Coordonnateur(trice) gestion/affaires administratives H/F
Direction générale de la sécurité intérieure (ouvre un nouvel onglet) — Direction générale de la sécurité intérieure
Localisation
Hauts-de-Seine (92), France (92)
Publication
24 juillet 2026
Domaine
Direction et pilotage des politiques publiques
Secteur
Administration & Juridique
Missions principales
Groupe RIFSEEP : 3
Généralités :La DGSI est un service de renseignement français relevant du ministère de l'Intérieur. Travailler à la DGSI, c'est être au cœur des enjeux du 21ème siècle et participer à la protection des français en mettant ses compétences au service de l’État, à travers des missions telles que la lutte contre le terrorisme et les extrémismes violents, le contre-espionnage, la protection économique, la contre-prolifération et la cyberdéfense.
Activités principales:
Au sein de la section GESTION, le/la coordonnateur (trice) chargé des affaires administratives est une force de propositions pour les questions de gestion budgétaire et RH de sa direction d'emploi
MISSIONS
Gestion budgétaire HT2, en relation avec le service de la performance budgétaire : Préparation et suivi de la programmation budgétaire
Suivi de l’exécution des crédits au regard de la programmation
Reporting d'exécution budgétaire réguliers
Gestion RH au sein d'un réseau de référents, en relation avec le service des ressources humaines Pilotage des recrutements au regard des plafond d'emploi
Préparation des arbitrages (avancements, mobilité....)
Suivi des effectifs
PROFIL :Une expérience dans des fonctions RH ou budgétaires serait utile
Une capacité réelle à manipuler les tableurs serait appréciée
Environnement professionnel :Ne peut être communiqué en raison de la confidentialité des missions du service.
Compétences attendues
Groupe RIFSEEP : 3 Généralités :La DGSI est un service de renseignement français relevant du ministère de l'Intérieur. Travailler à la DGSI, c'est être au cœur des enjeux du 21ème siècle et participer à la protection des français en mettant ses compétences au service de l’État, à travers des missions telles que la lutte contre le terrorisme et les extrémismes violents, le contre-espionnage, la protection économique, la contre-prolifération et la cyberdéfense. Activités principales:Au sein de la section GESTION, le/la coordonnateur (trice) chargé des affaires administratives est une force de propositions pour les questions de gestion budgétaire et RH de sa direction d'emploi MISSIONS Gestion budgétaire HT2, en relation avec le service de la performance budgétaire : Préparation et suivi de la programmation budgétaireSuivi de l’exécution des crédits au regard de la programmationReporting d'exécution budgétaire réguliersGestion RH au sein d'un réseau de référents, en relation avec le service des ressources humaines Pilotage des recrutements au regard des plafond d'emploiPréparation des arbitrages (avancements, mobilité....)Suivi des effectifsPROFIL :Une expérience dans des fonctions RH ou budgétaires serait utileUne capacité réelle à manipuler les tableurs serait appréciéeEnvironnement professionnel :Ne peut être communiqué en raison de la confidentialité des missions du service.
Profil attendu
Connaissance technique :
Avoir des compétences budgétaires et comptables
Niveau maîtrise
A acquérir
Avoir des compétences en informatique - bureautique
Niveau expert
Requis
Connaître l'environnement professionnel
Niveau pratique
Requis
Savoir faire :
Savoir manager
Niveau maîtrise
A acquérir
Savoir analyser
Niveau maîtrise
Requis
Savoir s'organiser
Niveau maîtrise
Requis
Savoir être :
Avoir le sens des relations humaines
Niveau maîtrise
Requis
Savoir s'adapter
Niveau maîtrise
Requis
Savoir communiquer
Niveau pratique
Requis
Autres :
Conditions d'exercice
Ouvert à l'ITM : non
NBI : non
Un(e) Coordonnateur(trice) gestion/affaires administratives, agent contractuel - niveau débutant - peut prétendre à un traitement brut annuel de 36035 euros, hors indemnité de résidence et supplément familial de traitement, le cas échéant.
Obtention de l'habilitation "Très secret" préalable à la prise de fonction.
Nationalité française requise.
Discrétion, polyvalence, rigueur et disponibilité.
Durée attendue sur le poste : 3 ans.
Recrutement:Titulaires : par la voie de la mobilité ou du détachement.
Contractuels : CDD de 3 ans - renouvelable et pouvant évoluer vers un CDI.
Régime horaire 40h30 avec 54 jours de repos (25 congés annuels et 29 RTT).
Formation d'intégration pour les nouveaux arrivants.
Possibilité d'évolution en interne.
Restauration sur place.
Action sociale (activités sportives, logements, tarifs préférentiels...)
Informations complémentaires
Informations candidatures :Toute candidature doit uniquement et obligatoirement être déposée via la plateforme dédiée MOBMIhttps://ministereinterieur-career.talent-soft.com
Lettre de motivation à insérer, le cas échéant, dans la rubrique "pièces justificatives".
Comment candidater à la DGSI :Télécharger le guide du candidat sur https://www.dgsi.interieur.gouv.fr/travailler-a-dgsi/candidater
Question processus candidature uniquement :Mail : [email protected] (intitulé ET référence de l'offre (MINT_B... ) doivent impérativement figurer en objet du mail). ATTENTION : les candidatures transmises sur ce mail ne seront pas traitées.
Téléphone : 01.71.12.90.98 (lundi au vendredi 9h-12h30)
Pièces requises :Si fonctionnaire : formulaire de mobilité/recrutement : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
Si contractuel (non fonctionnaire) : insérez le formulaire vierge.
Infos et actualités recrutement :https://www.dgsi.interieur.gouv.fr et sur notre page LinkedIn.
Informations emploi :Libellé métier RMFP + code : Chargé de la coordination administrative - FPDIR040
Cadre juridique
Poste ouvert aux contractuels sur le fondement du Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique, 2° de l'article L332-2.
Métier de référence
Responsable de coordination administrative
Comprendre ce poste
Au sein de la Direction générale de la sécurité intérieure, le coordonnateur administratif est le pivot de la gestion administrative et budgétaire d'une direction opérationnelle. Ce rôle combine suivi budgétaire (programmation, exécution des crédits, reporting), gestion RH dans un réseau de référents, et appui administratif aux missions de lutte contre le terrorisme et la cyberdéfense. C'est une fonction de support stratégique : sans elle, les équipes de renseignement seraient ralentie par des problématiques de gestion.
Le recrutement dans ce cadre
Le poste est pourvenu en catégorie A (cadre de la fonction publique), versant État, au sein du groupe RIFSEEP 3. Cette classification offre des perspectives d'évolution vers des postes de responsable de gestion ou de cadre administratif supérieur. L'accès se fera selon les modalités propres à la DGSI, concours ou contrat selon les réglementations applicables aux services de renseignement.
Conseils pour candidater
- Mettre l'accent sur l'expérience budgétaire concrète (montage de programmations, suivi d'exécution, contrôle de crédits) et les outils utilisés ; cette maîtrise est le critère prioritaire du poste.
- Démontrer une capacité avérée d'analyse de données chiffrées et de synthèse rapide pour les reportings ; fournir des exemples précis de diagnostics ou recommandations budgétaires menées.
- Souligner l'expérience de travail en environnement sensible ou interministériel, ainsi que l'aptitude à gérer plusieurs interlocuteurs simultanément ; l'environnement DGSI exige discrétion et adaptabilité.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.
Réf. MINT_BA092ACA-124468Fonction publique d'État