FP Hospitalière Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 2 mois
Assistant Médico-Administratif (H/F) - Equipe mobile de Soins Intensifs et d'Intervention Précoce à Dom
Le Centre Hospitalier Henri EY, Etablissement Public de santé mentale, recrute dans le cadre du projet d'établissement 2026-2030, un Assistant Médico-Administratif H/F pour son Equipe mobile de Soins (ouvre un nouvel onglet) — Centre hospitalier Henri Ey
Localisation
32 rue de la Grève 28800 BONNEVAL (28)
Temps de travail
Partiel
Statut du poste
Vacant
Niveau d'études
Niveau 4 Baccalauréat
Expérience
Confirmé
Publication
20 février 2026
Date limite
30 juin 2026
Secteur
Administration & Juridique
Missions principales
L'assistant médico administratif gère le secrétariat médical d'une unité comprenant une équipe pluridisciplinaire.
La charge de travail est définie aussi bien par les besoins professionnels émis par le ou les médecins de l'unité, le cadre de l'unité, ainsi que par ceux émis, dans son domaine de compétence, par les membres de l'équipe.
De par ses fonctions, l'assistant médico administratif occupe une position particulière dans l'équipe pluridisciplinaire qui la place au centre d'un réseau de communication entre les médecins et les professionnels de l'équipe, les patients et leurs familles d'autre part, ainsi qu'en lien avec les différents services administratifs.
MISSIONS :
Gérer des appels téléphoniques :
- Évaluation, transmission vers le professionnel concerné après identification de la demande
- Relayer l'information à l'équipe pluridisciplinaire
- Relations avec le réseau médico-social, différents organismes sociaux, les familles,
- Relations avec les autres services de soins et les professionnels de santé
Saisir rigoureuse des actes, interventions, réunions
- Recueils administratifs, enregistrement et mise à jour des diagnostics.
- Procéder à une veille sur les évolutions réglementaires
Savoir rapidement prioriser
- Adaptation des plannings en temps réel (annulations, urgences, interventions conjointes)
- Priorisation
- Soutenir la coordination interprofessionnelle
Gérer les agendas électroniques de l'équipe
pluridisciplinaire :
- Prise des rendez-vous médicaux : patients, familles,
administratifs, réunions.
Gérer le Dossier patient unique :
- Saisie des données médicales et administratives dans le
DPUI
- Gestion de la localisation des DPU (réceptions et envois).
- Classement et Archivage en lien avec le service des
archives médicales.
- Lien avec les autres secrétariats médicaux de
l'établissement.
- Organisation du stockage des dossiers
- Mise à jour du classeur protocole DPU/DPUI.
Contribuer à la coordination des parcours patients :
- Anticiper les prises de rendez-vous CMP, HDJ (médecins
et infirmières), arrêts de travail, fiches de suivi à la sortie.
Compétences techniques :
- Frappe des différents courriers médicaux
- Gestion des consommables : commande et gestion des
fournitures de bureau, commandes des différents
formulaires sécurité sociale
- Gestion du courrier
- Préparation et organisation des réunions (ordre du jour,
convocations, ...)
- Réunions : prise de notes, frappe du compte-rendu et des
observations dans les dossiers médicaux
- Participation à des groupes de travail ou de projets :
prise de notes, rédaction de comptes-rendus des réunions cliniques avec l'équipe pluridisciplinaire
Compétences attendues
- Posséder des compétences d'écoute, de disponibilité et d'évaluation
- Savoir adapter les réponses à la population prise en charge
- Avoir de bonnes connaissances de l'offre de soins et des réseaux de partenaires
- Faire preuve de vigilance vis-à-vis des situations rencontrées
- Savoir évaluer l'urgence d'une situation et être réactif
- Savoir accueillir et orienter en fonction de la demande
- Respecter le secret professionnel
- Maîtriser les outils de communication
- Posséder des compétences organisationnelles et savoir s'adapter et réagir face aux modifications de plannings
- Connaître les procédures administratives internes
- Maîtriser la terminologie médicale
- Connaître le sens et l'orthographe des termes utilisés
- Savoir utiliser les outils bureautiques (traitement de texte, tableur, logiciel statistique spécifique à l'établissement, ...)
- Savoir coter avec rigueur et exhaustivité les actes d'activité de soin
- Savoir utiliser les outils de bureautique et modèles de documents standardisés par l'établissement
- Savoir analyser, synthétiser, ordonner et retranscrire les informations recueillies (aptitude rédactionnelle)
- Mémoriser les informations cliniques sur l'état de santé des patients
- Faciliter la coordination entre les différents intervenants de l'équipe et de l'extérieur
Profil attendu
Diplôme requis : Baccalauréat Sciences Médico-Sociales. Expérience dans le domaine du Secrétariat
Formation AMA, Titre SAMS
- Expérience en Psychiatrie requise
Permis B
- Connaissances en informatique : Dossier patient, Word, Excel
Conditions d'exercice
Lieu d'activité : LE COUDRAY
Répartition de temps de l'activité : 50%
Rythme de travail : du lundi au vendredi (jours et horaire à définir)
Pièces à fournir
L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Métier de référence
Secrétaire
Réf. 2026-2200588Fonction publique hospitalière