Soudeur - MAIRIE DE HAGONDANGE

Savoir Instances et circuits de décisions Réglementation du travail d’atelier de réparation Consignes de sécurité Principes de la communication orale et écrite Techniques rédactionnelles Technique de lecture de schéma Réglementation hygiène et sécurité Savoir faire Appliquer les règles techniques dans son domaine d’activité Détecter, diagnostiquer divers incidents Proposer des solutions de remise en état Prendre des initiatives pour une intervention ou de la maintenance courante à titre préventif ou curatif Rendre compte à sa hiérarchie Appliquer les règles et consignes de sécurité au travail Coordonner des interventions avec d’autres corps de métiers Conduire un véhicule Savoir être Sens de l’organisation Sens des responsabilités Sens du travail en équipe Ponctualité et respect d’autrui Sens du service public Aisance relationnelle Conscience professionnelle Discernement Disponibilité

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

Rémunération statutaire + 13ème mois + participation assurance santé et prévoyance Lettre de motivation et CV à adresser à Madame le Maire par courrier ou mail : [email protected] Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.