Aide-maternelle en crèche / Direct, Intégration, Mutation externe, Contrat art. L332-14

Savoir/connaissance : Non qualifié avec une formation de 120 heures CAP Petite enfance Bac pro ASSP ou équivalence • Règles de sécurité et d’hygiène Principes et règles de la législation sur la petite Enfance • Respect de l’ensemble des protocoles mis en place par l’établissement. • Développement psychomoteur, affectif et physique de l’enfant de 0 à 6 ans • Notions d’ergonomie (aménagement des espaces) Savoir faire : • Connaissances des étapes de développement et des besoins de l’enfant ; • Connaissances en matière de santé, maladies infantiles et gestes d’urgence ; • Aptitude au travail en équipe ; • Autonomie et sens de l’organisation ; • Respect du jeune enfant et de sa famille ; • Connaissance sur les protocoles en cours pour la désinfection et l’entretien des locaux et du matériel ; Savoir être : • Faire preuve d’écoute ; • Faire preuve de disponibilité envers les enfants, les familles et les autres • Maîtrise de soi et ouverture aux autres. Contraintes du poste : • Présentation soignée • Adapter ses horaires au besoin de l’équipe, de la structure ;

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

CCAS de BONIFACIO Mairie - Place de l'Europe 20169 BONIFACIO Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.