Animateur enfance - jeunesse (h/f) - Mairie d'EPONE
Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes
Localisation
Épône (78)
Temps de travail
Complet
Statut du poste
Vacant
Télétravail
Non
Management
Non
Expérience
Confirmé
Publication
13 mars 2026
Date limite
12 mai 2026
Secteur
Sport & Jeunesse
Missions principales
Conduire une action éducative auprès de différents publics (jeunes et jeunes majeurs) éprouvant des difficultés d’origine sociale, culturelle ou individuelle (psychologique ou physique), dans l’objectif de favoriser leur intégration dans la vie sociale ou d’éviter les mises en marge.
Il interviendra dans les champs de la médiation, de la prévention, de l’animation et du sport
L’activité s’exercera au sein d’une équipe éducative de 3 personnes
Aider à la gestion de l'espace jeune, y compris la supervision des programmes et des activités ludiques, dans le cadre des projets liés à la Jeunesse et à la prévention par le sport pour un public adolescent.
Contribuer au fonctionnement du point information jeunesse.
Assurer la sécurité et le bien-être des adolescents dans l'espace jeune.
Participer à la gestion budgétaire, régie de recettes et d’avances.
Aider à la gestion des ressources humaines de l'équipe, y compris le recrutement, la formation et l'évaluation du personnel.
Soutenir la communication et la collaboration avec les partenaires communaux et les familles des adolescents.
Veille juridique liée à la législation de l’encadrement des mineurs et à l’encadrement sportif
Direction pendant les congés du directeur de la structure
Travail avec déplacements fréquents sur les différents sites et visite des partenaires
Horaires irréguliers, voire décalés avec amplitude variable en fonction des obligations du secteur public, disponibilité en soirée, les mercredis et samedis. Participation à certains mini-séjours pendant les vacances scolaires
Profil attendu
Disponibilité et dynamisme
Sens du travail en équipe, aptitude au management et au travail coopératif
Qualité de médiation - excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles, y compris la capacité de travailler avec des adolescents, des familles, des bénévoles et des partenaires
Maîtrise de la méthodologie de projet et aptitudes à la conduite de projet
Qualité d’organisation et de rigueur
Connaissance approfondie des secteurs Jeunesse et du du sport et de la réglementation (règles d’hygiène et de sécurité – protection de l’enfance, prévention)
Cadre d'emplois des Adjoints d’Animation
– ou titulaire du BPJEPS LTP ou APT avec AC direction ou BAFD,
Conditions d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
90 avenue du Professeur Emile Sergent
78680 EPONE
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Cadre juridique
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Métier de référence
Animatrice / Animateur enfance-jeunesse
Réf. O078260313000027Fonction publique territoriale