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PostePublic
FP d'État Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAgriculture & EnvironnementIl y a 3 mois

Instructeur CITES EHN 110

Direction Régionale de l'Environnement, de l'Aménagement et du Logement Auvergne-Rhône-Alpes (DREAL Auvergne-Rhône-Alpes) (ouvre un nouvel onglet) — Direction Régionale de l'Environnement, de l'Aménagement et du Logement Auvergne-Rhône-Alpes (DREAL Auvergne-Rhône-Alpes)

Localisation
7 RUE LEO-LAGRANGE 63033 CLERMONT FERRAND CEDEX 1 (63)
Temps de travail
Complet
Statut du poste
Vacant
Télétravail
Oui
Management
Non
Publication
2 février 2026
Secteur
Agriculture & Environnement

Missions principales

- Contribution à l'organisation et l'animation du réseau régional CITES, référent régional CITES · Délivrance des permis et certificats CITES · Proposition d'avis sur les certificats de capacité ainsi que sur les autorisations d'ouverture d'établissements détenant des espèces protégées · Point de contact des services départementaux du réseau régional CITES · Autorisation de détention et utilisation d'ivoire d'éléphant et d'écailles de tortue par les professionnels dans le cadre de leur activité (coutellerie, lutherie, mobilier d'art...) · Instruction des dossiers · Contribution aux opérations de contrôles, suivis dossiers, projets interservices... · Contribution si nécessaire aux CDCFS formation faune sauvage captive Poste placé sous l'autorité hiérarchique du chef de pôle. > Liaisons fonctionnelles en interne : · relations régulières avec les autres services de la DREAL > Liaisons fonctionnelles en externe : · relations avec les autres services déconcentrés et acteurs locaux impliqués dans les mises en oeuvre de la réglementation CITES (DDPP, douanes, gendarmerie, OFB, procureurs...) · relations avec les demandeurs (entreprises de maroquinerie, parcs zoologiques, laboratoires, éleveurs, particuliers, hôtels des ventes...) · relations avec les administrations centrales (DEB) et les autres services CITES en DREAL

Profil attendu

Poste A > Compétences techniques : · Connaissances de base en écologie · Connaissance des procédures administratives et juridiques · Maîtrise des outils informatiques : logiciels bureautiques · Connaissance de l'application I-Cites > Compétences transversales et relationnelles : · Capacité à travailler en équipe · Rigueur dans l'instruction · Capacité d'analyse pour les suivis de traçabilité · Animation de réunion, qualités pédagogiques · Savoir identifier, mobiliser et valoriser l'expertise technique et scientifique en interne comme en externe

Conditions d'exercice

Numéro poste : E000030799 Cotation IFSE : AAE, ITPE, IAE : G4 Durée attendue sur le poste : 3 ans > Matériels : · Bureau partagé · Ordinateur portable · Smartphone > Horaires et saisonnalités : · Forte disponibilité attendue · Règlement intérieur de la DREAL · Possibilité de télétravail > Conditions particulières : · Déplacements réguliers sur toute la région et occasionnels à Paris.

Pièces à fournir

L'envoi du CV est obligatoire

Informations complémentaires

GRAVIER Marie-Hélène (Cheffe de service) - 04 73 17 37 34 [email protected] DAYET Laurence (Cheffe de service déléguée) - 04 26 28 65 99 [email protected] RICHARD Olivier (Chef du pôle Politique de la nature) 04 73 17 37 22 [email protected] Tout entretien se fait auprès des personnes désignées ci-dessus, avant dépôt de candidature. Information complémentaire : Les documents pour candidater doivent être demandés via la messagerie dédiée : [email protected] Pièces à fournir : 1) Formulaire de candidature pour les agents fonctionnaires du MTECT et d'autres Ministères, 2) CV et lettre de motivation pour les contractuels. Candidature examinée si aucune candidature fonctionnaire ne peut aboutir. En l'absence de ces documents la candidature ne sera pas prise en compte.

Cadre juridique

Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.

Métier de référence

Chargée / Chargé de la police de la biodiversité

Réf. 2026-2180603Fonction publique d'État

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