Responsable administratif, Responsable administrative F/H

Comprendre ce poste

Ce poste de chargé de coordination administrative au sein d'un service médico-psycho-social universitaire occupe une place pivot entre les enjeux pédagogiques et le bien-être étudiant. Au quotidien, il s'agit d'orchestrer le fonctionnement administratif d'un service dédié à l'accompagnement socio-sanitaire des étudiants : gestion des dossiers, supervision des équipes, pilotage budgétaire et partenariats institutionnels. C'est un rôle de interface entre la gouvernance universitaire, les équipes médico-sociales et les usagers, où rigueur administrative et sensibilité au contexte de vie étudiant doivent coexister.

Le recrutement dans ce cadre

Le recrutement en catégorie A, ouvert aux titulaires et contractuels, signale une position de responsabilité managériale avec autonomie décisionnelle. En FPE, cette catégorie offre des perspectives de mobilité intra-universitaire et de progression via des appels à candidatures internes. L'accès aux contractuels élargit les possibilités pour les candidats ayant acquis une expérience équivalente hors fonction publique.

Conseils pour candidater

• Valoriser une expérience concrète en gestion administrative universitaire ou en secteur médico-social public : mettre l'accent sur des projets budgétaires menés, des équipes encadrées, des conventions négociées plutôt que d'énumérer des tâches.

• Démontrer la maîtrise des logiciels métiers (logiciel de dossier usager, outils RH) et des règles de comptabilité publique via des exemples précis : si cette expertise manque, signaler la capacité d'appropriation rapide attestée par des transitions réussies.

• Construire un argumentaire clair sur la compréhension de la population étudiante et des enjeux de bien-être en milieu universitaire, sans clichés : citer des actions concrètes montrant empathie et efficacité administratives simultanées.