Ouvrier polyvalent des bâtiments (h/f) - MAIRIE DE SAINT GEORGES LES BLLX

- Connaissances en électricité et plomberie - Connaissances des règles de sécurité incendie dans les établissements recevant du public (ERP) - Maîtrise des techniques dans les différentes disciplines du bâtiment - Maîtrise du maniement des outils de base des travaux du bâtiment - Connaître et appliquer les gestes et postures appropriés aux activités de manutention Permis de conduire B indispensable - SAVOIRS : - comprendre et appliquer les consignes de sécurité au travail et celles liées à l'emploi de produits ou de matériels dangereux ; * connaître et respecter les normes sanitaires ; * savoir s'assurer de la conformité des opérations effectuées par rapport aux normes de sécurité en vigueur et à l'usage prévu ; * comprendre et interpréter des plans, schémas, notices, dossiers techniques. - SAVOIR FAIRE : - maîtriser les techniques de base d'interventions de différents métiers du bâtiment pour être en capacité de réaliser tous les travaux d'entretien et de maintenance ; - savoir manipuler des équipements motorisés dans le respect des règles de sécurité ; - être capable de réaliser un croquis simple, un plan d'aménagement d'intervention ; - réaliser un diagnostic par rapport à un dysfonctionnement ou un besoin particulier pour proposer une solution adaptée ; - être capable de s'adapter à des situations de travail, des matériels et des technologies différentes et d'effectuer le choix des meilleures solutions techniques pour l'intervention ; - SAVOIR ETRE : - Travailler en autonomie et en équipe - Etre réactif et polyvalent - Avoir un positionnement adapté à l'environnement - Avoir une capacité d'écoute et d'adaptation - Avoir le sens de la discrétion - Savoir rendre compte

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

Lettre de motivation + CV Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.