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PostePublic
FP d'État Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsUrbanisme & AmenagementIl y a 3 mois

Chef (e) de l'Unité Territoriale Sud

Direction de l'Environnement, de l'Aménagement et du Logement Martinique (DEAL Martinique) (ouvre un nouvel onglet) — Direction de l'Environnement, de l'Aménagement et du Logement Martinique (DEAL Martinique)

Localisation
RUE DU COMMANDANT VARASSE 97215 RIVIERE SALEE (972)
Temps de travail
Complet
Statut du poste
Vacant
Télétravail
Oui
Management
Oui
Expérience
Confirmé
Publication
2 février 2026
Secteur
Urbanisme & Amenagement

Missions principales

Dans le cadre de vos activités principales, vous aurez à : Animer et piloter l'unité territoriale (7 agents) Veiller à la bonne application des politiques publiques portées par la DEAL et déclinées au sein des unités territoriales ; Accompagner et assurer le relais des acteurs du territoire dans le cadre du développement territorial. Activités principales : Organiser et assurer l'animation et le pilotage des missions de l'unité ; Assurer un appui territorial auprès du sous-préfet d'arrondissement et des collectivités pour les politiques publiques portées par la DEAL ; Aider à l'émergence de stratégies globales ou de projets ainsi que l'accompagnement de projets dans le respect du développement durable, notamment dans le cadre du nouveau conseil aux territoires (ANCT) ; Assurer un appui technique de proximité, notamment en cas de crise et de gestion post-crise ; Représenter la DEAL aux différentes réunions et séances plénières ; Coordonner la lutte contre les constructions illicites sur le territoire et initier des tournées partenariales avec les communes, et autres acteurs (Agence des 50 pas, Office National des Forêts, police, gendarmerie) ; Veiller à la bonne gestion du domaine public maritime ; Organiser et encadrer le contrôle des règles de construction L'agent est en lien étroit avec les sous-préfets d'arrondissements, il est placé sous l'autorité directe du chef de pôle Appui Territorial. L'agent(e) est commissionné (e) et assermenté (e) a minima au titre de l'urbanisme, du CG3P et du code de l'environnement. Relations externes : avec les collectivités, leurs groupements (élus et services techniques) ; avec l'ensemble des partenaires publics et privés concernés par les domaines de compétence de l'unité territoriale (STIS, Architectes, Bureaux d'études et autres). avec la préfecture, la sous-préfecture et les autres services de l'État (DAAF, DAC, etc.) ; Relations internes : avec la direction et l'ensemble des services de la DEAL ;

Profil attendu

Compétences nécessaires : · Connaissance du cadre législatif et réglementaire dans les différents domaines d'intervention (aménagement, urbanisme, habitat, construction et environnement) · Connaissance des politiques publiques dans les domaines susvisés et du fonctionnement des collectivités territoriales · Savoir comprendre et analyser les enjeux du territoire et les jeux d'acteurs Compétences transversales : · Savoir conduire un projet et piloter une équipe pluridisciplinaire · Capacité d'analyse et de synthèse · Savoir mobiliser les compétences et les expertises · Savoir utiliser les outils du travail collaboratif · Capacité rédactionnelle · Faire preuve d'autonomie et de rigueur Compétences relationnelles : · Savoir travailler en équipe ; · Avoir le sens des relations humaines ; · Savoir communiquer ; · Faire preuve de disponibilité ; Modes d'acquisition des compétences : formation, compagnonnage Profils recherchés, antériorité éventuellement nécessaire : Expérience souhaitée dans les domaines de l'aménagement, de l'habitat, connaissance du territoire, accompagnement des collectivités.

Conditions d'exercice

Intitulé du poste : Chef (e) de l'Unité Territoriale Sud N° RenoiRH : 1139720211 Catégorie : B RIFSEEP : Groupe 1 - SACDD Management : Oui Télétravail : Oui Niveau min d'expérience : Confirmé Lieu d'exercice : Rue du commandant Varasse - 97215 Rivière Salée. · Bureau individuel · Poste informatique portable, téléphone portable · Véhicule de service en pool · Horaires et saisonnalités selon règlement intérieur DEAL

Pièces à fournir

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Informations complémentaires

Contacts : Si vous êtes fonctionnaire, vous devez remplir le formulaire de candidature (le recruteur vous aidera à le faire si besoin) : https://recrutement.ecologie.gouv.fr/sites/default/files/fichiers/Formulaire_Mobilit%C3%A9_DGAFP_Version%20finale%20RM_0.pdf https://recrutement.ecologie.gouv.fr/sites/default/files/fichiers/Annexe_formulaire_DGAFP_Version%20finale%20RM.pdf Si vous n'êtes pas fonctionnaire, vous serez contacté directement par l'employeur quand il aura confirmé son choix ; il vous indiquera les pièces à fournir. Ces documents sont à transmettre à l'adresse mail suivante : · [email protected] Christine LAURENT, cheffe du pôle Appui Territorial et adjointe à la cheffe du service SCUBA / Tél. 0596 59 57 45 [email protected] Alexis CEFBER, cheffe du service SCUBA - Tél 0596 59 58 01 - [email protected]

Métier de référence

Chargée / Chargé de développement territorial

Réf. 2026-2180907Fonction publique d'État

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