Chef d'équipe propreté (h/f) - Clamart

La Direction des Espaces publics est chargée de la propreté et du bon usage de l’espace public communal. Elle regroupe le service propreté, la brigade environnement et le garage municipal. Le service propreté assure l’entretien des voiries et des trottoirs, la viabilité hivernale aux abords des bâtiments communaux ainsi que la lutte contre les tags. La brigade environnement mène des actions de sensibilisation et veille au respect de l’espace public. Le garage municipal assure la maintenance du parc de véhicules et du matériel de la Ville et participe également aux opérations de viabilité hivernale. Aujourd’hui, afin de renforcer ses équipes, la Ville recrute un Chef d'équipe propreté (F/H) Le poste : Recrutement par voie statutaire, à défaut contractuelle (CDD de 12 mois renouvelable) – Catégorie C (Adjoint technique ou Agent de maîtrise) Prime de fin d'année, CIA Politique sociale attractive (loisirs, vacances, culture, sport…), mutuelle et prévoyance, restauration collective, participation au transport, formations tout au long de la carrière… Poste à temps plein (39h hebdo) - 25 jours de congés annuels et 23 jours de RTT Encadrer et manager les équipes de la propreté urbaine Gérer et encadrer les agents de la propreté urbaine (absences, congés, formation, management) Organiser, planifier et contrôler le travail des agents du secteur (cantonniers, gardiens des marchés, équipe anti-tag, conducteurs) Assurer le bon déroulement des évaluations annuelles des agents placés sous sa responsabilité Travailler en transversalité avec les deux autres chefs d’équipe Organiser et superviser l’activité opérationnelle du secteur Prendre en compte les demandes d’interventions exceptionnelles et organiser les moyens humains et matériels en conséquence Assurer les contrôles AVPU sur le terrain Suivre la propreté des marchés forains Suivre la mise en place du tri sur les marchés forains Garantir le respect des règles et la bonne utilisation des moyens Veiller au respect des règles de sécurité et de signalisation de chantier Veiller au bon usage des véhicules et du matériel Faire remonter les besoins et approvisionner les agents en matériels et consommables Assurer le suivi et l’amélioration de l’activité Centraliser et contrôler la bonne tenue des documents de suivi de l’activité Être force de proposition pour régler les dysfonctionnements