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PostePublic
FP d'État Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsHier

Technicien informatique

Direction de l'administration pénitentiaire - DISP STRASBOURG (ouvre un nouvel onglet) — Direction de l'administration pénitentiaire - DISP STRASBOURG

Localisation
Meurthe et Moselle (54), France (54)
Publication
28 octobre 2026
Date limite
4 décembre 2026
Domaine
Numérique

Missions principales

MISSION GÉNÉRALE : Le correspondant local des systèmes d’information (CLSI) exerce ses fonctions au siège de la DISP ou dans un établissement pénitentiaire. Il est placé sous l’autorité fonctionnelle du chef du département du système d’information (DSI). Le CLSI est en charge du bon fonctionnement des outils et des applications informatiques. Il assiste les utilisateurs dans l’appropriation des outils informatiques et dans la résolution des incidents intervenant dans l’utilisation de ceux-ci. Le CLSI intervient également dans les opérations de renouvellement/déplacement/installation du matériel informatique en lien avec le DIT. Le CLSI est chargé de la rédaction des fiches reflexes/procédures de résolution des pannes. Il en assure la mise à jour. Le poste est soumis à des horaires de travail de bureau. Vos activités principales : Assurer les tâches d’exploitation, maintenance, support : Opérer le support de premier niveau des équipements bureautiques o Signaler au DSI des incidents et problèmes o Effectuer les tâches d’exploitation technique des systèmes d’information (sauvegardes, création des comptes et gestions des accès utilisateurs) o Vérifier régulièrement les droits d’accès des utilisateurs sur les systèmes d’information o Vérifier régulièrement les habilitations des utilisateurs sur les applications Assister, accompagner et conseiller les utilisateurs : Assurer l’assistance à la prise en main lors de la mise en place des matériels et logiciels Assister l’agent en vue d’une utilisation rationnelle de l’outil. Prévenir les problèmes ou incidents sur les outils informatiques en application les règles de sécurités informatiques en vigueur Diffuser les règles d’utilisation des moyens informatiques : Sensibiliser les utilisateurs aux règles de sécurité informatique et veiller à leur respect Rappeler les risques liés à une utilisation à des fins non professionnelles des systèmes d’information Gérer le parc des équipements informatiques : Assurer le rôle de point d'entrée pour la réception de matériel Assurer le rôle d'interlocuteur privilégié du DSI dans les opérations de renouvellement, d'installation de matériel, d'opération de câblages Évaluer l’état du parc des équipements informatiques (matériel, logiciel, licences) et en assurer le suivi o Déterminer les équipements à réformer et piloter les opérations de réforme en lien avec le DSI Gérer les systèmes d’information à destination des PPSMJ Mise en place, maintenance et contrôle des SI en salle de classe/d’activités Achat, suivi et contrôle du matériel informatique à destination des PPMSJ Gestion et suivie des projets du DSI : Prendre en charge le suivie et le pilotage local des projets du DSI. Accompagner les entreprises intervenantes Reporter.

Compétences attendues

MISSION GÉNÉRALE :Le correspondant local des systèmes d’information (CLSI) exerce ses fonctions au siège de la DISP ou dans un établissement pénitentiaire. Il est placé sous l’autorité fonctionnelle du chef du département du système d’information (DSI). Le CLSI est en charge du bon fonctionnement des outils et des applications informatiques. Il assiste les utilisateurs dans l’appropriation des outils informatiques et dans la résolution des incidents intervenant dans l’utilisation de ceux-ci. Le CLSI intervient également dans les opérations de renouvellement/déplacement/installation du matériel informatique en lien avec le DIT.Le CLSI est chargé de la rédaction des fiches reflexes/procédures de résolution des pannes. Il en assure la mise à jour.Le poste est soumis à des horaires de travail de bureau.Vos activités principales :Assurer les tâches d’exploitation, maintenance, support :Opérer le support de premier niveau des équipements bureautiqueso    Signaler au DSI des incidents et problèmeso    Effectuer les tâches d’exploitation technique des systèmes d’information (sauvegardes, création des comptes et gestions des accès utilisateurs)o    Vérifier régulièrement les droits d’accès des utilisateurs sur les systèmes d’informationo    Vérifier régulièrement les habilitations des utilisateurs sur les applicationsAssister, accompagner et conseiller les utilisateurs :Assurer l’assistance à la prise en main lors de la mise en place des matériels et logicielsAssister l’agent en vue d’une utilisation rationnelle de l’outil.Prévenir les problèmes ou incidents sur les outils informatiques en application les règles de sécurités informatiques en vigueurDiffuser les règles d’utilisation des moyens informatiques :Sensibiliser les utilisateurs aux règles de sécurité informatique et veiller à leur respectRappeler les risques liés à une utilisation à des fins non professionnelles des systèmes d’informationGérer le parc des équipements informatiques :Assurer le rôle de point d'entrée pour la réception de matérielAssurer le rôle d'interlocuteur privilégié du DSI dans les opérations de renouvellement, d'installation de matériel, d'opération de câblagesÉvaluer l’état du parc des équipements informatiques (matériel, logiciel, licences) et en assurer le suivio    Déterminer les équipements à réformer et piloter les opérations de réforme en lien avec le DSIGérer les systèmes d’information à destination des PPSMJMise en place, maintenance et contrôle des SI en salle de classe/d’activitésAchat, suivi et contrôle du matériel informatique à destination des PPMSJGestion et suivie des projets du DSI :Prendre en charge le suivie et le pilotage local des projets du DSI.Accompagner les entreprises intervenantesReporter.

