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PostePublic
FP d'État Cat. A+Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsIl y a 2 jours

Président-e du centre INRAE Grand Est - Colmar

Institut National de Recherche pour l'Agriculture, l'Alimentation et l'Environnement (INRAE) (ouvre un nouvel onglet) — Institut National de Recherche pour l'Agriculture, l'Alimentation et l'Environnement (INRAE)

Localisation
Haut Rhin (68), France (68)
Management
Oui
Publication
22 septembre 2026
Date limite
22 octobre 2026
Domaine
Direction et pilotage des politiques publiques

Missions principales

Missions et activités 1. Mise en œuvre de la stratégie locale d’INRAE En qualité de président-e de centre, vous serez responsable de l’animation et de la coordination des actions permettant de garantir le positionnement stratégique et scientifique d’INRAE. A ce titre, vous construirez et mettrez en œuvre la politique de l’Institut auprès de ses partenaires académiques, des acteurs de l’innovation, du monde socioéconomique, des collectivités territoriales et des services déconcentrés de l’État relevant de votre périmètre. Vous contribuerez à la déclinaison territoriale de la stratégie scientifique, d’innovation, d’expertise et d’appui aux politiques publiques de l’Institut. Dans ce cadre, vous favoriserez la visibilité et la lisibilité du potentiel scientifique et partenarial des équipes de recherche. Vous élaborerez et mettrez en œuvre, notamment via les stratégies de sites universitaires et le schéma de centre, en interaction avec les cheffes et les chefs des départements de recherche INRAE concernés, la stratégie d’action régionale de l’Institut. Vous mobiliserez les moyens territorialisés pour la réalisation des projets (Région, FEDER, programmes de France 2030, etc.). L’ensemble de vos actions s’inscriront dans la recherche d’impact sur la stratégie scientifique locale, le développement de partenariats clés, ou encore l’appui aux politiques publiques des territoires. 2. Pilotage du centre Vous assumerez, par délégation du Président-directeur général, les responsabilités d’INRAE en tant qu’employeur. Vous porterez, avec les directrices et les directeurs d’unités, la responsabilité de la santé et de la sécurité au travail de l’ensemble des agents relevant du centre. Vous présiderez les instances locales du dialogue social. En qualité d’ordonnateur-trice secondaire, vous engagerez, liquiderez et ordonnancerez les dépenses réalisées par les unités du territoire. En tant que représentant-e du pouvoir adjudicateur, vous serez responsable des marchés publics répondant aux besoins des unités relevant du centre. Vous définirez la politique immobilière du centre et fixerez les priorités en cohérence avec les orientations nationales. Vous assurerez la maîtrise d’ouvrage des opérations immobilières d’investissement. Vous partagerez la responsabilité hiérarchique de la DSA avec laquelle vous conduirez, en étroite collaboration et en complémentarité, vos missions administratives. En responsabilité de la vie collective du centre, vous détiendrez un pouvoir réglementaire relatif à l’organisation du centre. Vous prendrez toutes mesures nécessaires au bon fonctionnement administratif des unités du centre. Pour l’ensemble de vos missions, vous veillerez à conduire ces actions dans un esprit de collaboration et de subsidiarité avec les fonctions et les activités des cheffes et chefs des départements et des directions et services nationaux en charge de l’appui à la recherche.

Compétences attendues

Missions et activités1. Mise en œuvre de la stratégie locale d’INRAEEn qualité de président-e de centre, vous serez responsable de l’animation et de la coordination des actions permettant de garantir le positionnement stratégique et scientifique d’INRAE. A ce titre, vous construirez et mettrez en œuvre la politique de l’Institut auprès de ses partenaires académiques, des acteurs de l’innovation, du monde socioéconomique, des collectivités territoriales et des services déconcentrés de l’État relevant de votre périmètre. Vous contribuerez à la déclinaison territoriale de la stratégie scientifique, d’innovation, d’expertise et d’appui aux politiques publiques de l’Institut.Dans ce cadre, vous favoriserez la visibilité et la lisibilité du potentiel scientifique et partenarial des équipes de recherche. Vous élaborerez et mettrez en œuvre, notamment via les stratégies de sites universitaires et le schéma de centre, en interaction avec les cheffes et les chefs des départements de recherche INRAE concernés, la stratégie d’action régionale de l’Institut. Vous mobiliserez les moyens territorialisés pour la réalisation des projets (Région, FEDER, programmes de France 2030, etc.).L’ensemble de vos actions s’inscriront dans la recherche d’impact sur la stratégie scientifique locale, le développement de partenariats clés, ou encore l’appui aux politiques publiques des territoires.2. Pilotage du centreVous assumerez, par délégation du Président-directeur général, les responsabilités d’INRAE en tant qu’employeur. Vous porterez, avec les directrices et les directeurs d’unités, la responsabilité de la santé et de la sécurité au travail de l’ensemble des agents relevant du centre. Vous présiderez les instances locales du dialogue social.En qualité d’ordonnateur-trice secondaire, vous engagerez, liquiderez et ordonnancerez les dépenses réalisées par les unités du territoire. En tant que représentant-e du pouvoir adjudicateur, vous serez responsable des marchés publics répondant aux besoins des unités relevant du centre.Vous définirez la politique immobilière du centre et fixerez les priorités en cohérence avec les orientations nationales. Vous assurerez la maîtrise d’ouvrage des opérations immobilières d’investissement.Vous partagerez la responsabilité hiérarchique de la DSA avec laquelle vous conduirez, en étroite collaboration et en complémentarité, vos missions administratives. En responsabilité de la vie collective du centre, vous détiendrez un pouvoir réglementaire relatif à l’organisation du centre. Vous prendrez toutes mesures nécessaires au bon fonctionnement administratif des unités du centre.Pour l’ensemble de vos missions, vous veillerez à conduire ces actions dans un esprit de collaboration et de subsidiarité avec les fonctions et les activités des cheffes et chefs des départements et des directions et services nationaux en charge de l’appui à la recherche.

