Enseignant(e) en Sciences et Techniques Médico-sociales (STMS)-LOUVIERS (27)
MENJ-MESR (ouvre un nouvel onglet) — MENJ-MESR
Localisation
LPO JB DECRETOT 27400 LOUVIERS (27)
Temps de travail
Complet
Télétravail
Non
Management
Non
Niveau d'études
Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
Expérience
Débutant
Publication
19 mars 2026
Secteur
Education & Formation
Missions principales
Il s’agit d’effectuer un remplacement de professeur de Sciences et Techniques Médico-Sociales (STMS) dans un établissement à LOUVIERS de l’enseignement secondaire public (lycée professionnel) de l’académie de Normandie pour une durée déterminée du 1/04/2026 au 4/07/2026 et à temps complet (18H).
Les contrats sont à durée déterminée avec possibilité de renouvellement.
La mission de l’enseignant du second degré est :
· de faire vivre et de transmettre les valeurs de la République
· de développer les connaissances et les compétences des élèves, leur esprit critique
· d’accompagner les élèves dans la découverte professionnelle
· d’amener les élèves à devenir des citoyens
· de contribuer à la construction du parcours éducatif et scolaire des élèves, à la transmission des connaissances et à la construction des compétences dans le cadre des programmes ou des référentiels nationaux
· d’assurer un service qui comprend un temps d’enseignement, un temps de préparation des cours, un temps d’évaluation de productions écrites ou orales, un temps de dialogue avec les parents pour le suivi des élèves, un temps de visite en entreprise pour le suivi des périodes de formation en milieu professionnel, un temps de participation à la vie de l’établissement (conseil de classe, conseil d’enseignement, conseil pédagogique ...) et de concertation en équipe.
· d’analyser les besoins éducatifs particuliers et mettre en œuvre des pratiques pédagogiques différenciées et adaptées.
Connaissances et compétences attendues:
• Le système éducatif, son organisation et ses enjeux
• Les savoirs disciplinaires et leur didactique
• Les processus et les mécanismes d’apprentissage
• Les modalités d’évaluation des élèves
• Quelques éléments relatifs à la psychologie et sociologie de l’enfant et de l’adolescent
• Usage pédagogique des outils numériques
Vous pouvez prendre connaissance des programmes de l'éducation nationale en consultant le site internet : https://eduscol.education.fr
Profil attendu
• Incarner les valeurs de la République
• Avoir le sens de l’écoute
• Installer une relation de confiance en développant une posture fondée sur l’écoute, le respect
• S’adapter, faire preuve d’autonomie et d’initiative
• Faire preuve de curiosité intellectuelle
• Avoir des qualités de communication et un bon relationnel
Conditions d'exercice
Les professeurs sont placés sous la responsabilité du chef d’établissement où ils exercent et sont soumis à son autorité et au règlement intérieur de l’établissement.
Dans le cadre de ses fonctions, l’agent est tenu au respect des mêmes obligations que les titulaires de la fonction publique, au principe de laïcité, au respect de l’individu et doit se comporter de façon éthique et responsable.
L’agent sera accompagné dans sa prise de fonction par le chef d’établissement et les corps d’inspection pour faciliter son adaptation professionnelle. Il pourra bénéficier de tutorat et de formations.
Après avoir exercé pendant 6 années continues (sans interruption supérieure à 4 mois), il est possible de conclure un contrat à durée indéterminée.
Les enseignants contractuels se forgent une expérience professionnelle précieuse, qui peut leur être bénéfique s'ils souhaitent accéder au statut de fonctionnaire titulaire par voie de concours.
En effet, après avoir cumulé trois années de services publics, sous réserve de remplir l'ensemble des conditions, ils peuvent accéder au concours internes de recrutement d'enseignants (hors agrégation).
Ils peuvent également, sous réserve de satisfaire aux conditions nécessaires, se présenter à un concours externe.
Langues
Français — Niveau : Autonome
Pièces à fournir
L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Métier de référence
Enseignante / Enseignant
Comprendre ce poste
L'enseignant en Sciences et Techniques Médico-Sociales exerce dans un lycée professionnel où il transmet à des élèves en formation les connaissances fondamentales du secteur sanitaire et social : biologie, pathologie, psychologie, droit, etc. Au quotidien, il conçoit des séquences pédagogiques, anime des cours théoriques et pratiques, évalue les apprentissages et accompagne les élèves vers leur insertion professionnelle ou poursuite d'études. Ce rôle combine transmission de savoirs académiques et préparation à des métiers à fort impact social.
Le recrutement dans ce cadre
Ce contrat de remplacement relève de la catégorie A et s'inscrit dans le versant FPE pour une durée limitée (avril à juillet 2026), avec possibilité de reconduction. Contrairement aux postes de titulaires issus de concours, ce type de recrutement contractuel offre une voie d'accès directe mais sans garantie de stabilité. Les contractuels de la FPE peuvent envisager une titularisation via concours internes après expérience, selon les conditions fixées par l'académie.
Conseils pour candidater
- **Mettre l'accent sur l'expérience scolaire et/ou sociale** : si vous avez travaillé dans un établissement de santé, social ou éducatif, détaillez comment ces expériences vous préparent à enseigner STMS et à motiver des publics en voie professionnelle.
- **Démontrer la maîtrise du contenu disciplinaire** : proposez des exemples concrets de ressources pédagogiques créées (études de cas, projets interdisciplinaires, dispositifs d'apprentissage innovants) adaptés aux référentiels du secteur médico-social.
- **Clarifier votre motivation pour le remplacement** : indiquez votre disponibilité immédiate et votre intérêt pour cette région (Normandie) ; mentionnez aussi vos intentions à plus long terme (recherche de titularisation, mobilité géographique).
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.
Réf. MENJ-70-2026-38225Fonction publique d'État