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PostePublic
FP d'État Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 9 jours

PREF38 - Chargé(e) de mission éloignement

Préfecture de l'Isère (ouvre un nouvel onglet) — Préfecture de l'Isère

Localisation
Isère (38), France (38)
Télétravail
Oui
Management
Non
Publication
20 octobre 2026
Date limite
30 novembre 2026
Domaine
Relation à l'usager
Secteur
Administration & Juridique

Missions principales

Groupe RIFSEEP : 2 Vos activités principales 30 % contentieux Rédaction et suivi des requêtes et mémoires en défense devant les juridictions administratives et judiciaires ; (obligations de quitter le territoire français, assignations à résidence…) Aide ponctuelle en matière de contentieux du droit au séjour Réponse aux demandes d’information du Tribunal Suivi des requêtes sur télérecours et transmissions de pièces aux différentes juridictions (TA de Grenoble, TA de Lyon, CAA de Lyon) Suivi de l’activité en matière de contentieux relatif aux mesures prises lors d’interpellations 70 % éloignement • Gestion et suivi des interpellations ; • Gestion et suivis de l’éloignement des refus de séjour ; • Rédaction des arrêts portant obligation de quitter le territoire français, assignation à résidence, placement en rétention administrative, expulsion, réadmission, etc ; • Gestion et suivi des personnes assignées à résidence ou placées en centre de rétention administrative ; • Gestion et suivis des éloignements ; • Notification des décisions administratives ; • Suivi des ressortissants étrangers incarcérés en maison d’arrêt dans le ressort du département en cas d’absence de l’agent en charge de la mission; • Suivi et coordination des éloignements sur les sites d’hébergement ; • Rédaction et suivi des requêtes en visite domiciliaires auprès du juge des libertés et de la détention ; • Suivi des statistiques et des tableaux de bord de l’activité de la section Éloignement ; Votre environnement professionnel Activités du service La Direction de l’Immigration et de l’Intégration est en charge de l’accueil et de la délivrance des titres aux ressortissants étrangers, de l’admission au séjour des demandeurs d’asile, de la lutte contre l’immigration irrégulière et des contentieux afférents, et de l’examen des demandes d’accès à la nationalité française. La Direction de l'Immigration et de l'Intégration est composé de 4 bureaux : - le bureau de l'accueil et de l'admission au séjour - le bureau de l'éloignement et du contentieux - le bureau asile (GUDA-France Asile) - la plateforme naturalisations Composition et effectifs du service environ 80 agents (titulaires et contractuels) Liaisons hiérarchique Chef(fe) de section, Chef(fe) de bureau, Directeur(rice) Liaisons fonctionnelles Autres bureaux de la DII / Correspondant fraude étranger et cellule fraude départementale / OFII / Police-Gendarmerie / SPIP / Parquet

Compétences attendues

Groupe RIFSEEP : 2Vos activités principales       30 % contentieux Rédaction et suivi des requêtes et mémoires en défense devant les juridictions administratives et judiciaires ; (obligations de quitter le territoire français, assignations à résidence…) Aide ponctuelle en matière de contentieux du droit au séjour Réponse aux demandes d’information du TribunalSuivi des requêtes sur télérecours et transmissions de pièces aux différentes juridictions (TA de Grenoble, TA de Lyon, CAA de Lyon)Suivi de l’activité en matière de contentieux relatif aux mesures prises lors d’interpellations70 % éloignement • Gestion et suivi des interpellations ;• Gestion et suivis de l’éloignement des refus de séjour ;• Rédaction des arrêts portant obligation de quitter le territoire français, assignation à résidence, placement en rétention administrative, expulsion, réadmission, etc ;• Gestion et suivi des personnes assignées à résidence ou placées en centre de rétention administrative ;• Gestion et suivis des éloignements ;• Notification des décisions administratives ;• Suivi des ressortissants étrangers incarcérés en maison d’arrêt dans le ressort du département en cas d’absence de l’agent en charge de la mission;• Suivi et coordination des éloignements sur les sites d’hébergement ;• Rédaction et suivi des requêtes en visite domiciliaires auprès du juge des libertés et de la détention ;• Suivi des statistiques et des tableaux de bord de l’activité de la section Éloignement ;Votre environnement professionnel Activités du serviceLa Direction de l’Immigration et de l’Intégration est en charge de l’accueil et de la délivrance des titres aux ressortissants étrangers, de l’admission au séjour des demandeurs d’asile, de la lutte contre l’immigration irrégulière et des contentieux afférents, et de l’examen des demandes d’accès à la nationalité française.La Direction de l'Immigration et de l'Intégration est composé de 4 bureaux :- le bureau de l'accueil et de l'admission au séjour- le bureau de l'éloignement et du contentieux- le bureau asile (GUDA-France Asile)- la plateforme naturalisationsComposition et effectifs du serviceenviron 80 agents (titulaires et contractuels)Liaisons hiérarchiqueChef(fe) de section, Chef(fe) de bureau, Directeur(rice)Liaisons fonctionnellesAutres bureaux de la DII / Correspondant fraude étranger et cellule fraude départementale / OFII / Police-Gendarmerie / SPIP / Parquet

