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PostePublic
FP Hospitalière Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsSante & SocialIl y a 29 jours

Moniteur éducateur H/F (Jardin d'enfants)

Foyer Départemental de l'Enfance de Savoie (ouvre un nouvel onglet) — Foyer Départemental de l'Enfance de Savoie

Localisation
Savoie (73), France (73)
Publication
30 septembre 2026
Date limite
31 octobre 2026
Domaine
Social, enfance et famille
Secteur
Sante & Social

Missions principales

Responsabilités particulières de la fonction Transversales Ø Travailler en pluridisciplinarité, concertation et coopération avec l’ensemble des intervenants Ø Se faire reconnaître en tant que tiers référent de la situation Ø Assurer la relation permanente avec les autres membres de l’équipe éducative et de l’équipe pluridisciplinaire Autour de l’enfant : Ø Proposer un environnement stable, maternant, enveloppant pour l’enfant : o Prendre soin de l’enfant dans la continuité et la cohérence, en lien avec le projet de l’institution, le projet de service et l’équipe éducative dans le cadre du PAPE (projet d’accompagnement pour l’enfant) ; o Respecter le rythme de l’enfant ; favoriser son autonomie sur le plan affectif et dans la vie quotidienne, en prenant appui sur les stades du développement de l’enfant, en s’adaptant à la spécificité de chacun ; o Observer l’enfant et évaluer ses besoins ; Ø Favoriser son développement : o Proposer des activités d’éveil, culturelles et de jeu en interne et à l’extérieur de l’établissement ; o Permettre à l’enfant d’intégrer progressivement les règles de vie ; o Accueillir les processus d’opposition de l’enfant, comme participant à la construction de son identité ; o Accepter la régression ; o L’aider à repérer, exprimer et transformer ses émotions ; Ø Porter un projet pour l’enfant ; o Observer l’enfant dans son quotidien ; o Observer, retranscrire les signes de développement positifs de l’enfant et les soutenir ; o Observer, retranscrire les signes de souffrance, les troubles de l’enfant et favoriser son mieux être ; o Recueillir les observations, proposer des analyses, des hypothèses de compréhension autour desquels va s’articuler le projet ; o Porter son histoire, ses liens d’appartenance familiale, son inscription dans une généalogie ; o Accompagner les liens de l’enfant à ses parents, que les liens s’inscrivent dans une réalité de rencontre ou non. o Accompagner l’enfant dans un changement de lieu de vie (retour en famille ou accueil par une assistante familiale ou en MECS). Autour des parents : Ø Accueillir la souffrance du parent, les possibles et les limites des parents ; Ø Respecter l’histoire des parents et leur désir d’être parents ; Ø Evaluer le lien parent/enfant, la manière dont le parent peut ou non répondre aux besoins de son enfant ; Ø Associer les parents au projet qui concerne l’enfant ; Ø Travailler le lien parent/enfant et le respect des places de chacun ; Ø Accompagner les rencontres parents/enfant en protégeant l’enfant et le parent ; Ø Rendre compte aux parents des observations réalisées par les professionnels, des questions, des hypothèses concernant la situation de leur enfant ; Ø Créer des espaces contradictoires, d’échange et d’élaboration ;

Compétences attendues

Responsabilités particulières de la fonction  TransversalesØ  Travailler en pluridisciplinarité, concertation et coopération avec l’ensemble des intervenantsØ  Se faire reconnaître en tant que tiers référent de la situationØ  Assurer la relation permanente avec les autres membres de l’équipe éducative et de l’équipe pluridisciplinaireAutour de l’enfant : Ø  Proposer un environnement stable, maternant, enveloppant pour l’enfant :o   Prendre soin de l’enfant dans la continuité et la cohérence, en lien avec le projet de l’institution, le projet de service et l’équipe éducative dans le cadre du PAPE (projet d’accompagnement pour l’enfant) ;o   Respecter le rythme de l’enfant ; favoriser son autonomie sur le plan affectif et dans la vie quotidienne, en prenant appui sur les stades du développement de l’enfant, en s’adaptant à la spécificité de chacun ;o   Observer l’enfant et évaluer ses besoins ;Ø  Favoriser son développement :o   Proposer des activités d’éveil, culturelles et de jeu en interne et à l’extérieur de l’établissement ;o   Permettre à l’enfant d’intégrer progressivement les règles de vie ;o   Accueillir les processus d’opposition de l’enfant, comme participant à la construction de son identité ;o   Accepter la régression ;o   L’aider à repérer, exprimer et transformer ses émotions ;Ø  Porter un projet pour l’enfant ;o   Observer l’enfant dans son quotidien ;o   Observer, retranscrire les signes de développement positifs de l’enfant et les soutenir ;o   Observer, retranscrire les signes de souffrance, les troubles de l’enfant et favoriser son mieux être ;o   Recueillir les observations, proposer des analyses, des hypothèses de compréhension autour desquels va s’articuler le projet ;o   Porter son histoire, ses liens d’appartenance familiale, son inscription dans une généalogie ;o   Accompagner les liens de l’enfant à ses parents, que les liens s’inscrivent dans une réalité de rencontre ou non.o   Accompagner l’enfant dans un changement de lieu de vie (retour en famille ou accueil par une assistante familiale ou en MECS).Autour des parents :Ø  Accueillir la souffrance du parent, les possibles et les limites des parents ;Ø  Respecter l’histoire des parents et leur désir d’être parents ;Ø  Evaluer le lien parent/enfant, la manière dont le parent peut ou non répondre aux besoins de son enfant ;Ø  Associer les parents au projet qui concerne l’enfant ;Ø  Travailler le lien parent/enfant et le respect des places de chacun ;Ø  Accompagner les rencontres parents/enfant en protégeant l’enfant et le parent ;Ø  Rendre compte aux parents des observations réalisées par les professionnels, des questions, des hypothèses concernant la situation de leur enfant ;Ø  Créer des espaces contradictoires, d’échange et d’élaboration ;

