchés publics, rénovation immobilière).

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. 2026-2402980Fonction publique d'État

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