ASSISTANT MEDICO-ADMINISTRATIF (H/F)
Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie & neurosciences (ouvre un nouvel onglet) — GHU Paris psychiatrie et neurosciences
Missions principales
Profil attendu
Conditions d'exercice
Métier de référence
Secrétaire médicale / Secrétaire médical
Comprendre ce poste
L'assistant médico-administratif est le point de contact central d'un service de psychiatrie. Il orchestre l'accueil des patients, la gestion des dossiers et la circulation de l'information entre l'équipe médicale, les psychothérapeutes et les services annexes. Dans le contexte d'un groupe hospitalier universitaire, ce professionnel garantit une prise en charge fluide, du premier appel jusqu'au suivi administratif et clinique, notamment dans les activités de thérapies cognitivo-comportementales.
Le recrutement dans ce cadre
En fonction publique hospitalière, ce poste de catégorie A est accessible aux titulaires ayant la qualité de fonctionnaire et aux contractuels sans ce statut, offrant une certaine flexibilité de candidature. La catégorie A permet une évolution vers des fonctions de coordination ou de management administratif dans le secteur hospitalier ou des fonctions de cadre administratif.
Conseils pour candidater
- **Valoriser l'expérience en secteur médical** : mettre l'accent sur toute expérience antérieure en établissement de santé, mairie ou collectivité. La connaissance du dossier patient informatisé et de la facturation hospitalière doit être explicitement démontrée. Si vous l'avez, mentionner la maîtrise des logiciels rencontrés (Dxcare, SIH-AP, etc.).
- **Souligner la compréhension du contexte psychiatrique** : explainer tout contact ou formation relatifs à la santé mentale, aux TCC ou aux enjeux éthiques spécifiques à la psychiatrie (secret médical, identitovigilance, droits du patient). C'est un critère hautement apprécié mentionné dans le profil.
- **Démontrer des aptitudes relationnelles et organisationnelles** : le poste demande discrétion, écoute et réactivité face à des demandes variées en concertation. Illustrer avec des exemples concrets de gestion de priorités, de coordination d'équipes pluridisciplinaires ou de traitement rapide de dossiers sensibles.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.