Localisation
Landes (40), France (40)
Publication
14 octobre 2026
Date limite
15 novembre 2026
Domaine
Affaires juridiques
Secteur
Administration & Juridique
Missions principales
GROUPE RIFSEEP : 2
Vos activités principales :
- instruction des dossiers de demande d’autorisation et de déclaration de détention d’armes (catégories B et C) dans le logiciel Agrippa
- établissements des cartes européennes d’armes à feu,
- instruction et suivi des dossiers de saisies d’armes,
- inscription des personnes au FINIADA,
- gestion des contentieux liés aux armes, en lien avec le pôle juridique,
- délivrance et renouvellement des agréments aux armuriers,
- délivrance des autorisations liées aux commerces d’armes et contrôle de ces derniers en lien
avec les forces de l’ordre,
- instruction des demandes d’armement dans un cadre professionnel (polices municipales,
convoyeur de fonds, …) ,
- autorisation port d’armes pour activités privées de sécurité ainsi qu’agrément des centres de
formation pour ce domaine,
- Application du nouveau Systèmes d’information sur les armes (SIA) avec accompagnement des
détenteurs,
- réponse aux sollicitations des usagers par courrier, courriel et téléphone dans le respect des
engagements QUALIPREF en la matière,
- rendre compte régulièrement à la hiérarchie de l’état d’avancement du traitement des dossiers.
Vos activités secondaires : assurer la suppléance si nécessaire de la prise en charge des dossiers relatifs aux drones.
Votre environnement professionnel :
Activité du service :
Activités du service : Le cabinet de la préfecture regroupe, sous l’autorité du directeur de cabinet :
- un directeur adjoint de cabinet
- un secrétariat,
- un bureau du cabinet,
- un Pôle de la communication interministérielle,
- le service interministériel de défense et de protection civile,
- le bureau de la sécurité et de l’éducation routières,
- le bureau de la sécurité intérieure.
Composition et effectifs du service :
Le bureau de la sécurité intérieure est composé de 8 agents (1 chef de bureau (A), 1 adjoint au chef de bureau (B), 4 agents de catégorie B et 2 agents de catégorie C).
Liaisons hiérarchiques :
Erwan PEDRONO, chef du bureau de la sécurité intérieure
Arnaud BOURDA, sous-préfet, directeur de cabinet
Liaisons fonctionnelles :
Service central des armes et des explosifs, forces de l’ordre, parquet, ARS, clubs de tirs sportifs, armuriers, fédérations de chasse.
Compétences attendues
GROUPE RIFSEEP : 2Vos activités principales :- instruction des dossiers de demande d’autorisation et de déclaration de détention d’armes (catégories B et C) dans le logiciel Agrippa - établissements des cartes européennes d’armes à feu, - instruction et suivi des dossiers de saisies d’armes, - inscription des personnes au FINIADA, - gestion des contentieux liés aux armes, en lien avec le pôle juridique, - délivrance et renouvellement des agréments aux armuriers, - délivrance des autorisations liées aux commerces d’armes et contrôle de ces derniers en lien avec les forces de l’ordre, - instruction des demandes d’armement dans un cadre professionnel (polices municipales, convoyeur de fonds, …) , - autorisation port d’armes pour activités privées de sécurité ainsi qu’agrément des centres de formation pour ce domaine, - Application du nouveau Systèmes d’information sur les armes (SIA) avec accompagnement des détenteurs,- réponse aux sollicitations des usagers par courrier, courriel et téléphone dans le respect des engagements QUALIPREF en la matière, - rendre compte régulièrement à la hiérarchie de l’état d’avancement du traitement des dossiers.Vos activités secondaires : assurer la suppléance si nécessaire de la prise en charge des dossiers relatifs aux drones.Votre environnement professionnel :Activité du service :Activités du service : Le cabinet de la préfecture regroupe, sous l’autorité du directeur de cabinet :- un directeur adjoint de cabinet - un secrétariat, - un bureau du cabinet, - un Pôle de la communication interministérielle, - le service interministériel de défense et de protection civile, - le bureau de la sécurité et de l’éducation routières, - le bureau de la sécurité intérieure.Composition et effectifs du service :Le bureau de la sécurité intérieure est composé de 8 agents (1 chef de bureau (A), 1 adjoint au chef de bureau (B), 4 agents de catégorie B et 2 agents de catégorie C).Liaisons hiérarchiques :Erwan PEDRONO, chef du bureau de la sécurité intérieure Arnaud BOURDA, sous-préfet, directeur de cabinetLiaisons fonctionnelles :Service central des armes et des explosifs, forces de l’ordre, parquet, ARS, clubs de tirs sportifs, armuriers, fédérations de chasse.