Profil attendu

Vos principales compétences à mettre en œuvre Connaissances : Postes de travail, systèmes d’exploitation Les bases en réseaux informatiques Les baies informatiques et leurs équipements Savoir-faire : Recevoir et traiter des demandes d’assistance Installer et dépanner des matériels informatiques Gérer des utilisateurs Gérer le parc informatique Reporter son activité Savoir-être : Disponibilité, esprit de service, bon relationnel Respectueux, sens de l’organisation, écoute Expériences professionnelles antérieures souhaitées : 2 ans sur un poste identique Offres de formation associées à votre prise de poste Perspectives d’évolution professionnelle : les concours de l’administration (Technicien ou directeur technique spécialité informatique)

Conditions d'exercice

Durée d’affectation attendue sur le poste : 2 ans Le titulaire de ce poste est soumis à l’ordonnance n° 58-696 du 06 août 1958 modifiée, relative au statut spécial des fonctionnaires des services déconcentrés de l’administration pénitentiaire ; et au décret n° 66-874 du 21 novembre 1966 modifié, relatif au statut spécial des fonctionnaires des services déconcentrés de l’administration pénitentiaire. Poste nécessitant une enquête administrative de sécurité

Informations complémentaires

Peuvent faire acte de candidature les fonctionnaires titulaires ou les contractuels à durée indéterminée (CDI) à la date d’ouverture de la période de mobilité. Ce poste est soumis a un entretien obligatoire avec le service recruteur. Le candidat devra prendre contact avec le service recruteur afin de procéder à cet entretien. Renseignements et candidature [email protected] 03.88.56.81.00

Métier de référence

Technicienne / Technicien poste de travail et maintenance

Comprendre ce poste

Le correspondant local des systèmes d'information (CLSI) assure, au sein de l'administration pénitentiaire, le relais de proximité entre les services informatiques centraux et les utilisateurs, qu'il exerce au siège de la direction interrégionale ou dans un établissement. Ses missions quotidiennes combinent le support de premier niveau, le dépannage des postes de travail et le suivi du parc matériel, avec la rédaction et la mise à jour de procédures de résolution des pannes. Il occupe ainsi une fonction discrète mais essentielle : sans un fonctionnement fiable des outils, les services pénitentiaires ne peuvent accomplir leurs missions de sécurité et de réinsertion dans de bonnes conditions.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste relève de la fonction publique de l'État et de la catégorie B, ce qui suppose des fonctions d'application et d'encadrement de proximité. Il est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux agents contractuels, selon les modalités précisées dans l'annonce. La catégorie B offre des perspectives d'évolution vers des emplois plus techniques ou de coordination, notamment via les dispositifs de promotion interne ou de concours de la filière informatique de l'administration.

Conseils pour candidater

  • Mettre en avant une expérience concrète de support utilisateur et de dépannage de postes (systèmes d'exploitation, équipements bureautiques), en précisant le volume de demandes traitées et les délais de résolution.
  • Illustrer la capacité à rédiger des procédures ou fiches de résolution, compétence directement attendue dans ce poste, par un exemple de documentation technique réalisée.
  • Valoriser le sens du service et la qualité relationnelle, en citant des situations où l'accompagnement d'utilisateurs non techniciens a été déterminant, dans un environnement contraint comme celui d'un établissement pénitentiaire.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. 2026-2439856Fonction publique d'État

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