Instructeur du logement social F/H
Direction Départementale des Territoires et de la Mer du Calvados (DDTM 14) (ouvre un nouvel onglet) — Direction Départementale des Territoires et de la Mer du Calvados (DDTM 14)
Localisation
10 BD DU GENERAL VANIER 14052 CAEN CEDEX 4 (14)
Temps de travail
Complet
Statut du poste
Vacant
Télétravail
Oui
Management
Non
Publication
2 février 2026
Secteur
Finance & Budget
Missions principales
Le département du Calvados compte 61 000 logements sociaux gérés par 12 bailleurs sociaux différents. Les enjeux en termes d'habitat et d'aménagement sont forts : environ 800 nouveaux logements sociaux agréés en 2025 et 1 200 subventionnés via l'Agence Nationale de l'Habitat, 3 projets ANRU (Caen, Lisieux et Honfleur), 2 projets « coeur de Ville » et 37 « petites villes de demain ». C'est dans ce cadre que vous exercerez vos missions en lien avec le responsable de la politique du logement social et de la rénovation urbaine, afin de mettre en oeuvre les programmes de financement du logement social, de rénovation urbaine, ainsi que la politique de la ville.
Le(la) titulaire du poste, placé(e) sous l'autorité du chef d'unité « logement social - renouvellement urbain », a la responsabilité de décliner les orientations et la stratégie en matière d'habitat, dans le cadre de l'instruction des dossiers de logement social. Il (elle) est en lien direct avec les opérateurs (bailleurs sociaux et promoteurs) pour favoriser la production de logement social accessible financièrement par des publics en difficultés, et sur des territoires, où la tension et le besoin en logements sont importants.L'instructeur(trice) intervient principalement sur des missions d?instruction relatives au financement du logement (suivi des ventes HLM, conventions APL, suivis des prêts)
Les activités sont :
· Instruire les demandes d?agréments et de subventions et liquider ces subventions
· Suivre les ventes HLM (avis des maires, rédaction d'arrêtés, publication au RAA)
· Contribuer à l'amélioration et à la dématérialisation des procédures (accompagnement et formation auprès des bailleurs sociaux, participation à l'animation d'un club d'instructeurs, appui aux réflexions internes)
· Suivre l'activité liée au conventionnement APL
· Répondre aux sollicitations diverses des pétitionnaires
Vous serez en relation avec :
· En interne au service Construction, Aménagement, Habitat : synergies étroites avec les unités « Amélioration de l'Habitat Privé » et « Accessibilité Construction et Aménagement Durables » .
· En externe : L'instructeur(rice) est amené(e) à travailler directement avec les bailleurs sociaux, des collectivités, Action Logement et à représenter l'unité et la DDTM dans toutes les réunions techniques en lien avec ses missions.
Profil attendu
Connaissance des politiques de l'habitat et du logement
Connaissance des règles relatives au financement du logement social
Maîtrise de l'outil informatique (dont libre office - calc, writer, impress)
Motivation
Diplomatie et sens du relationnel notamment avec les bailleurs sociaux et les collectivités (gestion d'un plan de charge avec interlocuteurs multiples)
Discrétion
Rigueur
Sens du service public
Dynamisme
Modes d'acquisition : Formation et compagnonnage
Conditions d'exercice
RIFSEEP groupe 3
RENOIRH 0920140001
Bureau partagé avec 3 autres instructrices
Ordinateur et téléphone portables
Travail en équipe
Horaires et télétravail selon le règlement intérieur de la DDTM du Calvados
Le télétravail est possible potentiellement, une fois passé un délai minimum de 6 mois après la prise de poste et selon les conditions du règlement intérieur.
Informations complémentaires
Pour toute information ou précision sur le poste, pour solliciter un entretien ou pour adresser une candidature :
- Annie LANNUZEL, Cheffe de Service : 02 31 43 15 09
- Fabrice JARDIN, Adjoint à la cheffe de service : 02 31 43 16 43
- Romain ARCANGELI, Chef de l'unité « Logement social - renouvellement urbain » : 02 31 43 15 43
Dépôt de votre candidature obligatoire :
- par mail sur la boîte fonctionnelle [email protected]
Composition du dossier de candidature :
Pour tous les agents titulaires de la fonction publique :
- CV et lettre de motivation
- formulaire de mobilité à demander auprès du SGC mobilité
- si une priorité légale est invoquée, les pièces justificatives sont à fournir au moment du dépôt de la candidature
Pour les contractuels (Art.L.332-2-2° du CGFP) :
- CV et lettre de motivation.
Cadre juridique
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
Métier de référence
Chargée / Chargé du financement et des aides du logement social et du suivi des organismes constructeurs
Réf. 2026-2181127Fonction publique d'État