Profil attendu
Vos compétences principales mises en oeuvre :
Connaissances techniques :
Avoir des compétences juridiques :
niveau maîtrise requis
Avoir des compétences en informatique - bureautique :
niveau pratique requis
Connaître l'environnement professionnel :
niveau pratique requis
Savoir-faire :
Savoir rédiger :
niveau maîtrise requis
Savoir analyser :
niveau maîtrise requis
Savoir appliquer la réglementation :
niveau maîtrise requis
Savoir-être :
savoir s'adapter
niveau maîtrise requis
savoir communiquer :
niveau maîtrise requis
avoir le sens des relations humaines :
niveau maîtrise requis
Vos perspectives :
Poste à dominante juridique ou en lien avec la sécurité
Durée attendue sur le poste : 3 ans
Conditions d'exercice
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
La spécificité de la matière nécessite rigueur, organisation et discrétion.
Qui contacter ?
Erwan PEDRONO, chef du bureau de la sécurité intérieure :05 58 06 58 55
Stéphanie CANTEGRIT, directrice adjointe de cabinet : 05 58 06 58 80
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
CV + lettre de motivation + formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
Informations complémentaires
Localisation administrative et géographique / Affectation :
26 rue Victor-Hugo à Mont-de-Marsan (ville à taille humaine, votre lieu de travail est situé à mi-distance entre l’Océan Atlantique et la chaîne des Pyrénées, à 1/4 d’heure de la plus grande forêt d’Europe)
Emploi fonctionnel (MI) :
Code fiche de l'emploi type 1 (MI) :
Emploi fonctionnel (RMFP) :
Code fiche de l’emploi type (RMFP) : JUR006A
Cadre juridique
2° de l’article L332-2 du Code général de la fonction publique
Métier de référence
Chargée / Chargé de la police administrative et de la réglementation juridique
Comprendre ce poste
Le chargé de l'instruction des dossiers armes intervient au sein de la police administrative de la préfecture, chargée de veiller à l'ordre public et à la sécurité. Il traite les demandes d'autorisation et de déclaration de détention d'armes, ainsi que les dossiers liés aux commerces, aux agréments d'armuriers et aux activités de sécurité privée. Au quotidien, la mission combine l'examen de pièces administratives, le suivi des saisies et des contentieux en lien avec le pôle juridique, ainsi que la réponse aux usagers par courrier et courriel. Ce travail contribue directement à l'encadrement légal de la détention d'armes sur le territoire départemental.
Le recrutement dans ce cadre
Le poste, classé en catégorie B, est ouvert aux titulaires comme aux contractuels de la fonction publique d'État, ce qui implique une approche de recrutement sur dossier et entretien plutôt qu'un concours. La catégorie B correspond à des fonctions de conception et d'application technique, avec un régime indemnitaire lié au groupe 2 du RIFSEEP. Les perspectives d'évolution s'inscrivent dans les parcours de la filière administrative de l'État, notamment par la mobilité vers d'autres services préfectoraux ou des concours de catégorie B supérieure.
Conseils pour candidater
- Mettez en avant toute expérience concrète de l'application de textes réglementaires (instruction de dossiers, contrôle de conformité, gestion de contentieux), en citant des exemples chiffrés ou précis, car la maîtrise de la réglementation est un critère central.
- Précisez votre aisance avec les outils informatiques métiers et la bureautique ; si vous avez déjà utilisé un logiciel de gestion de dossiers, valorisez-le explicitement, l'appropriation de l'outil Agrippa et du futur SIA étant attendue.
- Soignez votre lettre de motivation sur la qualité rédactionnelle et la capacité à communiquer avec des usagers parfois en désaccord avec une décision, en illustrant votre savoir-être par une situation réelle de médiation.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.
Réf. MINT_BA040ATB-127595Fonction publique d'État