Profil attendu

Animation de groupe Communication et relation d’aide Psychologie de l’enfant Psychologie du handicap Pédagogie Ethique et déontologie professionnelle Conduite de projet Intervention sociale Réseaux sanitaires et sociaux Premiers secours Normes, règlements techniques et de sécurité Organisation et fonctionnement interne de l’établissement Prendre appui sur son expérience : L’expérience constitue un savoir à condition qu’elle soit discutée, confrontée à d’autres pratiques et complétée par des axes de formation. L’expérience ne se substitue pas au diplôme. Permis habilitation ou titres spécifiques : Diplôme d'état de moniteur éducateur Permis B obligatoire. Connaissance du dispositif de la protection de l’enfant Cadre réglementaire et institutionnel de l’action sociale Maitriser les écrits professionnels Encadrer les stagiaires Autonomie initiative Travail en équipe Confidentialité et discrétion (secret professionnel) Adaptation et réactivité Disponibilité Sens du service Accueil

Conditions d'exercice

Points d’appui et Compétences requises pour le poste - Faire preuve de souplesse psychique, poser un cadre souple ; - Travailler en équipe : transmission, échange, confrontation de points de vue, croisement des regards et respect des décisions d’équipe ; - Témoigner de sa pratique, des éprouvés de la rencontre l’enfant et les parents pour les transformer ; - Observer, analyser, donner des pistes de compréhension et d’analyse ; - Rendre compte de sa pratique et de l’accompagnement proposé tant à l’oral pendant les réunions qu’à l’écrit lors de la rédaction des rapports ; - Accompagner les futurs professionnels dans la construction de leur identité professionnelle. - Etre en capacité d’articuler le savoir théorique à la pratique. Prendre appui sur son savoir théorique : Les Domaines de Compétences du ME (référentiel professionnel du diplôme de niveau IV) sont centrés autour de l’accompagnement social et éducatif spécialisé et la participation à l’élaboration du projet : - L’accompagnement social et éducatif spécialisé (repérer et respecter les déficiences, handicap, inadaptations, favoriser la construction de l’identité et développement des capacités, lien entre intervention individuelle et collective, concevoir et mener des activités de groupe). - La participation à l’élaboration et à la conduite du projet éducatif spécialisé (observer, rendre compte et contribuer à l’évaluation des situations, participer à la mise en œuvre du projet).

Métier de référence

Educatrice spécialisée / Educateur spécialisé

Comprendre ce poste

Le moniteur éducateur du Foyer Départemental de l'Enfance exerce une fonction d'accompagnement global d'enfants confiés aux services de l'aide à l'enfance. Il crée un environnement sécurisant et structurant en assurant continuité, stabilité émotionnelle et respect des rythmes individuels. Son rôle s'articule entre la participation aux soins du quotidien, l'observation fine des besoins de l'enfant, la conception d'activités d'épanouissement, et la collaboration étroite avec l'équipe pluridisciplinaire pour adapter l'accompagnement aux enjeux de développement de chaque mineur.

Le recrutement dans ce cadre

Ce poste en catégorie B de la fonction publique hospitalière accueille les candidats titulaires d'un concours mais aussi les contractuels, offrant ainsi plusieurs voies d'accès. Cette catégorie structure des perspectives d'évolution modérées : accès possible à des postes d'encadrement ou de coordination après ancienneté et formation continue. Le statut de contractuel présente l'avantage d'une entrée plus rapide, sous réserve d'une reconduction régulière du contrat.

Conseils pour candidater

  • **Mettre l'accent sur l'observation et l'adaptation** : concrétiser par des exemples comment tu as détecté les besoins spécifiques d'enfants vulnérables et ajusté tes pratiques. L'évaluation continue des évolutions est centrale au poste.
  • **Documenter ta capacité de travail collectif** : ne pas présenter l'intervention comme un acte isolé. Décrire des expériences où tu as mis en place des continuités éducatives avec d'autres intervenants (éducateurs, psychologues, travailleurs sociaux).
  • **Justifier ta maîtrise des savoirs transversaux** : psychologie de l'enfant et du handicap, pédagogie adaptée, premiers secours, normes de sécurité. Les diplômes et formations certificantes y contribuent indispensablement.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. 2026-2424878Fonction publique hospitalière

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