FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsTechnique & MaintenanceIl y a 21 jours
UN(E) AGENT DE SERVICE, D’ENTRETIEN EN RESTAURATION SCOLAIRE (h/f) - COMMUNE DE CHAMALIERES
Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes
Localisation
Chamalières (63)
Temps de travail
Partiel
Statut du poste
Vacant
Publication
17 avril 2026
Date limite
17 mai 2026
Secteur
Technique & Maintenance
Missions principales
La ville et le CCAS de Chamalières emploient 350 agents municipaux mobilisés autour des services rendus au public. Chamalières, « Ville amie des enfants », développe une politique ambitieuse d’accueil et d’assistance aux familles pour le développement des enfants de 0 à 20 ans. Elle structure son offre de service aux écoles maternelles et élémentaires autour de trois pôles scolaires : Jules Ferry, Paul Lapie et Montjoly sur lesquels elle propose une restauration collective avec une double exigence de qualité nutritionnelle et environnementale des repas et d’information des parents.
Vous disposez d’une expérience réussie dans la restauration collective, rejoignez nos équipes d’agents de service.
DESCRIPTIF DE L’EMPLOI :
Sous l’autorité de la responsable du service éducation et en lien avec le coordinateur des cuisines, vous serez chargé(e) de participer aux missions de distribution, de service, d'accompagnement des convives, d'entretien des locaux et du matériel d'un restaurant de collectivité. Vous pouvez également prêter assistance aux cuisiniers pour certaines préparations culinaires et mise en place.
En résumé, votre mission consiste à offrir aux enfants un moment de repas agréable, sain et sécurisé, tout en garantissant des conditions d’hygiène irréprochables.
La Ville de Chamalières élabore chaque jour 780 repas répartis entre les trois restaurants scolaires et propose une cuisine à base de produits frais à 60 % durables (locaux, bio et labellisés)
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o063260417000609-e-agent-service-entretien-restauration-scolaire?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil attendu
- Justifier d’une expérience réussie dans un poste similaire.
- Avoir des connaissances sur les protocoles en restauration collective et une formation H.A. C.C.P à jour.
- Être disponible, autonome, possédant un grand sens du service et apprécier le travail en équipe.
- Aimer le contact avec les enfants et faire preuve d’adaptabilité.
- Capacité à rendre compte à sa hiérarchie
Conditions d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
Informations complémentaires
Pour tout renseignement, vous pouvez contacter :
Madame Damianne PANTHEON au service des affaires scolaires et périscolaires au 04 73 40 30 13 – [email protected].
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) avant le 17/05/2026 par voie postale à l’attention de :
Monsieur le Maire
Service des Ressources Humaines
Mairie
1, place Claude Wolff
63402 CHAMALIERES Cedex
ou par courriel à l’adresse suivante : [email protected]
"Rejoignez-nous sur nos réseaux sociaux officiels pour ne rien manquer : actus, infos et opportunités vous attendent !" 😊
Site Internet : https://www.ville-chamalieres.fr/
Linkedin : https://www.linkedin.com/in/ville-de-chamali%C3%A8res-676153242/
Facebook : https://www.facebook.com/63400Chamalieres/
Instagram : https://www.instagram.com/villedechamalieres/
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Cadre juridique
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Métier de référence
Chargée / Chargé de restauration, d'intendance
Réf. O063260417000609Fonction publique territoriale