Profil attendu

Connaissances techniques : Avoir des compétences juridiques / niveau pratique - à acquérir Connaître l'environnement professionnel / niveau maîtrise - à acquérir Avoir des compétences en informatique -bureautique / niveau pratique - requis Savoir-faire : Savoir travailler en équipe / niveau maîtrise - requis Savoir appliquer la réglementation / niveau maîtrise - à acquérir Savoir analyser / niveau maîtrise - à acquérir Avoir l'esprit de synthèse / niveau maîtrise - requis Savoir s'organiser / niveau maîtrise - requis Savoir-être : Avoir le sens des relations humaines / niveau maîtrise - requis Savoir s'adapter / niveau maîtrise - à acquérir

Conditions d'exercice

Spécificités du poste/Contraintes/Sujétions • Travail dans un contexte juridique en évolution permanente ; • Astreintes et permanences Qui contacter : [email protected] Durée attendue sur le poste : 3 ans

Informations complémentaires

Localisation administrative et géographique / Affectation Préfecture de l'Isère - 12 place de Verdun 38000 GRENOBLE Direction de l’Immigration et de l’Intégration Bureau de l’éloignement et du contentieux Liste des pièces requises pour déposer une candidatures : CV Lettre de motivation Formulaire de mobilité (pour les fonctionnaires titulaires uniquement) : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf Durée attendue sur le poste : 3 ans Vos perspectives : L'expertise acquise et la transversalité des missions sont un atout pour évoluer au sein du service de l’immigration, ou des vers d’autres missions opérationnelles ; poste tremplin pour passer des concours de catégorie A.

Cadre juridique

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique 2° de l’article L332-2

Métier de référence

Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager

Comprendre ce poste

Ce poste s'inscrit dans le champ de la politique d'immigration et de séjour conduite par la préfecture de l'Isère, dont la mission régalienne comprend la mise en œuvre des décisions d'éloignement des étrangers en situation irrégulière. Au quotidien, le chargé de mission assure la gestion administrative des dossiers d'interpellation, le suivi des personnes assignées à résidence ou placées en centre de rétention administrative, ainsi que la rédaction des arrêtés correspondants. Cette fonction joue un rôle central dans la légalité et l'effectivité de l'action de l'État, puisqu'elle articule procédure administrative, respect des droits des personnes et contraintes opérationnelles.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste relève de la catégorie B de la fonction publique d'État et est ouvert aux titulaires comme aux contractuels, ce qui signifie que la sélection s'effectue sur dossier et entretien plutôt que par concours spécifique. Le groupe 2 du RIFSEEP indique un niveau de responsabilité et d'expertise technique significatif. Les perspectives d'évolution peuvent passer par la mobilité au sein du réseau préfectoral, la spécialisation en contentieux ou l'accès à la catégorie A par la voie des concours internes.

Conseils pour candidater

  • Mettez en avant une expérience concrète de rédaction d'actes administratifs ou de traitement de contentieux, en précisant le volume de dossiers et le type de procédures suivies, car le poste exige une maîtrise pratique de la rédaction juridique.
  • Préparez-vous à présenter votre compréhension du cadre du droit des étrangers (OQTF, assignation à résidence, rétention) et des juridictions compétentes, en vous appuyant sur une veille réglementaire récente.
  • Illustrez votre capacité de travail en équipe et votre sens des relations humaines par des situations où vous avez géré des usagers en difficulté tout en respectant strictement les règles applicables.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. MINT_BA038ATB-127789Fonction publique d'État

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