Profil attendu

Ce poste de niveau DR ou équivalent (catégorie A+) est à pourvoir par voie de mobilité interne ou de détachement. De formation supérieure sanctionnée par un diplôme d’ingénieur ou universitaire, vous attestez d’une carrière scientifique solide, en France ou à l’international, par des publications internationales, idéalement en agrobiosciences ou en sciences de la vie. Vous disposez d’une bonne connaissance du système français d’enseignement supérieur et de recherche. Vous avez également une expérience avérée en termes de management ou de direction d’organisations. Vous justifiez d’une expérience de plus de 10 ans en pilotage et en mise en œuvre stratégique au sein d’un établissement. Vous démontrez une capacité à animer des collectifs de travail, vous permettant de conduire et de mobiliser différents acteurs autour de projets communs. Vous avez des aptitudes reconnues pour fédérer, pour impulser des dynamiques et pour mettre en place des concertations efficaces avec des partenaires d’origine et de nature diverses. Vous savez mobiliser votre intelligence relationnelle et émotionnelle et faites preuve de force de conviction, de respect ainsi que d’une capacité d’écoute et de synthèse conduisant à l’adoption de projets consensuels.

Conditions d'exercice

L’emploi est soumis à la transmission d’une déclaration d’intérêt préalablement à la nomination, prévue à l’article 25 ter de la loi n°83-634 du 13 juillet 1983 portant droits et obligations des fonctionnaires et à l’obligation de transmission d’une déclaration de situation patrimoniale prévue à l’article 25 quinquies de la loi précitée.

Informations complémentaires

Pour postuler, vous devez candidater en ligne sur le site Jobs.inrae.fr : https://jobs.inrae.fr/mobilite/offres-ponctuelles-mobilite/mob2026-64 Date limite pour postuler : 22/10/2026 à 17h00 Outre le dépôt de votre candidature dans l’application, les dossiers de candidature comprenant une lettre de motivation, un CV, et pour les fonctionnaires le 1er arrêté de titularisation dans un corps de fonctionnaires de la catégorie A et le dernier arrêté de promotion d’échelon dans le corps d’origine (voire dans un emploi fonctionnel), doivent être adressés à : [email protected].

Métier de référence

Cadre dirigeant d'un établissement public

Comprendre ce poste

Le président ou la présidente d'un centre INRAE pilote un établissement public de recherche majeur, structurant la politique scientifique et d'innovation au niveau territorial. Ce poste d'interface stratégique exige de coordonner les équipes de recherche, d'activer les partenariats académiques et socioéconomiques, et de découdre la stratégie nationale à l'échelle locale. Il s'agit de garantir la visibilité et l'impact scientifique d'un centre tout en contribuant aux enjeux d'expertise et d'appui aux politiques publiques.

Le recrutement dans ce cadre

Ce recrutement, ouvert aux titulaires et contractuels, vise un niveau DR ou équivalent en catégorie A+, le sommet de la hiérarchie administrative. L'accès se fait par mobilité interne ou détachement, privilégiant les candidats solidement ancrés dans la recherche publique française. Cette position offre peu de perspectives d'évolution hiérarchique, mais positionne le titulaire comme décideur stratégique au sein d'un réseau scientifique de premier plan.

Conseils pour candidater

  • **Valoriser l'épaisseur scientifique et le rayonnement international** : ne pas réduire le CV à une liste de responsabilités, mais souligner publications internationales, leadership reconnu et inscription dans des réseaux de recherche établis, particulièrement en agrobiosciences ou sciences de la vie.
  • **Documenter l'expérience managériale et de gouvernance** : détailler projets de direction antérieurs, pilotage de structures complexes, négociation avec des partenaires externes et capacité à fédérer des équipes autour d'une stratégie commune.
  • **Démontrer la maîtrise du système ESR français** : montrer connaissance de l'architecture universitaire et du paysage de recherche français, alliances, labex et dispositifs de financements pertinents pour le Grand Est.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. 2026-2416565Fonction publique d'État

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