BIBLIOTHECAIRE (H/F) - Mairie d'OSNY

• Sens du service public • Aptitude au travail en équipe, adaptabilité, dynamisme, savoir interrompre son travail en fonction des nécessités du service • Bonne connaissance dans les domaines des fonds délégués • Qualités relationnelles (sait gérer les conflits avec les usagers) • Qualités rédactionnelles (rédaction de critiques et bibliographies) • Rigueur et organisation • Assiduité au travail et ponctualité • Adaptabilité : savoir accompagner les changements • Esprit d’innovation et d’initiative • Maitrise les outils informatiques et numériques Expérience en bibliothèque souhaitée  Connaissances bibliothéconomiques  Connaissance des techniques documentaires  Connaissance des consignes d'hygiène et de sécurité  Participation annuelle aux formations ou journées professionnelles BDVO, Médiadix, CNFPT, BNF sur l’évolution du métier et l’actualisation des connaissances  Travail assis et debout  Risques liés au port de charges  Semaine de travail du mardi au samedi  1 samedi récupéré par mois  Sorties à 19h les vendredis et samedis  Déplacements occasionnels  Manifestations ponctuelles sur des week-ends et en soirées

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant de conservation, Assistant de conservation principal de 1ère classe, Assistant de conservation principal de 2ème classe

site : https://osny.fr/la-ville/infos-services/la-ville-recrute

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.