Chargé(e) de la mise en œuvre des formations externes - SDIS de Meurthe-et-Moselle
Services départementaux d'incendie et de secours (ouvre un nouvel onglet) — Services départementaux d'incendie et de secours
Localisation
Essey-lès-Nancy (54)
Temps de travail
Complet
Contrat
— 8 mois
Statut du poste
Vacant
Management
Non
Publication
17 avril 2026
Date limite
17 mai 2026
Secteur
Education & Formation
Missions principales
Le ou la chargé(e) de la mise en œuvre des formations externes assure la préparation et la mise en œuvre du plan de formation en lien avec les organismes de formation. Il ou elle gère l’inscription des agents, l’organisation logistique, le suivi des formations ainsi que le suivi des heures de CPF.
Vous assurez la coordination complète des actions de formation, de leur planification à leur suivi administratif et financier :
- Planifier et organiser les formations (Sapeurs-Pompiers et personnels administratifs et techniques) en lien avec les besoins du service
- Gérer les inscriptions auprès des organismes (CNFPT, ENSOSP, ECASC…)
- Vérifier les prérequis et l’éligibilité des agents
- Assurer le suivi administratif et financier (bons de commande, attestations, diplômes)
- Organiser la logistique : déplacements, hébergements, optimisation des trajets
- Suivre les parcours de formation et les évolutions professionnelles
- Coordonner les préparations aux concours et gérer les dispositifs associés (CPF, positionnements)
- Collaborer avec de nombreux interlocuteurs internes et externes
- Assurer le suivi, l’archivage et la traçabilité des dossiers
Vous contribuez également aux activités transversales du service formation et à l’accueil d’organismes extérieurs.
Profil attendu
Compétences techniques :
Bonne maîtrise des outils bureautiques et des plateformes de formation
Connaissance du fonctionnement de la fonction publique territoriale appréciée
Excellentes capacités rédactionnelles
Savoir-faire :
Organisation, rigueur et sens des priorités
Capacité à planifier et anticiper
Suivi de dossiers multiples avec respect des délais
Aptitude à communiquer efficacement et à travailler en équipe
Savoir-être :
Sens du service public et des responsabilités
Autonomie, adaptabilité et polyvalence
Esprit d’initiative et capacité à être force de proposition
Qualités relationnelles et sens de la collaboration
Informations complémentaires
Durée du contrat : 8 mois
Pourquoi nous rejoindre ?
Un poste clé au cœur du développement des compétences
Des missions variées mêlant organisation, coordination et relationnel
Poste à 39h (22 RTT)
Régime indemnitaire
Parking gratuit
Les dossiers de candidatures devront être envoyés au plus tard le 17 mai 2026 via le formulaire suivant :
https://demarches.adullact.org/commencer/2026_gsrh_charge-e-de-la-meo-des-form-ext
→ Pour tous renseignements complémentaires concernant le poste, contacter le Capitaine Pierre GAUTHIER 06 82 59 97 28
→ Pour toute difficulté concernant le formulaire en ligne, contacter Madame Coralie CLAUDE 03 83 16 46 50 / [email protected]
Cadre juridique
Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Métier de référence
Responsable d'ingénierie de formation
Réf. O054260417000618Fonction publique territoriale