FP d'État Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAgriculture & EnvironnementIl y a 5 mois

Chargé(e) de la police de l'eau en assainissement et pluvial

Direction Départementale des Territoires de la Creuse (DDT 23) (ouvre un nouvel onglet) — Direction Départementale des Territoires de la Creuse (DDT 23)

Localisation

CITE ADMINISTRATIVE 23003 GUERET CEDEX (23)

Temps de travail

Complet

Statut du poste

Vacant

Télétravail

Oui

Management

Non

Publication

2 février 2026

Secteur

Agriculture & Environnement

Missions principales

Vous interviendrez principalement sur la thématique de l'assainissement en instruisant et suivant les systèmes d'assainissement collectifs du département en binôme. Vous assurerez le contrôle annuel de leur conformité réglementaire en utilisant l'outil informatique ROSEAU. Vous réaliserez les contrôles administratifs et techniques au titre de la police administrative et judiciaire en tant qu'agent assermenté et commissionné. Dans un département où les collectivités compétentes en assainissement collectif disposent de moyens souvent limités, vous serez chargé d'expliquer la réglementation et d'accompagner sa mise en oeuvre auprès des élus et techniciens des collectivités en partenariat avec les autres acteurs comme l'Agence de l'eau et le Conseil départemental (SATESE). Par ailleurs, la réforme des redevances agence de l'eau et l'évolution du cadre réglementaire européen avec la directive eaux résiduaires urbaines 2 récemment adoptée contribuent à faire de l'assainissement un sujet à fort enjeu pour le territoire. Vous serez également le référent « gestion des eaux pluviales » du bureau. Vous instruirez les dossiers de rejets d'eaux pluviales et vous assurerez une veille réglementaire et technique sur la gestion intégrée des eaux pluviales. Vous émettrez également des avis police de l'eau sur les permis d'aménager déposés au titre de l'urbanisme.

Profil attendu

Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se), vous avez déjà des compétences techniques solides dans le domaine de l'assainissement. Vous aimez partager vos connaissances. Vous avez en plus d'autres compétences techniques et réglementaires dans le domaine de l'eau (ex : gestion des eaux pluviales). Vous aimez le travail en équipe. Vous avez une bonne capacité d'analyse et de synthèse. Ce poste est pour vous ! Vous serez amené à mobiliser les compétences suivantes : Compétences techniques ou savoirs : · Connaissance des politiques publiques liées à l'eau et à l'assainissement · Connaissance de la réglementation loi sur l'eau · Connaissances techniques en matière de systèmes d'assainissement et eaux pluviales · Maîtrise des logiciels bureautiques et outils informatiques dédiés (Qgis, ROSEAU, AUTOSTEP, GUNenv...) Savoir-faire : Compétences rédactionnelles Capacités d'analyse et esprit de synthèse Savoir-être : Autonomie, rigueur, organisation Travailler en équipe et en réseau En fonction de votre profil, des formations pourront être mises en place pour acquérir ou conforter ces compétences.

Conditions d'exercice

Conditions matérielles de travail : Vous bénéficiez d'un bureau partagé, d'un ordinateur portable et d'un téléphone portable professionnel. Vous disposez d'une autonomie dans l'organisation de votre travail, dans le cadre des plages horaires de présence applicables à l'ensemble des agents de la DDT et en coordination avec les collègues du bureau. Vous vous déplacez en utilisant les véhicules de service (pool). Certaines missions de ce poste sont télétravaillables. Conditions particulières : Missions de contrôle en police administrative et judiciaire (commissionné et assermenté) Poste soumis à une durée minimale de 3 ans (cf. arrêté du 6 janvier 2023, NOR TREK2232822A). Groupe RIFSEEP : 2. N° du poste : 1620230012

Pièces à fournir

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Informations complémentaires

Avant de vous porter candidat(e), nous vous invitons à prendre contact avec : Myriam CAREIL-MOREAU, cheffe de bureau - 05 55 51 69 80 - [email protected] Philippe TRIBOULET, chef du service - 05 55 61 20 01 [email protected]

Cadre juridique

Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.

Métier de référence

Chargée / Chargé de qualité de l'eau

Comprendre ce poste

La police de l'eau en assainissement remplit une mission de régulation et de contrôle essentielle : vérifier que les collectivités respectent les normes de traitement des eaux usées et de gestion des eaux pluviales. Au quotidien, le chargé assure le suivi des installations collectives, contrôle leur conformité réglementaire via des outils informatiques dédiés, et mène des inspections en tant qu'agent habilité. Bien au-delà de la simple vérification, le rôle implique un accompagnement pédagogique auprès des élus et techniciens locaux, souvent confrontés à des ressources limitées pour mettre en œuvre la réglementation de plus en plus complexe.

Le recrutement dans ce cadre

Catégorie B en FPE, ce poste demande une qualification technique avérée. Le recrutement combine titularisation et contrats, offrant une flexibilité pour candidats issus de parcours variés. En tant que cadre intermédiaire, la catégorie B permet des évolutions vers des fonctions d'encadrement ou des postes spécialisés dans les directions environnementales, avec des opportunités de mobilité géographique au sein de la fonction publique.

Conseils pour candidater

Mettez l'accent sur toute expérience en assainissement collectif, traitement des eaux ou contrôle réglementaire ; démontrez aussi votre connaissance des directives européennes récentes (directive eaux résiduaires urbaines) pour montrer que vous suivez l'évolution du cadre légal.

Préparez des exemples concrets d'accompagnement ou de pédagogie auprès d'acteurs non-techniques : ce poste valorise la capacité à traduire des normes en actions compréhensibles pour les élus locaux.

Familiarisez-vous avec les outils métier comme ROSEAU et les systèmes de suivi administratifs des collectivités ; mentionnez toute expérience d'utilisation de logiciels de gestion environnementale.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. 2026-2181191Fonction publique d'État