Adjoint au Directeur Fonctionnel du Service Pénitentiaire d'Insertion et de Probation
Direction de l'administration pénitentiaire - DISP LYON (ouvre un nouvel onglet) — Direction de l'administration pénitentiaire - DISP LYON
Missions principales
Compétences attendues
Profil attendu
Conditions d'exercice
Informations complémentaires
Cadre juridique
Métier de référence
Cadre pénitentiaire
Comprendre ce poste
Le Directeur Adjoint d'un SPIP occupe une fonction d'encadrement intermédiaire au sein de l'administration pénitentiaire, placée auprès du directeur fonctionnel du service. Il contribue à la déclinaison locale des orientations nationales en matière d'insertion et de probation, pour les personnes placées sous main de justice confiées au service. Au quotidien, il pilote des projets transversaux, coordonne les équipes et anime le réseau de partenaires institutionnels et associatifs. Il assure également l'intérim de son supérieur, ce qui en fait un relais décisionnel important pour la continuité du service public de la justice.
Le recrutement dans ce cadre
Le poste est relevé en catégorie A de la fonction publique d'État et ouvert aux titulaires comme aux contractuels, ce qui permet à des profils issus du secteur public ou d'autres horizons de candidater. La catégorie A implique des responsabilités d'encadrement, de conception et de pilotage, ainsi qu'une capacité à produire des analyses et à rendre compte auprès de l'autorité hiérarchique. Les perspectives d'évolution au sein du corps de l'insertion et de la probation peuvent conduire vers des fonctions de direction de service ou de responsabilité régionale.
Conseils pour candidater
- Mettre en avant des expériences concrètes de conduite de projet et d'animation d'équipe, en précisant les résultats obtenus et le périmètre managé.
- Démontrer une bonne maîtrise du cadre juridique de l'exécution des peines (Code de procédure pénale, aménagements de peine, obligations du suivi), en s'appuyant sur des situations vécues.
- Préparer des exemples illustrant la capacité à animer un réseau de partenaires et à argumenter avec pédagogie, qualités explicitement attendues pour ce poste.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.