Agent d'entretien - COMMUNE DE RIXHEIM

Nous recherchons 2 agents d’entretien en contrat CDD 20 heures par semaine pour une mission de 12 mois. Vous effectuerez l’enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage et à l’entretien des surfaces et locaux des bâtiments communaux (écoles maternelles, primaires, Mairie, ou salles de sports).• Nettoyer les locaux,• Assurer un entretien courant et ranger le matériel utilisé,• Contrôler l’approvisionnement en matériel et produits.

• Maîtriser les techniques de geste et posture • Maîtriser les produits et les dosages • Identifier les différents matériaux • Respecter les conditions d'utilisation des produits • Différencier les produits acides et alcalins • Détecter les anomalies ou dysfonctionnement et les signaler aux professionnels compétents • Maîtriser les règles de gestion des stocks

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires Les candidats devront disposer d’un moyen de transport : véhicule, vélo ou scooter. Horaires : • Selon le site d’affectation les horaires de travail sont : - De 6 h 00 à 10 h 00 pour les sites salles de sports ou Mairie - De 16 h 00 à 20 h 00 pour les écoles (les lundis, mardis, jeudis, vendredis) et de 7 h 30 à 12 h 10 les mercredis et pendant les congés scolaires Rémunération Statutaire + régime indemnitaire et primes annuelles Participation à la complémentaire santé et à la prévoyance Les candidatures sont à adresser par lettre manuscrite accompagnée d’un curriculum vitae détaillé pour le 22 octobre 2026, dernier délai à : Madame le Maire de la Ville de Rixheim 28 rue Zuber B.P 7 68171 RIXHEIM CEDEX Ou par voie électronique à l’adresse suivante : [email protected] Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.