Chargé(e) du suivi des opérations de renouvellement urbain
Direction Départementale des Territoires et de la Mer du Var (DDTM 83) (ouvre un nouvel onglet) — Direction Départementale des Territoires et de la Mer du Var (DDTM 83)
Localisation
244 AVENUE INFANTERIE MARINE 83041 TOULON CEDEX 9 (83)
Temps de travail
Complet
Statut du poste
Vacant
Télétravail
Oui
Management
Non
Publication
2 février 2026
Secteur
Finance & Budget
Missions principales
Missions relatives au suivi des projets pour le compte de l'agence nationale pour la rénovation urbaine (ANRU)
· Suivre et animer les projets de renouvellement urbain du nouveau programme de renouvellement urbain (NPNRU) dans un cadre partenarial (en particulier ceux de la métropole Toulon Provence Méditerranée conventionnés en 2022 et en cours)
· Mettre en oeuvre les procédures de l'ANRU lors de l'instruction des demandes de subvention, en utilisant les outils informatiques associés (IODA, Anruscope)
· Contrôler la qualité des projets et le respect du calendrier
· Chargé des études de faisabilité des projets, de l'accompagnement technique des opérateurs
· participation aux réunions techniques, analyse préalable des sujets pour assister le chef du bureau et de service
Poste revêtant une responsabilité comptable et un enjeu majeur dans la réalisation des opérations du NPNRU
Profil attendu
Compétences :
Techniques : conduite de projet de renouvellement urbain, connaissance des domaines juridiques et administratifs de l'habitat, du financement du logement locatif social ; utilisation des outils informatiques et bureautiques et des applications métier relatives à l'ANRU (IODA, Anruscope)
Transversales : Aptitude à la conduite de projet, travailler en réseau et en équipe, analyser et synthétiser, réactivité et rigueur, respect des délais,
Relationnelles : capacité à travailler dans un cadre partenarial large, expérience de conduite de réunion,
Modes d'acquisition : formation prise de poste à l'ERU à Pantin, compagnonnage du bureau, formation continue pour les évolutions
Conditions d'exercice
Groupe RIFSEEP : 3
NBI : 15 points
Poste de catégorie B
n° E000030445
Horaires de bureau fixés dans le cadre du règlement intérieur
Possibilité de télétravail : 2 jours maximum après période de 6 mois de formation
Pièces à fournir
L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Informations complémentaires
Groupe RIFSEEP : 3
Frédéric LOUBEYRE, chef du service Habitat Rénovation urbaine : [email protected]
Estelle BORGHINI, chef du bureau renouvellement urbain et logement social : [email protected]
Pièces à fournir pour candidater :
· Lettre de motivation
· CV
· 3 derniers comptes-rendus d'entretiens professionnels
Mettre en copie le service RH :
[email protected]
Cadre juridique
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
Métier de référence
Chargée / Chargé du financement et des aides du logement social et du suivi des organismes constructeurs
Réf. 2026-2181378Fonction publique d'État