Localisation
Saône et Loire (71), France (71)
Publication
24 juillet 2026
Secteur
Informatique & Numerique
Missions principales
Directeur de la communication institutionnelle et de l'événementiel H/F
Il assure la conception et la mise en œuvre des opérations nécessaires à la bonne réalisation de tout ou partie des événements organisés par la collectivité.
Conduire, piloter et mettre en œuvre les événements confié par la Direction de la Communication tant dans le domaine institutionnel que grand public (conférences, point presse, inaugurations, forums, salons et festivités grand public) :
- Définir les projets en fonction des thèmes retenus, les mettre en œuvre conformément aux procédures internes et au code des marchés publiques,
- Élaborer, rédiger les cahiers des charges événementiels pour les salons, forums,
- Organiser, gérer, encadrer les événements grand public (exemple : Accueil Tour de France...),
- Etablir le budget pour chaque événement et le suivre,
- Etudier les projets remis par les prestataires sur tous les aspects (technique, financier, ...) et les présenter au Directeur de la communication pour validation,
- Rédiger les rapports de consultations des marchés publiques en lien avec le pôle administratif de la Direction de la communication,
- Organiser les conférences de presse liée aux événements confiés,
- Transmettre les éléments techniques, graphiques aux pôles Édition/web pour création des divers supports de communication de l'événement ou du stand,
- Encadrer les agents vacataires éventuels (organisation-planification de leur temps de travail).
Organiser les différents événements institutionnels en lien avec le Directeur de la Communication ; réunions publiques ou réunions de secteurs de l'Agglomération, point presse, conférences territoriales initiés par la Présidence de la Communauté d'Agglomération :
- Rédiger le cahier des charges de consultation des prestataires audiovisuels,
- Proposer une scénographie des réunions au Directeur de la Communication et assurer l'interface technique avec le prestataire audiovisuel mandaté,
- Étudier l'ensemble des secteurs à distribuer, consulter les prestataires de distribution.
Compétences attendues
Directeur de la communication institutionnelle et de l'événementiel H/F Il assure la conception et la mise en œuvre des opérations nécessaires à la bonne réalisation de tout ou partie des événements organisés par la collectivité.Conduire, piloter et mettre en œuvre les événements confié par la Direction de la Communication tant dans le domaine institutionnel que grand public (conférences, point presse, inaugurations, forums, salons et festivités grand public) :- Définir les projets en fonction des thèmes retenus, les mettre en œuvre conformément aux procédures internes et au code des marchés publiques,- Élaborer, rédiger les cahiers des charges événementiels pour les salons, forums,- Organiser, gérer, encadrer les événements grand public (exemple : Accueil Tour de France...),- Etablir le budget pour chaque événement et le suivre,- Etudier les projets remis par les prestataires sur tous les aspects (technique, financier, ...) et les présenter au Directeur de la communication pour validation,- Rédiger les rapports de consultations des marchés publiques en lien avec le pôle administratif de la Direction de la communication,- Organiser les conférences de presse liée aux événements confiés,- Transmettre les éléments techniques, graphiques aux pôles Édition/web pour création des divers supports de communication de l'événement ou du stand,- Encadrer les agents vacataires éventuels (organisation-planification de leur temps de travail). Organiser les différents événements institutionnels en lien avec le Directeur de la Communication ; réunions publiques ou réunions de secteurs de l'Agglomération, point presse, conférences territoriales initiés par la Présidence de la Communauté d'Agglomération :- Rédiger le cahier des charges de consultation des prestataires audiovisuels,- Proposer une scénographie des réunions au Directeur de la Communication et assurer l'interface technique avec le prestataire audiovisuel mandaté,- Étudier l'ensemble des secteurs à distribuer, consulter les prestataires de distribution.
Profil attendu
-Réactivité,
- Force de proposition,
-Curiosité intellectuelle,
-Capacité d'analyse et de synthèse,
-Aisance relationnelle,
-Grande disponibilité en lien avec les événements organisés.
Conditions d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché principal
Informations complémentaires
Pour répondre à cette offre, merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) avant le 23 août 2026.
Cadre juridique
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Métier de référence
Cheffe / Chef de projet multimédia
Comprendre ce poste
Ce directeur de la communication pilote l'intégralité du cycle événementiel pour une intercommunalité : de la conférence de presse institutionnelle aux grands événements publics comme le passage du Tour de France. Il incarne le lien entre la stratégie communicationnelle de la collectivité et sa traduction concrète sur le terrain. Le rôle combine ingénierie de projet, gestion administrative (marchés publics, budgets) et capacité à créer des expériences marquantes pour les habitants.
Le recrutement dans ce cadre
Ce poste en catégorie A au sein d'une intercommunalité offre une stabilité d'emploi public avec des responsabilités d'encadrement et de pilotage stratégique. La FPT permet une mobilité entre collectivités territoriales et favorise l'accès à des fonctions de direction générale ultérieures. Les compétences développées ici – maîtrise budgétaire, pilotage multipartenarial, gestion administrative – constituent un atout majeur pour évoluer vers des postes d'adjoint au directeur général.
Conseils pour candidater
- **Valoriser l'expérience événementielle concrète** : détailler des projets menés de bout en bout (budgets maîtrisés, délais respectés, métriques de succès), plutôt que des listes générales. Les intercommunalités apprécient les preuves mesurables.
- **Démontrer la maîtrise du cadre public** : montrer une compréhension du code des marchés publics, des procédures administratives et des enjeux politiques territoriaux. Une expérience antérieure en collectivité est un atout décisif.
- **Miser sur la polyvalence relationnelle** : illustrer la capacité à travailler avec des élus, des services internes variés et des prestataires externes simultanément, sans perdre le cap stratégique.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.
Réf. O071260724000906Fonction publique territoriale